Типы структур управления. Выбор структуры управления

Традиционно под термином «управление» понимается организаци­онное управление, будем придерживаться такого понимания.

Процесс управления независимо от объекта управления состоит из функциональных частей (функций), показанных на рис. 5.1. Он вклю­чает в себя: организацию — формирование структуры фирмы, планиро­вание — составление плана фирмы, контроль — количественную и каче­ственную оценку результатов работы, мотивацию — деятельность по активизации сотрудников фирмы, координацию — обеспечение беспе­ребойной и непрерывной работы фирмы, согласование деятельности всех подсистем и подразделений.

На уровне фирмы как целого в фирмах-корпорациях объектом уп­равления выступает корпорация и соответственно осуществляется кор­поративное управление, субъектами которого могут быть только учас­тники корпорации (общее собрание) или избранные ими корпоратив­ные органы управления¹.

Рис. 5.1. Взаимосвязь функций управления

Состав и полномочия высших органов корпоративного управления определяются организационно-правовой формой фирмы, должны соот­ветствовать законодательным нормам и определяются корпоративными актами, принимаемыми на собрании учредителей или акционеров.

Корпоративное управление — это комплекс действий, направленных на осуществление миссии фирмы и достижение целей, поставленных перед ней. Вопросы, подлежащие решению на уровне корпорации, рег­ламентируются в учредительных документах фирмы, определяющих компетенцию собрания учредителей и исполнительных органов. К компетенции общего собрания относятся вопросы назначения на высшие исполнительные должности корпорации, а также важнейшие вопросы, от­носящиеся к управлению имуществом общества формирование филиалов, крупные сделки с недвижимостью, инвестиционные проекты и та К компе­тенции корпоративного управления относятся также внутрикорпоративные вопросы: распределение прибыли, эмиссия акций, продажа и ликвидация фирмы, слияние с другой фирмой, изменение размера уставного капитала и другие вопросы управления корпоративными финансами.