Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Головною метою розробки дивідендної політики є встановлення необхідної пропорційності між поточним споживанням прибутку власниками та майбутнім її зростанням, яке максимізує ринкову вартість підприємства та забезпечить його стратегічний розвиток.
Отже, дивідендна політика – це складова частина загальної політики управління прибутком, яка полягає в оптимізації пропорцій між частинами прибутку, що споживається та капіталізується з метою максимізації ринкової вартості корпорації.
Існує три принципові підходи до формування дивідендної політики – «консервативний», «помірний» та «агресивний» (табл. 8.1).
Таблиця 8.1
Основні типи дивідендної політики корпорації
Визначальний підхід до формування дивідендної політики | Варіанти типів дивідендної політики, що використовуються |
1. Консервативний | 1. Залишкова політика дивідендних виплат 2. Політика стабільного розміру дивідендних виплат |
2. Помірний (компромісний) | 3. Політика мінімального стабільного розміру дивідендів з надбавкою в окремі періоди |
3. Агресивний | 4. Політика стабільного рівня дивідендів 5. Політика постійного зростання рівня дивідендів |
З урахуванням даних принципів дивідендна політика корпорації формується по наступних основних ознаках (рис. 8.1):
Рис. 8.1. Послідовність формування дивідендної політики корпорації
Початковим етапом формування дивідендної політики є вивчення і оцінка факторів, які визначають цю політику.
Дата публикования: 2015-04-08; Прочитано: 508 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!