Реальная зарплата в России

Победно рапортуя о повышении зарплаты в стране и росте доходов населения, правительственные чиновники ссылаются на рост не реальной, а всего лишь номинальной заработной платы, т.е. сумма денег (в конверте), которую получает рабочий Но она не дает полного представления о фактическом уровне оплаты рабочей силы. Если номинальная заработная плата рабочего в течение ряда лет не изменяется, а цены на предметы потребления повышаются, то положение рабочего ухудшится, так как на прежнюю заработную плату он сможет получить меньше товаров и услуг.

Поэтому для определения фактического уровня оплаты рабочей силы существует реальная заработная плата, т.е. количество товаров и услуг, которые рабочий может приобрести на свой денежный заработок. Однако наша современная статистика никак не учитывает динамику реальной зарплаты. И это понятно: ведь рост инфляции съедает номинальную зарплату примерно на треть, так как официальный уровень инфляции (7-8% до кризиса и 10-12% уже в условиях кризиса 2008-2010 гг.) резко расходится с её реальной величиной на уровне 20-30 %.

Хитрость и лукавство чиновников заключаются в том, что уровень официальной инфляции они рассчитывают на основе роста цен 400 наименований потребительских товаров, включая, в этот список, например, и газонокосилки (!?). В то время как потребительская корзина 80% населения страны включает в себя в среднем 20-25 наименований жизненно важных товаров и услуг. А цены на них стремительно растут из года в год. При этом важно иметь в виду, что рост инфляции в стране примерно на 80 % обеспечивается ростом четырех товаров и услуг: 1) транспортные тарифы; 2) топливо — бензин, дизель, мазут; 3) электроэнергия и 4) услуги ЖКХ. Если к этому добавить рост цен на 1) продукты питания, 2) лекарства и 3) услуги за пользование домашним и мобильным телефоном, то станет понятно, что реальная инфляция в стране, как минимум, в два раза выше официальной, приближаясь в 30%.

Уровень реальной заработной платы является одним из главных факторов, определяющих материальное и культурное положение рабочих. Для определения динамики реальной заработной платы обычно делят индекс номинальной заработной платы на индекс стоимости жизни (последний определяется путем сопоставления цен на предметы потребления и услуги в различные периоды). Следовательно, реальная заработная плата выражает покупательную способность денежной оплаты труда, ее фактическое потребительское содержание в материальных и культурных благах.