Государственные органы

Субъекты трудового права наделяются законом юридическим свойством – правовым статусом, позволяющим им быть участниками конкретных трудовых правоотношений.

Правовой статус охватывает:

1. Трудовую правосубъектность сторон.

2. Гарантии их юридических прав и обязанностей.

3. Ответственность за исполнение обязательств.

Трудовая правосубъектность – способность субъектов иметь права и нести обязанности, иметь возможность быть участником конкретных правоотношений в сфере общественной организации труда.

Виды трудовых статусов субъектов.

1. Общий правовой статус включает в себя субъективные права и обязанности, непосредственно вытекающие из Конституции и законодательства о труде и являющихся одинаковым для каждого вида субъектов трудового права.

2. Специальный правовой статус – отражает особенности отдельных видов субъектов трудового права и объектом регулирования этих отношений являются внутренние акты (регламент, положение и т.д.).

Общие и субъективные права и обязанности находят своё проявление и конкретизацию в специальном статусе граждан, предприятий, общественных объединений, государственных органов.

Субъективные права и обязанности в специальном законодательстве являются необходимой предпосылкой участия субъектов трудового права в конкретных правоотношениях, возникающих в сфере общественной организации труда.

Возрастной критерий граждан:

Трудовая дееспособность – наступает с 16 лет, то есть лицо вправе от своего имени заключать ТД.

1. Заключение трудового договора допускается с гражданами, достигшими шестнадцатилетнего возраста.

2. гражданами, достигшими пятнадцати лет, в случаях получения ими основного среднего, общего среднего образования в организации среднего образования

3. учащимися, достигшими четырнадцатилетнего возраста, для выполнения в свободное от учебы время работы, не причиняющей вреда здоровью и не нарушающей процесса обучения; Для подготовки молодёжи к производственному труду - с 14 лет в свободное от учёбы время.(учащиеся ПТУ, профлицеев).

4. с лицами, не достигшими четырнадцатилетнего возраста, в организациях кинематографии, театрах, театральных и концертных организациях, цирках для участия в создании и (или) исполнении произведений без ущерба здоровью и нравственному развитию с соблюдением условий, определенных подпунктом 2) пункта 2 настоящей статьи.

Всё вышеперечисленное делается только при письменном согласии родителей или опекунов.

Волевой критерий:

Принудительный труд запрещён, кроме случаев предусмотренных иным законодательством.

Граждане вправе выбора трудовой деятельности.

Социальный критерий:

Социально не защищённые слои населения.

пенсионеры

инвалиды

многодетные семьи.

матери (отцы) одиночки

студенты

несовершеннолетние