69. Особенности конфликтов на государственной службе.
На государственной гражданской службе имеет место быть так называемый «конфликт интересов», под которым в соответствии со ст. 19 ФЗ от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе РФ" понимается ситуация, при которой личная заинтересованность гражданского служащего влияет или может повлиять на объективное исполнение им должностных обязанностей и при которой возникает или может возникнуть противоречие между личной заинтересованностью гражданского служащего и законными интересами граждан, организаций, общества, субъекта РФ или РФ в целом, способное привести к причинению вреда этим законным интересам. Под такой личной заинтересованностью понимается возможность получения гражданским служащим при исполнении должностных обязанностей доходов (неосновательного обогащения) в денежной либо натуральной форме, доходов в виде материальной выгоды непосредственно для гражданского служащего, членов его семьи, близких родственников или свойственников, а также для физических и юридических лиц, с которыми гражданский служащий связан обязательствами.
Также 3 марта 2007г. был подписан Указ Президента РФ N 269 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих РФ и урегулированию конфликта интересов", которым утверждено Положение о соответствующих комиссиях.
Авторами Положения определены основные задачи комиссий по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих РФ и урегулированию конфликта интересов:
1) содействие государственным органам в обеспечении соблюдения гражданскими служащими требований к служебному поведению;
2) содействие государственным органам в урегулировании конфликта интересов, способного привести к причинению вреда законным интересам граждан, организаций, общества Российской Федерации или ее субъекта.
Образуемые в федеральных органах комиссии призваны рассматривать вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов в отношении гражданских служащих этих органов, за исключением руководителей и заместителей руководителей как самих органов, так и их аппаратов. Спорные ситуации в отношении этих субъектов, а также в отношении госслужащих, замещающих должности в федеральном государственном органе по управлению госслужбой, рассматриваются комиссией федерального органа по управлению госслужбой. Аналогичные вопросы в отношении руководителей и заместителей руководителей территориальных органов федеральных органов исполнительной власти рассматривают комиссии, образованные в федеральных органах исполнительной власти. В отношении же остальных гражданских служащих территориальных органов указанные вопросы решаются в порядке, установленном руководителем федерального органа в соответствии с рассматриваемым Положением. Комиссии, образуемые в государственных органах субъектов Российской Федерации, рассматривают аналогичные вопросы в отношении гражданских служащих этих органов, за исключением руководителей и их заместителей, вопросы в отношении которых, а также в отношении гражданских служащих государственных органов субъектов Российской Федерации по управлению госслужбой рассматриваются комиссиями госорганов субъектов Российской Федерации по управлению госслужбой.
studopedia.org - Студопедия.Орг - 2014-2024 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования(0.007 с)...
