Короткі теоретичні відомості. Принципи трудового права – це загальновизнані вихідні положення, що визначають його сутність, зумовлюють єдність правового регулювання та закономірності

Принципи трудового права – це загальновизнані вихідні положення, що визначають його сутність, зумовлюють єдність правового регулювання та закономірності розвитку трудового права.

Основні принципи трудового права:

- принцип забезпечення права на працю;

- принцип свободи праці та свободи трудового договору;

- принцип заборони примусової праці;

- принцип стабільності трудового договору;

- принцип рівності у трудових правах і заборони дискримінації у сфері праці;

- принцип свободи об'єднання.

Відносини в інститутах робочого часу та часу відпочинку будуються на принципах:

- закріплення права на відпочинок на конституційному рівні;

- встановлення на законодавчому рівні максимальної тривалості робочого часу;

- заборона залучення працівників до роботи у неробочий час;

- гарантованого надання щорічних відпусток;

- диференціація у правовому регулюванні тривалості, порядку надання та встановлення додаткових і соціальних відпусток.

Завдання до теми

Завдання 1

· У яких статтях Конституції України закріплено принципи правового регулювання праці?

· У яких статтях Конституції України закріплено принципи трудового права?

· У яких інших нормативно-правових актах закріплено принципи трудового права?