Література: 5, 7, 8, 9, 13, 14, 18, 27, 28, 30, 31, 36, 42, 43, 44, 45, 49. Тема: Менеджмент волонтерської діяльності (4 год.)

Семінарське заняття № 7-8

Тема: Менеджмент волонтерської діяльності (4 год.)

Мета: Закріпити теоретичні знання.

Оснащення заняття: рекламні буклети, таблиці, схема.

Зміст практичного заняття

1. «Стилі» роботи волонтерів та їх роль в реалізації соціальних проектів. Індивідуальний менеджмент волонтерської діяльності.

2. Організація та напрями підготовки волонтерів.

3. Супервізія волонтерів соціальної сфери.

4. Значення підтримки та заохочення волонтерської діяльності.

Завдання для обов’язкового виконання

Домашні завдання:

1. Проаналізувати листівку, в якій розкривається суть волонтерської програми та оголошення для залучення волонтерів до реалізації програми.

Аудиторні завдання:

1. З’ясувати особливості організації та напрями підготовки волонтерів.

Понятійний апарат: типологія волонтерської діяльності, управління у волонтерській діяльності, волонтерська допомога, залучення до волонтерської діяльності.

Питання для самоконтролю:

1. Дайте визначення поняттю менеджмент волонтерської діяльності.

2. В чому зміст індивідуального менеджменту волонтерської діяльності?

3. Які ви знаєте організації волонтерів?

4. Визначте як відбувається супервізія волонтерів у цих організаціях?

5. Якими методами здійснюється заохочення волонтерів?