Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
сусп |
[ІЛЬСїЯ |
- становище в колективі (соціометрична та референтометрична харак
теристика становища у виробничому колективі, референтні групи та
особистості тощо)_________________________________
- громадянська позиція стосовно головних подій та явищ навколиш
нього середовища_________________________. ——•
- соціальні ролі у сімейному й трудовому колективах____
- рангова характеристика особистості у колективі,
(авторитет, престиж, імідж тощо)_____________
А-3. Здатність до розуміння партнера зі спілкування (перцептивні здібності)
Потреба у розумінні іншої людини-партнера зі спілкування_
*• Здатність до причинного пояснення вчинків інших людей, тобто до
приписування їм певних думок, мотивів почуттів____________________
• Датність до усвідомлення того, як людина сприймається партнером
1 спілкування, та врахування цього у поведінці (рефлексія)___________
Датність до створення образу партнера зі спілкування, до класифікації притаманних йому особливостей спілкування (стерео-тишзація)
чуття емпатії, співчуття у ході спілкування з партнером____________
А-4. Здатність до взаемо^ї з іншими людами (інтерактивні здібності)
16. Потреба у взаємодії з іншими людьми___________ __^
17. Знання соціальних норм, зразків, ролей, щорегламентуїоп.
взаємодію та взаємовідносини у колективі__________
18. Здатність до адекватних рольових очікувань у взаємодії з їартаГ
ром________________________________________
19. Здатність до соціального контролю рольової поведінки в ході
взаємодії________________________________
20. Почуття такту у взаємодії з партнером__________
Інші
Б. Спрямованість особистості Б-5. Пізнавальна спрямованість як компонент духовності
21. Потреба у постійному розширенні свого світогляду, у пізнанні нав
колишнього світу та власної суті____________________
22. Орієнтація на пошук нових знань, ідей, на створення власної кар-
тини світу___________ '_________________________
23. Схильність до аналізу фактів та подій, до формування власної дум
ки щодо будь-яких питань життя_____________________
24. Прагнення дійти до суті складних проблем життя, поведінки людей,
соціальних та природних явищ______________________
25. Любов до істини_________________________________
Інші_________
Б-6. Гуманістична спрямованість як компонент духовності особистості
26. Потреба в альтруїзмі, бажання приносити добро, користь своєю
діяльністю та поведінкою іншим людям і суспільству в цілому
27. Орієнтація на пошук гуманістичних ідеалів____________
28. Схильність до постановки гуманістичних, альтруїстичних цілей у
власному житті, поведінці та діяльності_______________
29. Прагнення домагатися гуманістичних результатів у своєму житп,
поведінці та діяльності________________________ ___—
30. Почуття гуманізму, альтруїзму, дійова любов до людей____
Інші
ння досягати значущих результатів у професійній діяльності
35. Позитивне діяльності. Інші____ |
емоційне самопочуття при виконанні професійної
Б-8. Економічна спрямованість
О обистісна зацікавленість в економічно ефективній індивідуальній
3 діяльності та діяльності установи, де працює-------------------
Орієнтація на пошук нової економічної інформації, ефективних
економічних важелів і стимулів_____________________
38 Схильність до врахування економічних чинників у процесі прий
няття рішень__-------- _------- _------------------------------- —
39 Прагнення до досягнення значних економічних результатів у влас
ній ДІЯЛЬНОСТІ_________.--------- __-------------------- —-
40. Почуття господарності, хазяїна власної долі_____________
Дата публикования: 2014-11-18; Прочитано: 440 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!