Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Таблица VIII. 1
Дата рождения | Число субъектов | Нет информации | Число субъектов, |
в выборке | о профессии отца | включенных | |
или субъекта | в исследование | ||
1889 г. и ранее | |||
1890-99 | |||
1900-09 | |||
1910-19 | |||
1920-29 | |||
1930 и позднее | - | ||
Всего |
Общие статистические сведения об Англии и Уэльсе даны в табл. VIII.2: в ней социальный статус респондентов сравнивается с социальным статусом их отцов. Тип анализа на первом этапе подобен тому, что использовал профессор М. Гинзберг в своем новаторском исследовании1; применялись также и более точные методы измерения. В табл. VIII. 2 данные представлены в двух формах. Проценты по строкам (в правом верхнем углу каждой ячейки) показывают, сколько сыновей (в процентном выражении) занимают ту же статусную позицию, что и их отцы. Например, ячейки в первом ряду показывают, что среди сыновей, чьи отцы принадлежали к категории 1, 38,8% тоже принадлежат к этой категории, 14,6% — к категории 2 и т.д. Среди сыновей, чьи отцы принадлежали к категории 7, ни один не достиг категории 1, а 27,4% остались в категории 7. Диагональ таблицы (выделенная жирным) показывает, сколько статусных позиций остались неизменными между отцами и сыновьями. Наибольшее значение этого показателя — для категории 5, а наименьшее — для категории 3: 47,3% мужчин, чьи отцы принадлежали к категории 5, сами остались в категории 5, и лишь 18,8% мужчин, чьи отцы принадлежали к категории 3, сами остались в этой категории <...> Уровень саморекрутирования наиболее высок среди квалифицированных работников физического труда и работников умственного труда, занятых рутинной работой. Можно проследить также тип связи между статусом отца и сына: чем выше статус отца, тем меньше доля их сыновей в категории 5 и ниже.
' "Interchange between social classes". См. в кн.: Ginsberg M. Studies in Sociology. L., '932; а также в: Economic Journal. 1929. December.
Хрестоматия
Таблица VIII.2 Распределение субъектов в соответствии с их статусной категорией и статусной категорией их отца
Статусная категория отца | Статусная категория субъекта | |||||||
Всего | ||||||||
38,8 48,5 | 14,6 11,9 | 20,2 7,9 | 6,2 1,7 | 14,0 1,0 | 4,7 1,0 | 1,5 0,5 | 100,0 (129) | |
10,7 15,5 | 26,7 25,2 | 22,7 10,3 | 12,0 3,9 | 20,6 2,2 | 5,3 1,4 | 2,0 0,7 | 100,0 (150) | |
3,5 11,7 | 10,1 22,0 | 18,8 19,7 | 19,1 14,4 | 35,7 8,6 | 6,7 3,9 | 6,1 5,0 | 100,0 (345) | |
2,1 10,7 | 3,9 12,6 | 11,2 17,6 | 21,2 24,0 | 43,0 15,6 | 12,4 10,8 | 6,2 7,5 | 100,0 (518) | |
0,9 13,6 | 2,4 22,6 | 7,5 34,5 | 12,3 40,3 | 47,3 50,5 | 17,1 43,5 | 12,5 44,6 | 100,0 (1510) | |
0,0 0,0 | 1,3 3,8 | 4,1 5,8 | 8,8 8,7 | 39,1 12,5 | 31,2 24,1 | 15,5 16,7 | 100,0 (458) | |
0,0 0,0 | 0,8 1,9 | 3,6 4,2 | 8,3 7,0 | 36,4 9,8 | 23,5 15,3 | 27,4 25,0 | 100,0 (387) | |
Щ | 100,0 (103) | 100,0 (159) | 100,0 (330) | 100,0 (459) | 100,0 (1429) | 100,0 (593) | 100,0 (424) | (3497) |
По колонкам (левый нижний угол ячейки) представлена информация о статусе отца субъекта относительно его собственного статуса в 1949 г. Так, отцы 48,5% субъектов из категории 1 имели такой же статус. И это также является показателем саморекрутирования: как видно из диагонали таблицы, родительский статус в наибольшей степени сохраняется субъектами в категории 5 и в наименьшей — в категории 3. В то же время имеют место существенные изменения статуса между двумя поколениями. Например, данные по рядам показывают, что отцы 60% мужчин, вошедших в категорию 1,
2. Английская эмпирическая социология
принадлежали к более низким категориям, в то время как более 70% мужчин, чьи отцы принадлежали в категории 7, оказались в более высокостатусных категориях, чем их отцы. О значении этих изменений будет говориться ниже.
Данные табл. VIII. 2 несколько иным образом представлены в табл. VIII.3, VIII.4 и VIII.5. В табл. VIII. 3 показан удельный вес субъектов, чей статус совпадает со статусом отца, и тех, чей статус отличен от него, а значение X2 для различий, отмеченных в табл. VIII.2, достаточно велико. Это касается и различий между субъектами, достигшими более высокого статуса, чем статус их отца, по сравнению с теми субъектами, чей статус ниже статуса отца. Тенденция к повышению статуса более заметна среди субъектов, чьи отцы принадлежали к низкостатусным категориям (мы не имеем в виду категории 1 и 7, так как из них возможна мобильность только в одном направлении); однако длина статусного перемещения не особенно велика. В табл. VIII.5 предпринимается попытка выразить эту тенденцию количественно: считается, что расстояние между двумя соседними категориями равно единице. Это утверждение более чем неоднозначно, но для его проверки потребуется отдельное новое исследование иерархии профессионального престижа. Нас же здесь интересует лишь то, во многих ли категориях имело место изменение статуса, и есть ли существенные различия в этом отношении между различными группами респондентов. Анализ разброса значений показывает, что такие различия действительно существенны: чем выше статус отца, тем дальше перемещение вниз, и это неудивительно — ведь тем больше перед этим человеком категорий, через которые происходит данное перемещение. В то же время перемещения вверх или вниз обычно являются перемещениями на "короткие дистанции"; если статус субъекта отличен от статуса его отца, как правило, он все равно расположен неподалеку от категории отца. Словом, подводя итог
Таблица VIII.3 Субъекты, чья статусная категория совпадает со статусной категорией отца, и субъекты, чья статусная категория отличается от статусной категории отца
Статусная категория отца | Статусная категория субъекта | |||
Та же (1) | Другая (2) | Всего (3) | % столбца 1 к столбцу 3 | |
38,8 | ||||
ПО | 26,7 | |||
18,8 | ||||
21,2 | ||||
47,3 | ||||
31,2 | ||||
27,4 | ||||
Всего | 35,1 |
Хрестоматия
этим рассуждениям, можно утверждать, что налицо связь между статусом отцов и сыновей; она наиболее заметна в случае, когда отцы принадлежат к категории квалифицированных работников физического труда или к категории высшего административного или профессионального персонала; сила связи существенно различается в зависимости от категории; в случае, когда имеют место изменения между статусом отца и статусом сына, статус сына, как правило, оказывается близок статусу отца.
Таблица VIII.4 Субъекты, чья статусная категория выше или ниже статусной категории их отца
Статусная категория отца | Статусная категория респондента | |||
Выше (1) | Ниже (2) | Всего (3) | % столбца 1 к | |
столбцу 3 | ||||
ПО | 14,5 | |||
16,8 | ||||
21,8 | ||||
43,8 | ||||
Всего | 77,5 | |||
39,0 |
Таблица V1II.5 Среднее перемещение между статусом отца и статусом сына в иерархии (расстояние измеряется количеством категорий, образующих разницу между статусами)
Статусная категория отца | Позиция сына по отношению к позиции отца | |
Выше | Ниже | |
Среднее перемещение | Среднее перемещение | |
и погрешность | и погрешность | |
— | 2,46 ±0,16 (85) | |
1,00 ±0,00 (16) | 2,10 ±0,13 (94) | |
1,26 + 0,06(47) | 2,00 ± 0,06 (233) | |
1,47 ±0,08 (89) | 1,40 ±0,03 (319) | |
1,65 ±0,05 (304) | 1,42 ±0,03 (447) | |
1,40 ±0,05 (246) | 1,00 ±0,00 (71) | |
1,90 ±0,06 (281) | - | |
1,62 ±0,03 (983) | 1,62 ± 0,02 (1249) |
<...>
2. Английская эмпирическая социология
Понятие "совершенной мобильности"1
Это могло бы означать, что между статусом отца и статусом сына — обратная зависимость, что было бы очень необычным явлением для западного общества. Подобная ситуация имела бы место, если бы между этими поколениями произошел переворот в процессах отбора элит, если бы — возьмем гипотетический пример — закон или обычай запретил сыновьям врачей делать карьеру в медицине!
В связи с использованием этих данных следует подчеркнуть четыре момента. Во-первых, сам общий подход к исследованию не оригинален. Проблема случайных связей рассматривалась рядом итальянских статистиков, в том числе Бенини, Ливио Ливи и Кесса; Голдхамер предложил метод учета поколенных изменений в общей профессиональной структуре сообщества, а Рогофф активно применял его2. Однако, как будет видно из технических приложений к данной главе, этот метод систематично разрабатывался в нашем исследовании. Меры ассоциации применялись к анализу как внутри-, так и межпоколенных изменений, а меры диссоциации были разбиты таким образом, чтобы показывать отдельно повышение статуса и его понижение. Были составлены тесты проверки уровня значимости, которые играли принципиальную роль для возможности объективного использования показателей ассоциации и диссоциации. Ведь, например, сначала необходимо убедиться, что данный показатель ассоциации значимо отличается от единицы, и только потом его можно использовать для выявления степени инерционности статуса — большей или меньшей той, что можно было бы ожидать в ситуации одинаковой вероятности. Даже если оба показателя значимо отличаются от единицы, необходимо убедиться, что они значимо отличаются и друг от друга, — и лишь потом говорить, что один из них свидетельствует о более тесной или более слабой степени ассоциации, чем другой. И даже в этом случае имеющиеся данные не позволяют нам утверждать — в пределах данного доверительного интервала — что один показа-
1 Мы предлагаем использовать термин "мобильность" для обозначения целиком
внутрипоколенных перемещений, а для обозначения связи между статусом отца и
статусом сына — термин "ассоциированность" [association]. Однако использование это
го общего понятия не означает, что "совершенная мобильность" относится только к
"мобильности" (определяемой таким образом) или только к "ассоциированности".
2 Rogoff N. Recent Trends in Urban Occupational Mobility // Hatt P.K., Reiss A.J.
Reader in Urban Sociology. Glencoe, Illinois, 1951. Это не особенно важно, но, возмож
но, стоит отметить, что в данной работе этот метод разрабатывался независимо от
Работы Рогоффа.
Хрестоматия
тель, значимо отличающийся от другого, отличается от него именно в я раз. Самое большее, что мы можем сказать, — это что их соотношение позволяет приблизительно оценить его относительную величину1.
Второй момент состоит в том, что посылка о "совершенной мобильности", или о существовании равных возможностей перемещения для индивидов, независимо от их социального происхождения, не означает существования какой-либо системы ценностей, каких-либо притязаний на социальную справедливость или вообще какую бы то ни было основу. В самом деле, едва ли "совершенная" мобильность когда-либо будет иметь место в нашем обществе или каком-то другом: ведь, вероятно, родительское происхождение всегда будет давать определенные преимущества (пусть даже только в смысле поощрения или стимула). Это позволяет утверждать, что показатель, значимо отличающийся от единицы, означает только лишь то, что он имеет определенное статистическое значение2. Единственным предназначением понятия "совершенной" мобильности является обеспечить общий стандарт, который позволит увидеть относительные шансы изменения статуса для различных поколений и для индивидов различного статусного происхождения. Следовательно, важно именно различие между показателями по этим поколениям или группам мужчин.
В-третьих, говоря, что показатели ассоциации и диссоциации основываются на изменениях в общей доле профессий разной степени престижности, следует отметить, что это означает также учет влияния демографических факторов. В случае разных уровней рождаемости фиксированное распределение возможностей [в сфере профессий] для всего взрослого мужского населения в течение двух поколений может оказаться эквивалентным увеличению числа возможностей для части этого населения. Это можно показать на еще одном умозрительном примере. Допустим, есть некая неизменная группа населения, статусные возможности распределены таким образом, что в каждом поколении имеется 300 рабочих мест в категории 1 и 700 рабочих мест — в категории 2. Если предполагается, что эти категории репрезентируют группы работников умственного труда и физического труда, то получаемое распределение близко к реальной ситуации в Англии и Уэльсе. На основе ситуации в родительском поколении допустим также, что место каждого отца в категории 1 было занято 0,84 взрослыми сыновьями, каждого отца в категории 2 — 1,069 взрослыми сыновьями, при этом коэффициент замены
1 Постольку, поскольку лучшее значение соотношения — это соотношение лучших
значений этих двух показателей.
2 То есть разница между реальными и ожидаемыми частотами больше той, что
объясняется колебаниями выборки.
2. Английская эмпирическая социология
работников физического труда работниками умственного труда составляет 1,27. И опять, данный гипотетический коэффициент не так далек от истины (если оставить в стороне вопросы брака), поскольку результаты семейной переписи населения показали аналогичное значение (примерно 1,4) среднего числа рождений в семье, в которой уже не ожидается рождения других детей1, и это значение будет чуть меньшим, если учесть дифференциацию смертности [в различных группах]. Если исходить из этих посылок в отношении дифференцированного замещения, то 300 отцов в категории 1 будут замещены 252 взрослыми сыновьями, а 700 отцов в категории 2 — 748 взрослыми сыновьями (т.е. в целом в поколении сыновей будет 1000 мужчин). Если мы посмотрим теперь на поколение сыновей и рассчитаем их статусное распределение на основе понятия "совершенной" мобильности, мы получим ситуацию, описанную на схеме В.
Схема В
Статус отцов | Количество сыновей в каждой статусной категории | |||||
Категория 1 | Категория 2 | Всего | ||||
Категория 1 | / | К | *, | |||
Категория 2 | L | и | *2 | |||
Всего | ci | сг | d |
Зная с, и с2, а также 6, и bv мы можем заполнить ячейки схемы. Согласно концепции "совершенной" мобильности, L (рассчитываемое по формуле: (b2 х с,) / d) равно приблизительно 224; остальные ячейки заполняются аналогичным образом. Однако в категории 1 имеется 300 рабочих мест, а взрослых сыновей отцов этой категории всего 252, следовательно, 48 мужчин в ячейке L (из числа 224 сыновей, попавших в категорию 1 несмотря на то, что их отцы принадлежали к категории 2) должны были попасть в нее в результате дифференцированного замещения — даже при условии, что каждый сын отца категории 1 сохранил родительский статус. В результате, если общее распределение статусных возможностей на уровне поколений не зависит от дифференциации рождаемости [различной в различных группах], то чем больше эта дифференциация, тем больше вероятность того, что в поколении детей сыновья работников физического труда займут места работников умственного труда. Тем не менее, если судить просто по приведенной схеме и не учитывать данное пояснение — и, значит, анализировать статусные изменения только на примере поколения детей, — можно заключить, что произошло увеличение удельного веса высокостатусных рабочих мест, в то время как на самом деле имеют место различия на уровне "чистого" замещения позиций отцов двух рассматриваемых категорий.
1 Royal Commission on Population: Report. L., 1949. P. 29.
Хрестоматия
Наконец, следует подчеркнуть, что различия между показателями ассоциации и диссоциации (когда эти показатели статистически значимы) не являются очевидными. Они не объясняют причину существования дифференциации. И несомненно, объяснение может быть очень непростым и включать различия на уровне "врожденной" сообразительности, культурного происхождения, поощрения со стороны родителей и собственные устремления, а также и сугубо экономические обстоятельства. Эти факторы требуют самостоятельного исследования, и именно поэтому многие главы данного сборника посвящены сути и причинам различий между представителями различных статусных категорий.
Итоги и заключение
Рассуждения по поводу социальной мобильности в данной главе носили достаточно формальный характер и вследствие частого употребления таких терминов, как "статусная категория" и "показатель ассоциации", неизбежно оказались несколько занудливыми. Значит, тем более необходимо теперь максимально кратко обрисовать результаты данного этапа исследований и обратить внимание на некоторые сомнительные моменты и недостатки, о которых следует помнить при интерпретации этих результатов.
Основная задача исследования состояла в том, чтобы объективно оценить относительные шансы индивидов различного социального происхождения достичь различных уровней профессионального престижа в течение жизни своего поколения. Для этого было необходимо использовать концепцию "совершенной мобильности" — она служила неким стандартом. Едва ли этот стандарт может реализоваться в современном западном обществе. Однако возможность его реализации для нас не важна, поскольку он использовался исключительно для того, чтобы обеспечить общую основу для сравнения и позволить нам говорить о том, что одно выявленное значение уровня саморекрутирования больше или меньше другого.
Применение этого стандарта в исследовании позволило почти во всех случаях выявить ассоциацию между статусом отца и статусом сына (причем значительно более сильную, чем этого можно было ожидать на основе "совершенной мобильности"), а также существенные различия между стратами, к которым были отнесены субъекты, в степени этой ассоциации. Насколько можно судить по нашим данным, именно выявление этих различий и является наиболее значимым результатом. В наши задачи не входило их объяснение, это будет сделано в других главах. Второй важный результат — отрицательный: сделан вывод о том, что — согласно нашим данным — между поколениями нет существенных различий в степени общей интенсивности статусной ассоциации между отцами и сыновьями. В силу различий в продолжительности жизни поколений и, следовательно, во времени, которым
2. Английская эмпирическая социология
------- —------------------------------------------------------------------------------------------------
располагали сыновья, чтобы достичь статуса своего отца или превзойти его, это не окончательный результат. Сами показатели не говорят о значимых различиях, однако мы должны предположить процесс дальнейших изменений для более молодых поколений. Если мужчин, родившихся в 1920—1929 гг., вновь исследовать через 20—30 лет, едва ли окажется, что для их поколения степень ассоциации окажется существенно иной, чем аналогичный показатель для предыдущих поколений. Однако статистически значимое различие не обязательно является основным различием. И пока имеют место весьма серьезные изменения в уровне дальнейшей карьеры этих людей — изменения, которые доступная нам статистика не предсказывает и предсказать не в состоянии, — едва ли можно прогнозировать существенное ослабление этой ассоциации. Если подобное серьезное изменение и произойдет с течением времени, более вероятно, что оно будет иметь место в первом поколении, которое получит все преимущества, обеспеченные Актом об образовании 1944 г. Однако мы не узнаем, действительно ли это произойдет, пока в какой-то подходящий момент в будущем не проведем следующего исследования такого рода.
В ходе рассуждений в данной главе уже назывались несколько ограничений и недостатков настоящего исследования. Тем не менее можно добавить еще два момента. Во-первых, даже с учетом всех ограничений семиступен-чатая статусная классификация слишком груба. В частности, результаты других исследований, включенных в данный сборник, показывают, что между работниками физического труда и работниками умственного труда, включенными в категорию 5 (которая в нашей работе объединяет рутинный умственный и квалифицированный физический труд), есть важные различия на уровне установок и поведения. Если бы впоследствии обнаружилась необходимость видоизмененной классификации, было бы лучше начать просто с разведения сфер физического и умственного труда.
Второй момент состоит в том, что актуальность и ценность начального исследования такого рода, сколь бы важным оно ни являлось для разработки первого этапа, неизбежно оказываются ограниченными, ибо это все же первое исследование, и его результаты нельзя сравнить с аналогичными результатами за другие периоды времени или для других стран'. Однако необходимо было положить начало таким исследованиям и утвердиться в надежде, что будущие авторы повторят, улучшат и продвинут вперед первоначальные исследования и что постепенно будет накоплено систематичное знание о процессе социального отбора в различных обществах.
1 В Великобритании возможно реконструировать некоторые исторические факты, и мы надеемся вернуться к этому в одном из последующих исследований <...>
Хрестоматия
Э. Трист и др. Организационный выбор
Дата публикования: 2014-11-03; Прочитано: 332 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!