![]() |
Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | |
|
Необходимость возникновения и развития социального партнерства обусловлена объективно. Она связана с тем, что основные субъекты – предприниматели и наемные работники – объективно имеют разные роли в сфере труда. Вместе с тем, эти субъекты не могут реализовать свои интересы друг без друга, без взаимодействия. Одновременно их роли и функции разные, что вносит существенные различия в их положение и личные (групповые) интересы, которые могут разрастись до масштабов серьезных противоречий и даже вооруженных конфликтов. Поэтому возникает осознание необходимости оптимально-возможного сбалансирования интересов субъектов, т.е. выхода на путь социального партнерства.
Социальное партнерство – особый вид отношений между социальными партнерами, обеспечивающий разрешение противоречий и оптимально возможную сбалансированность их интересов и действий на основе паритетности и консенсуса в переговорно-договорном процессе.
Главная цель социального партнерства состоит в достижении социального согласия, а значит и мира.
Основными принципами социального партнерства можно назвать:
1. Взаимное признание интересов сторон (партнеров) как важных и правомерных;
2. Паритетность (равенство, равноправие) на всех стадиях партнерских отношений, в том числе и при принятии решений;
3. Социальная справедливость при регулировании интересов и действий, особенно в сфере труда и распределения доходов;
4. Поиск и нахождение компромисса при решении спорных и конфликтных вопросов;
5. Взаимная ответственность сторон за исполнение (и неисполнение) согласованных решений.
Структура социального партнерства: субъекты партнерских отношений (бипартизм, трипартизм), объекты партнерских отношений (тарифы заработной платы, условия труда, занятость, безработица, социальная защита), стратегия и тактика его достижения, механизм и культура и этичность поведения партнеров.
От уровня участия работников по представительству их интересов в партнерских отношениях выделяют: модель профсоюзного представительства, модель частного представительства, модель смешанного представительства.
В Республике Беларусь социальное партнерство проходит этап становления. При формировании правовой базы учитываются требования международных правовых актов. Нормативно-правовая база включает: Конституцию РБ, Трудовой кодекс РБ, Указы Президента РБ (от 15.07.1995г. №278, от 16.12.1997г. №639, от 5.05.1999г. №252), Концепцию развития социального партнерства в РБ, программу социально-экономического развития страны, законодательство о бюджете и др.
Белорусское законодательство определяет три стороны социального партнерства: наемные работники, наниматели, государство (трипартизм).
Однако существуют и слабые стороны социального партнерства в Республике Беларусь:
1. На большинстве предприятий механизм привлечения трудящихся к участию в управлении производством и распределению прибыли еще предстоит создать.
2. Недостаточно высокий статус в обществе союзов предпринимателей.
Социальное партнерство все больше играет роль эффективного фактора социальной стабильности и устойчивости. А это главное условие всех других успехов человеческого сообщества.
Панкрутский Н.Н.
БГЭУ (Минск)
ПЕРЕХОД НА МСФО
Интеграционные процессы, затрагивающие мировое экономическое сообщество, предъявляют все более жёсткие требования к соблюдению национальными системами бухгалтерского учёта международных принципов и стандартов. Интернационализация экономик вызывает потребность в сопоставлении учётных данных, полученных в различных странах. На современном этапе экономического развития задачу унификации принципов учёта и формирования отчётности выполняют Международные стандарты финансовой отчётности (МСФО).
Новые стандарты во многом основаны на концепции справедливой стоимости, что сделает отчётность организаций более прозрачной и доступной, чем сейчас, и предоставит инвесторам более ясную картину корпоративных финансов. Очевидно, что наибольшее влияние переход на МСФО окажет на банки и другие финансовые организации, бизнес которых предусматривает, в первую очередь, операции с различными финансовыми инструментами. А это значит, что влияние перехода коснётся не только тех компаний, которые сами должны перейти на МСФО, но и их инвесторов, покупателей, поставщиков, и конкурентов.
Международная координация учёта ведется уже почти столетие. Но последнее десятилетие отмечено усилением внимания к проблеме международной унификации учёта. В настоящее время наибольшую известность получили два подхода к её решению: гармонизация и стандартизация. Сначала они различались как по заложенной в них идеологии, так и по принципам реализации. Однако в последние годы оба термина зачастую используются как синонимы или как взаимодополняющие понятия.
Суть идеи гармонизации заключается в том, что в каждой стране может существовать своя модель организации учёта и системы стандартов, её регулирующих. Главное, чтобы национальные стандарты не противоречили аналогичным стандартам в странах – членах сообщества.
Идея стандартизации учётных процедур реализуется в рамках унификации учёта. Суть этого подхода состоит в разработке унифицированного набора стандартов, применимых к любой ситуации в любой стране, в силу чего отпадает необходимость создания национальных стандартов. Что касается внедрения единых стандартов, то этого следует добиваться не путём законодательного давления, а путём добровольного соглашения профессиональных организаций стран.
Международные стандарты финансовой отчётности изначально создавались с целью обеспечить всех заинтересованных пользователей нейтральной и объективной информацией о работе компании. Переход на МСФО предоставляет новые возможности, как бизнесу, так и государству в целом.
Среди основных макроэкономических преимуществ можно выделить:
- приток иностранных инвестиций в экономику;
- более глубокая интеграция экономики страны в мировую хозяйственную систему;
- улучшение качества статистической информации и возможность её сопоставления;
- большая прозрачность отечественных компаний и, как следствие, улучшение имиджа бизнеса страны за рубежом.
В качестве микроэкономических можно выделить следующие преимущества:
- рост рыночной капитализации (это преимущество, на первый взгляд, представляется для белорусских банков и компаний неактуальным, поскольку биржевого рынка акций в Беларуси как такового пока не существует, но его, тем не менее, можно рассматривать как фактор более достоверной оценки стоимости банка или компании для инвесторов);
- выход на зарубежные рынки капитала и снижение цены привлекаемого капитала;
- возможность более эффективного использования информации для принятия управленческих решений.
Таким образом проблема перехода на Международные стандарты финансовой отчётности (МСФО) является весьма актуальной для нашей страны. Учитывая опыт зарубежных стран и особенности функционирования национальной экономической системы, можно будет избежать ошибок в принятии тех или иных решений при внедрении МСФО.
Сегодня переход на МСФО стал одной из главных тем для более чем 7000 крупнейших европейских компаний, которые до сих пор представляли свою финансовую отчётность в соответствии с национальными стандартами и правилами. Среди них такие гиганты, как Nokia, Renault, Adidas, Fiat, Lufthansa, Volkswagen, Air France, Nestle, Газпром, Лукойл.
В 2002 году Европейская комиссия приняла директиву, согласно которой все компании, прошедшие процедуру листинга на биржах, с 1 января 2005 года должны составлять консолидированную финансовую отчётность в соответствии с МСФО. Целью этой крупнейшей реформы является создание дополнительных предпосылок к развитию финансовых рынков Европы, а также улучшение прозрачности публикуемой отчётности.
Кроме членов Европейского союза, ещё ряд стран, занимающих ведущие позиции в мировой экономике, поддерживают идею о необходимости перехода к единым стандартам финансовой отчётности. Так, например, Финансовый Совет США, по стандартам финансовой отчётности объявил в сентябре 2002 года о запуске проекта конвергенции совместно с Правлением Комитета по МСФО. Планируется в сжатые сроки ликвидировать ряд отличий GAAP (Generally Accepted Accounting Principles – Общепризнанные принципы финансовой отчетности) США от МСФО в тех областях, где это сделать проще всего.
В декабре 2003 года Центробанк России после нескольких лет работы опубликовал новые правила, содержащие практическое руководство по трансформации отчётности по российским стандартам в отчётность по МСФО. Российские банки должны были представить свои первые отчёты в соответствии с МСФО за периоды, заканчивающиеся 30 сентября 2004 года и 31 декабря 2004 года. Однако следует отметить, что российские стандарты останутся основными стандартами отчётности, применяемыми Центробанком России для анализа деятельности банков, и будут использоваться параллельно с МСФО. До сих пор Центробанк России не установил срок завершения перехода на МСФО как единый стандарт отчётности, однако неоднократно указывал, что окончательный переход на МСФО, скорее всего, будет завершен в 2006 году.
Для включения в мировой интеграционный процесс в Республике Беларусь была также разработана Государственная программа перехода на международные стандарты бухгалтерского учёта, утвержденная постановлением Совета Министров Республики Беларусь №694 от 04.05.1998г. Её цель – приведение национальной системы бухгалтерского учёта в соответствие с международными принципами учёта и стандартами финансовой отчётности. Был установлен срок перехода организаций, в том числе и банков, нашей страны на Международные стандарты финансовой отчётности – до 1 января 2008 года.
Для координации деятельности по переходу на МСФО в декабре 2003 года Советом Министров Республики Беларусь на постоянной основе был создан Межведомственный совет, в который вошли представители Министерства финансов, Национального банка, Министерства экономики и других органов государственного управления.
Из 34 действующих МСФО Национальным банком выбраны 18 как наиболее значимые и актуальные. И уже сегодня банковская система Беларуси при ведении бухгалтерского учёта и составлении отчётности применяет 15 национальных стандартов. В 2006 году будет осуществлено внедрение ещё трёх стандартов: НСФО 24 «Раскрытие информации о связанных сторонах», НСФО 32 «Финансовые инструменты: раскрытие и представление информации» и НСФО 39 «Финансовые инструменты: признание и оценка».
Исходя из анализа основных отличий МСФО от белорусской учётной практики, можно определить основные условия перехода белорусских банков на Международные стандарты финансовой отчётности.
Первое условие. При переходе банков на МСФО следует учитывать тот факт, что белорусская система бухгалтерского учёта всегда базировалась на инструкциях, указаниях, положениях и иных нормативных актах, обязательных для выполнения. Международные стандарты основаны на принципах, часто предполагающих профессиональное суждение. Используя данные принципы, можно верно и единообразно трактовать любые ситуации и экономические условия.
Второе условие. Необходимо применение банками таких принципов составления отчётности, как «метод начисления», «приоритет содержания над формой», «объективность информации», так как на этих принципах основывается достоверность финансовой отчётности.
Третье условие. Одно из основных требований, предъявляемых к отчётности по МСФО – прозрачность. Международные стандарты обязывают банки сообщать о себе всю информацию, которая может оказывать влияние на экономические решения пользователей при анализе финансовой отчётности. Например, выдача кредита инсайдеру (учредителю, руководителю) должна быть отражена в отчётности или раскрыта в примечаниях к финансовой отчётности.
Четвертое условие. Планирование поэтапного перехода на МСФО. Необходимость такого планирования объясняется сложностью процесса и необходимостью изменения как банковского, так и общего учётного законодательства. Переход на МСФО вовлекает законодателей, широкие круги пользователей отчётности и персонал самих банков, включая уровень руководства. Задачей Национального банка в настоящий момент видится разработка ещё не внедренных МСФО и доведение всех Национальных стандартов до полного соответствия международным.
Анализ показывает, что в настоящее время в Республике Беларусь существуют необходимые предпосылки для ускорения динамики внедрения Международных стандартов финансовой отчётности в банковской системе.
Дата публикования: 2015-01-15; Прочитано: 360 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!