Розв’язання типових задач з теми. На динамічну зміну повної середньої заробітної плати за період впливають наступні фактори: середня фактична тривалість робочого дня ( )

На динамічну зміну повної середньої заробітної плати за період впливають наступні фактори: середня фактична тривалість робочого дня (), середньогодинна заробітна плата (), коефіцієнт доплат до повного (місячного) фонду заробітної плати, який обчислюється діленням усього фонду заробітної плати на фонд основної заробітної плати (К_доплат = F_всього / F_осн.)

= * * К_доплат

Аналіз виконується методом абсолютних різниць.

Аналіз середнього рівня заробітної плати за складними сукупностями виконують з допомогою індексів змінного, постійного складу та структурних зрушень.

Щоб відносний рівень витрат на оплату праці у процентах до обсягу реалізованої продукції знижувався потрібно щоб коефіцієнт еластичності середньої заробітної плати від продуктивності праці не перевищував 0,8 а з точки зору оптимального узгодження інтересів робітників і підприємства становив 0,5-0,6 (у випадку зростання обох показників).

Коефіцієнт еластичності середньої заробітної плати від продуктивності праці обчислюється як відношення темпів приросту середньої заробітної плати до темпів приросту продуктивності праці.

Аналіз загальної суми витрат на оплату праці передбачає визначення абсолютної та відносної суми економії (перевитрати) коштів порівняно з плановим кошторисом.

Абсолютна економія (перевитрата)

ФЗП_абс.=ФЗП_факт.-ФЗП_план.

Відносна економія (перевитрата)

,

де ФЗП – фонд заробітної плати

Q – обсяги виробництва у порівнянних цінах

К_ел.пл. – плановий коефіцієнт еластичності фонду

заробітної плати від обсягів виробленої продукції

Коефіцієнт еластичності фонду заробітної плати від обсягів виробленої продукції обчислюється як відношення темпів зростання фонду заробітної плати до темпів зростання обсягів виробництва.

Методом абсолютних різниць виявляють вплив окремих факторів на загальні витрати з оплати праці.

Обчислення впливу середньої заробітної плати, обсягів виробленої продукції та продуктивності праці на загальні витрати з оплати праці проводять за формулами (відповідно)

,

де Ч – середньооблікова чисельність працівників

Задача 1. Відомі дані:

Показники	За планом	Фактично
1. Товарна продукція в порівнянних цінах, тис. грн.
2. Витрати на оплату праці, тис. грн.
3. Середньооблікова чисельність робітників, чол.
4. Коефіцієнт еластичності		0,6

Обчисліть абсолютну та відносну економію (перевитрату) фонду оплати праці та абсолютну зміну фонду оплати праці за рахунок зміни середньої заробітної плати, обсягів виробництва та продуктивності праці.

1. Абсолютна перевитрата

ФЗП_абс = 1250– 1200 = + 50,0 тис. грн.

2. Відносна економія

3. Абсолютна зміна витрат на оплату праці за рахунок зміни середньої заробітної плати

4. Абсолютна зміна витрат на оплату праці за рахунок зміни обсягів виробництва

5. Абсолютна зміна витрат на оплату праці за рахунок зміни продуктивності праці

Перевірка:

82,0+305,9–337,9=1250–1200=50,0

Задача 2. Відомі дані:

Показники	2005 рік	2006 рік
Вироблена продукція, тис. грн.
Фактично відпрацьовано, люд-год.
Фонд оплати праці, тис. грн.	126,0	140,0

Обчислити абсолютну зміну фонду заробітної плати, та вплив на неї факторів: обсягу випущеної продукції, трудомісткості та середньогодинної заробітної плати.

1.Абсолютна зміна фонду заробітної плати

140 – 126 = 14 тис.грн.

2. Обчислення впливу обсягів виробництва трудомісткості та середньогодинного рівня оплати праці проводять за формулою

,

де – трудомісткість;

– середньогодинний рівень оплати праці

а) Абсолютна зміна фонду заробітної плати за рахунок зміни обсягу випущеної продукції

б) Абсолютна зміна фонду заробітної плати за рахунок зміни трудомісткості

в) Абсолютна зміна фонду заробітної плати за рахунок зміни середньогодинної заробітної плати

Перевірка: 13,39+37,6–37,17 14

Завдання для виконання на практичному занятті

2.4.1. Відомі дані по підприємству:

(тис.грн.)

Показники	Минулий рік	Звітний рік
Товарна продукція (ціни порівнянні)
Фонд оплати праці
Середньооблікова чисельність робітників, чол.
Нормативний коефіцієнт еластичності фонду оплати праці від обсягів продукції		0,6

Розкладіть абсолютну зміну фонду оплати праці за факторами. Визначте абсолютну і відносну економію чи перевитрату коштів витрачених на оплату праці. Зробіть висновки.

2.4.2. Є дані за підприємством у порівнюваних роках:

Показники	Базисний рік	Звітний рік
1. Фонд годинної заробітної плати робітників, тис.грн
2. Фонд денної заробітної плати робітників, тис.грн
3. Річний фонд заробітної плати робітників, тис.грн
4. Середньооблікова чисельність робітників, осіб
5. Відпрацьовано робітниками, тис.людино-днів	156,1	141,6
6. Відпрацьовано робітниками людино-днів

Визначити: 1) середньогодинну, середньоденну і середньорічну заробітну плату на одного робітника; 2) загальний індекс середньої заробітної плати;б 3) систему середнього рівня заробітної плати змінного і фіксованого складу, структурних зрушень.

Зробити висновки.

2.4.3. Відомі дані:

Показники роботи підприємства	Минулий рік	Звітний рік
за планом	фактично
Товарна продукція (у порівнянних цінах), тис.грн.
Фонд заробітної плати, тис.грн	170,0	172,0	173,3

Визначте абсолютну і відносну економію чи перевитрату коштів, що витрачені на оплату праці. Знайдіть коефіцієнт еластичності фонду зарплати від обсягів товарної продукції запланований і фактичний.

2.4.4. Відомі дані:

(тис.грн.)

Показники	Минулий рік	Останній рік
Товарна продукція(ціни порівнянні)
Фонд оплати праці
Нормативний коефіцієнт еластичності фонду оплати праці від обсягів продукції		0,6
Середньооблікова чисельність працівників, осіб

Розкладіть абсолютну зміну фонду оплати праці за факторами. Визначте абсолютну і відносну економію чи перевитрату коштів витрачених на оплату праці. Напишіть висновки.

2.4.5. Відомі дані за 2 роки:

Номер бригади	Базисний рік	Звітний рік
Кількість робітників у бригаді, чол.	Середньомісячна зарплата одного робітника, грн.	Фонд оплати праці за місяць, грн.	Середньомісячна зарплата одного робітника, грн.
Бригада 1
Бригада 2
Бригада 3

Обчисліть загальні індекси середнього заробітку фіксованого, змінного складу та структурних зрушень. Розкладіть абсолютну зміну середнього заробітку за факторами. Напишіть висновки.

2.4.6. Відомі дані:

Показники	Минулий рік	Звітний рік
Товарна продукція фірми, тис.грн	483,0	589,7
Фактичні витрати робочого часу на виробництво люд.год.
Фонд оплати праці брутто, що виплачується за рахунок собівартості (витрат), тис.грн.		126,7
Нарахування на заробітну плату, %	42,5	37,5

Розкладіть абсолютну зміну витрат на оплату праці з нарахуваннями за факторами. Напишіть висновки.

2.4.7. На скільки відсотків змінився фонд заробітної плати на підприємстві у звітному періоді порівняно з базисним за рахунок змін у рівні середньої заробітної плати, якщо відомо, що фонд заробітної плати зріс на 3 %, а чисельність працівників підприємства зменшилась на 3,7 % за звітний період?

2.4.8. Відомі дані:

Підприємство	Базисний рік	Звітний рік
Середньомісячна зарплата одного робітника, грн.	Кількість робітників, осіб	Середньомісячна зарплата одного робітника, грн.	Кількість робітників, осіб

Визначити: зведені агрегатні індекси для аналізу динаміки фонду оплати праці. Проведіть аналіз динаміки середнього рівня заробітної плати одного робітника за індексами змінного, фіксованого складу і структурних зрушень. Знайдіть абсолютні зміни результативного показника за рахунок факторів. Зробіть висновки.

2.4.9. Фонд заробітної плати робітників у базисному році становив 350 тис.грн. У звітному році середній заробіток робітника виріс на 10%, а чисельність робітників зменшилась на 15%.

Визначити: 1) зміну фонду заробітної плати робітників підприємства у звітному році порівняно з базисним; 2) абсолютну (тис.грн) та відносну (%) зміну фонду заробітної плати під впливом факторів: середнього заробітку робітника; чисельності робітників. Зробити висновки.

2.4.10. Фонд заробітної плати робітників у базисному році становив 274 тис.грн. У звітному році середній заробіток робітника виріс на 14%, а чисельність робітників зменшилась на 15%.

Визначити: 1) зміну фонду заробітної плати робітників підприємства у звітному році порівняно з базисним; 2) абсолютну (тис.грн) та відносну (%) зміну фонду заробітної плати під впливом факторів: середнього заробітку робітника; чисельності робітників. Зробити висновки.

Тема 2.5. Джерела статистичної інформації

З даної теми планується дві лекції та два практичних заняття.

Питання для самостійної підготовки

та розгляду на практичному занятті №1

Звіт з праці (місячний).

Методологія його складання, керуючись Інструкцією щодо заповнення форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ термінова-місячна ״Звіт з праці״

Питання для самостійної підготовки

та розгляду на практичному занятті №2

Звіт з праці (квартальний).

Методологія його складання, керуючись Інструкцією щодо заповнення форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ термінова-квартальна "Звіт з праці״