Социальные льготы и гаранты

8.1. Владельцы и Администрация предприятия гарантируют предоставления работникам свободного времени для прохождения медицинских обзоров, получение медпомощи, посещение государственных органов для решения необходимых житлово-побутових проблем без любых удержаний из заработной платы или применение других необоснованных санкций.

8.2. С целью оздоровления Администрация обязуется ежегодно предоставлять работникам предприятия санаторно-курортные и оздоровительные путевки:

- за счет средств предприятия:____________________%, бесплатно___________________%;

- за полную оплату:_________________________________% с оплатой______________________%;

- за счет средств социального страхования:__________% бесплатно______________________%;

- за полную оплату:_________________________________% с оплатой______________________%.

8.3. Владелец и Администрация предприятия за счет прибыли, которая остается в распоряжении предприятия, формируют специальный целевой фонд для выплаты помощи по причине временной нетрудоспособности за первые пять дней болезни согласно Закону Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи со временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными рождением и погребением» в размере____% от прибыли.

8.4. Владельцы и Администрация предприятия соответственно ст.250 Кзпп Украины обязуются ежемесячно пересчитывать профсоюзной организации на проведение культурно-массовой, физкультурной и оздоровительной работы____% от фонда оплаты труда.

8.5. Владельцы и Администрация предприятия обязуются пересчитывать областной рады профсоюзы

к___% прибыли для осуществления ее уставной деятельности и проведение благотворительных мер по членам

профсоюза согласно Положению и действующему законодательству Украины.