Лист машиніста-тракториста № ЛМТ-000774 від 02.09.2014

Тракторист: Братишко. І.В. Трактор: МТЗ-80 Змінна норма: 4.9

Паливо: Дизельне томливо Відпрацьовано умовних га: 28

Відпрацьовано змінних норма: 13.72

№

Рахунок та аналітика витрат

Робота

Фактично відпрацьвано

ЗП тракториста

ЗП тракториста

Рахунок витрат

Субконто 1

Субконто 2

год /га

Тонни

Умовні га

Осовна ЗП

Доплата за класність

Доплата за шкідливість

Доплата за нічні

Доплата за святкові

оплата праці

Загально-господарське

Подрібнення жниварних залишків

8,4

147,36

14,74

162,1

оплата праці

Загально-господарське

Подрібнення жниварних залишків

147,36

14,74

162,1

оплата праці

Загально-господарське

Подрібнення жниварних залишків

5,6

147,36

14,74

162,1

оплата праці

Загально-господарське

Подрібнення жниварних залишків

147,36

14,74

162,1

Разом

589,44

58,96

548,4

На основі наших даних, ми можемо визначити, за якою формою оплати праці нараховується основна заробітна плата (погодинна чи відрядна), у випадку погодинної оплати праці, до якого розряду відноситься машиніст-тракторист на даному підприємстві та яка застосовується погодинна тарифна ставка за фактично відпрацьований час.

Отже, нами було визначено, що даному працівнику нараховується заробітна плата за погодинною системою.

За умови почасової (погодинної) форми оплати праці основна заробітна плата робітників визначається множенням тарифної ставки на кількість одиниць відпрацьованого часу:

1.Визначемо основну заробітну плату працівника:

На основі мінімальних гарантованих розмірів часових ставок окремих категорій працівників введених з 1 січня 2013 року, машиніст-тракторист відноситься до II розряду (часова тарифна ставка – 6,14 грн /год)

2. До основної заробітної плати нараховується доплата до заробітної плати в розмірі 10 % особам 2 класу кваліфікації:

3. Загальна сума машиніста-тракториста з урахуванням основної ЗП та доплату за класність становить 648,40 грн.

Зауважимо, для підвищення заохочення працівників в прискоренні продуктивності праці із метою скорочення плинності кадрів дирекція ПП «Аскон» передбачає виплату всім робітникам підприємства наступні розміри доплат:

Трактористам-машиністам 1 класу кваліфікації, нараховується доплата до заробітної плати в розмірі 20 %, а особам 2 класу кваліфікації – в розмірі 10 %.

За сумісництво професій 100% тарифної ставки по основній роботі;

За виконання обов’язків тимчасово відсутнього 100% тарифної ставки (посадових ставок) відсутнього працівника;

За роботу в нічний час за 35 % основного заробітка при виконанні змінних норм (нічний час з 22-ї години до 6-ї ранку) – щомісячна надбавка.

Трактористам-машиністам за роботу на важких тракторах – 10 %, гусенечних – 10% основного заробітку;

На шкідливих роботах – 12 % основного заробітку – щомісячна надбавка;

Оплата праці в вихідні і святкові дні нараховується в подвійному розмірі. Вихідний – неділя, святкові – ті, що затверджені чинним законодавством.

Надалі, розглянемо систему оплати праці для водіїв, які працюють на вантажних та інших автомобілях. Для цієї категорії робітників застосовується відрядна система оплати праці із застосуванням єдиних норм часу на перевезення вантажу, а також розцінок за перевезену тону, тонно-кілометр.

Праця водіїв на погодинних роботах оплачується за годинними тарифними ставками за фактично відпрацьований час. Більш наочно годинні ставки різних видів автомобілів розглянемо у таблицях 2.10, 2.11 та 2.12

Таблиця 2.10.