Требования пожарной безопасности при проведении временных огневых работ

На проведение всех видов огневых работ на временных местах (кроме строительных площадок) руководитель объекта обязан оформить наряд-допуск.
Места проведения огневых работ следует обеспечить первичными средствами пожаротушения (огнетушитель, ящик с песком и лопатой, ведро с водой).
Не разрешается размещать постоянные места для ведения огневых работ в пожароопасных и взрывопожароопасных помещениях.
Технологическое оборудование, на котором предусматривается проведение огневых работ, должно быть приведено в пожаробезопасное состояние путем:
• освобождения от взрывопожароопасных веществ;
• отключения от действующих коммуникаций (за исключением коммуникаций, используемых для подготовки к проведению огневых работ)
• предварительной очистки, промывки, пропарки, и т. п.
С целью исключения попадания раскаленных частиц метала в смежные помещения, соседние этажи и т. п. все смотровые, технологические и другие люки (лючки), вентиляционные, монтажные и другие проемы (отверстия) в перекрытиях, стенах и перегородках помещений, где проводятся огневые работы, должны быть закрыты негорючими материалами.
В помещениях, где выполняются огневые работы, все, соединяющие указанные помещения с другими помещениями, в том числе двери тамбуров-шлюзов, должны быть плотно закрыты. Окна в зависимости от времени года, температуры в помещении, продолжительности, объема и степени опасности огневых работ должны быть, по возможности, открыты.

12.5 Правила оказания помощи в случае теплового или солнечного удара (п. 6.3. Инструкция по оказанию первой помощи при несчастных случаях на производстве)

Правило 1. Перенести пострадавшего в тень или прохладное место.

Правило 2. Приложить холод к голове, груди, животу, стопам и ладоням. Можно использовать бутылки с холодной водой, простыни или полотенца, смоченные холодной водой.

Правило 3. Предложить холодное питье. Лучше холодный сладкий чай, минеральную воду без газа, мороженое или лед.

При оказании помощи следует учитывать, что при тепловом ударе в бане или в условиях жаркого вла-жного климата человек может потерять с потом большое количество жидкости. Поэтому для предотв-ращения повторных обмороков следует как можно скорее предложить большое количество прохлад-ной жидкости. Если у пострадавшего (ей) очень красное лицо и отмечаются судорожные подергива-ния, следует как можно скорее приложить холод к голове. В этом случае нельзя приподнимать ноги.

БИЛЕТ № 13

13.1 Срок трудового договора ( ст.58 ТК РФ). Трудовые договоры могут заключаться:
1) на неопределенный срок;
2) на определенный срок не более пяти лет (срочный трудовой договор), если иной срок не установлен ТК РФ и иными федеральными законами.
Срочный трудовой договор заключается, когда трудовые отношения не могут быть установлены на неопределенный срок с учетом характера предстоящей работы или условий ее выполнения. В случаях, когда срочны трудовой договор может заключаться по соглашению сторон трудового договора без учета характера предстоящей работы и условий ее выполнения. Если в трудовом договоре не оговорен срок его действия, то договор считается заключенным на неопределенный срок.
В случае, когда ни одна из сторон не потребовала расторжения срочного трудового договора в связи с истечением срока его действия и работник продолжает работу после истечения срока действия трудового договора, условие о срочном характере трудового договора утрачивает силу и трудовой договор считается заключенным на неопределенный срок.
Трудовой договор, заключенный на определенный срок при отсутствии достаточных к тому оснований, установленных судом, считается заключенным на неопределенный срок.
Запрещается заключение срочных трудовых договоров в целях уклонения от предоставления прав и гарантий, предусмотренных для работников, с которыми заключается трудовой договор на неопределенный срок