Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
1. Сутність і значення планування праці.
2. Трудові показники. Види планів з праці.
3. Методи планування трудових показників. Планування продуктивності праці і чисельності працюючих, фонду оплати праці. Взаємозв’язок фонду заробітної плати і рівня продуктивності праці. Планування соціального розвитку трудових колективів.
4. Поняття, зміст і завдання організації праці.
5. Поділ і кооперування праці.
6. Робоче місце – первинна ланка структури підприємства. Організація робочих місць.
7. Трудовий процес і його раціоналізація.
8. Умови праці і фактори їх формування. Охорона праці. Дисципліна праці.
Тематика рефератів
1. Планування трудових показників на підприємстві в сучасних умовах господарювання.
2. Планування соціального розвитку трудових колективів на підприємстві.
3. Досвід використання трудових показників як складової бізнес-планування.
4. Сучасні проблеми атестації та раціоналізації робочих місць на підприємствах.
Тести
1. Основними показниками плану праці є:
а) зростання продуктивності праці, чисельність працівників, фонд оплати праці;
б) ліміт чисельності працівників за категоріями;
в) зниження собівартості продукції;
г) фонд заробітної плати в цілому на підприємстві, в галузях, у підрозділах, для категорій працівників.
2. Баланс праці це:
а) один з основних інструментів планування раціонального використання трудових ресурсів;
б) система взаємопов′язаних показників, що відображають потребу в робочій силі та її наявність;
в) показник, який дозволяє визначити рівень забезпечення робочою силою підприємства;
г) нормативний документ у складі коллективного договору.
3. Частка виробничого простору з усім розташованим на ньому обладнанням, оснащенням, інвентарем, інструментарієм, які необхідні для певного виду робіт, – це:
а) робоча зона;
б) робоче місце;
в) виробниче оснащення;
г) організація виробничого процесу.
4. Сукупність факторів виробничого середовища, наявних на робочому місці, що впливають на працездатність робітника та стан його здоров’я в процесі трудової діяльності – це:
а) організація робочого місця;
б) рівень «технічної озброєності» праці;
в) умови праці;
г) оснащеність робочого місця.
Дата публикования: 2015-09-18; Прочитано: 324 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!