Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Анализ нормирования труда.
Выявляется форма организации нормирования труда: централизованная, децентрализованная, смешанная.
Рассчитывается уровень охвата рабочих нормированием труда:
, (6.5)
где - численность рабочих, оплачиваемых по сдельной форме, чел.;
- численность повременщиков, работающих по нормированным заданиям, чел.;
- среднемесячная численность рабочих, чел.
Качество норм определяется:
- доля технически обоснованных норм в общей сумме используемых норм труда;
- средний процент выполнения норм по отдельным видам работ и нормированных заданий, %.
Для анализа используется форма 4-Т “Отчет о распределении рабочих по уровню выполнения норм”. На основе этой формы рассчитываются:
- доля рабочих, не выполняющих нормы (ниже 100 %), %;
- доля рабочих выполняющих нормы по основным видам работ в пределах до 105 %, %;
- доля рабочих выполняющих нормы свыше 105 % и свыше 120 %, %.
Особому анализу подвергаются нормы труда, выполняемые свыше 120 %. При этом привлекаются имеющиеся в цехе данные хронометражных наблюдений и фотографий рабочего времени. Целесообразно в процессе сбора материалов для технико-экономического анализа студентам провести фотографии рабочего времени по профессиям и рабочим, не выполняющим установленные нормы; рабочим, выполняющим нормы 110-120 и более процентов.
Качество действующих норм может быть охарактеризовано уровнем их напряженности:
, (6.6)
где - средний процент выполнения норм по конкретным видам работ, доли един.
На основе анализа составляется план по совершенствованию нормирования труда в цехе. Определяется влияние качества нормирования на производительность труда рабочих.
Дата публикования: 2015-04-10; Прочитано: 282 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!