Место дисциплины в структуре ООП. Учебная дисциплина «Менеджмент» входит в базовую часть профессионального цикла дисциплин

Учебная дисциплина «Менеджмент» входит в базовую часть профессионального цикла дисциплин.

Дисциплина является обязательной и изучается студентами очной формы обучения на первом курсе в течение первого и второго семестров, заочной формы обучения на первом курсе в течение второго семестра. Ее изучению предшествуют дисциплины история, микроэкономика.

Теоретические знания и практические навыки, полученные студентами при изучении дисциплины, должны быть использованы в процессе изучения последующих дисциплин по учебному плану: методы принятия управленческих решений (4 семестр), финансовый менеджмент (6-7 семестры), при подготовке курсовых работ и выпускной квалификационной работы, выполнении научных студенческих работ.

3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины:

Процесс изучения дисциплины «Менеджмент» направлен на формирование следующих общекультурных (ОК) и профессиональных (ПК) компетенций:

• владеет культурой мышления, способностью к восприятию, обобщению и анализу информации, постановке цели и выбору путей их достижения (ОК-1);

• способен анализировать социально-значимые проблемы и процессы, происходящие в обществе, и прогнозировать возможное их развитие в будущем (ОК-4);

• готов к кооперации с коллегами, работе в коллективе (ОК-7);

• способен находить организационно-управленческие решения и готов нести за них ответственность (ОК-8);

• владеет основными методами, способами и средствами получения, хранения, переработки информации, имеет навыки работы с компьютером как средством управления информацией, способен работать с информацией в глобальных компьютерных сетях (ОК-13);

• способен собрать и проанализировать исходные данные, необходимые для расчета экономических и социально-экономических показателей, характеризующих деятельность хозяйствующих субъектов (ПК-1);

• способен осуществлять сбор, анализ и обработку данных, необходимых для решения поставленных экономических задач (ПК-4);

• способен организовать деятельность малой группы, созданной для реализации конкретного экономического проекта (ПК-11);

• способен критически оценить предлагаемые варианты управленческих решений и разработать и обосновать предложения по их совершенствованию с учетом критериев социально-экономической эффективности, рисков и возможных социально-экономических последствий (ПК-13)

В результате изучения дисциплины «Менеджмент» студент должен:

Знать:

• ключевые понятия и основные положения теории управления;

• характеристику основных элементов системы управления;

• принципы и методы управления предприятием;

• особенности управления предприятием в современных условиях;

• иметь представление о субъекте и объекте управления.

Уметь:

• анализировать факторы внутренней и внешней среды предприятия;

• определять цели и задачи управления предприятием;

• проводить оценку проблемной ситуации при принятии грамотных управленческих решений;

• анализировать факторы, влияющие на формирование стиля руководства и стиля лидерства;

• определять достоинства и недостатки различных видов организационных систем управления при проектировании предприятий.

Владеть:

• методами осуществления функций управления: планирования, организации, координации, мотивации и контроля;

• методами эффективного управления организациями;

• методами построения эффективной управленческой структуры.