Перспективы развития таможенного союза

Россия за счет интеграционного фактора получит дополнительно 16,8% от современного уровня ВВП [1]. Снятие таможенных барьеров позволяет увеличить объемы торговли и защитить наших производителей от экспансии третьих стран. По оценке Министерства экономического развития РФ, транзит через территорию Казахстана и Белоруссии дешевле, чем через Россию на 30% [2]. Весь рынок транспортно-логистических услуг составляет сейчас в России 48,5 млрд. дол. Даже если таможенный союз заберёт хотя бы одну десятую часть потока, потери окажутся серьезными.

Но таможенный союз дает абсолютно новые возможности. Во-первых, мы можем воссоединить утраченный потенциал предприятий с высокой добавленной стоимостью и воссоздать старые индустриальные цепочки. Это позволит сохранить критически важные технологические рубежи. Второй плюс заключается в том, что мы сможем реализовывать очень крупные транзитные проекты. Поэтому главной движущей силой интеграции видится осознание правящими нашей страной элитами факта, что выгода от создания таможенного союза для всех стран-участниц значительно выше текущих потерь.

Произошли положительные изменения для участников ВЭД в таможенном законодательстве: изменились сроки декларирования товаров (с 15 дней до 4 мес.), - появилась возможность электронного декларирования товаров, частично отменены меры нетарифного регулирования. Сократились сроки поставки товаров за счет экономии времени, которые раньше уходило на таможенное оформление, на прохождение и досмотр автомобилей на таможенных постах (порой оно доходило на отдельных границах до 50 % времени доставки). Экспорт/импорт стал доступен тем компаниям, которые раньше не решались выходить на внешние рынки.

Не все ведомства, которые участвуют в оформлении внешнеэкономической сделки, при внедрении электронного декларирования оказались готовы внедрить электронное декларирование (всего два из 30 заявленных). Различия в налоговых и валютных режимах: так как в России ставка НДС составляет 18%, а в Казахстане 12%, то участники ВЭД считают, что российский товар по цене становится менее конкурентным, поэтому необходимо унифицировать налоговые условия.

Но я думаю, что для достижения поставленных целей необходимо сформировать процедуры стратегического планирования и прогнозирования социально-экономического развития государств, предусматривающие выбор и реализацию общих приоритетов, разработку и реализацию межгосударственных целевых программ. При этом процедуры разработки этих программ и контроля за их выполнением должны быть максимально упрощены. Атак же необходим переход к согласованной макроэкономической политике, предусматривающий установление общих ориентиров по основным макроэкономическим показателям, включая уровень инфляции, ставку рефинансирования, дефицит бюджета.

Список литературы

1. Нормы ВТО станут приоритетными по отношению к Таможенному союзу // «Независимая Газета», 12.10.2011

2. Холод Е. Плюсы и минусы Таможенного Союза // Полит Надзор. – (электронный ресурс). 22.12.2012 URL: http://www.politnadzor.ru/news/plyus-minus-tamozhennyj-soyuz.html

УДК 33(332)

БИНДИЧЕНКО Т.Е.

Уфимский государственный университет экономики и сервиса (г. Уфа)

ИНВЕСТИЦИОННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ МАЛОГО ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСТВА

КАК ОСНОВА РАЗВИТИЯ РЕГИОНАЛЬНОЙ ЭКОНОМИКИ

В настоящее время особенно остро встает вопрос о развитии экономики предпринимательского типа. Это связано, в первую очередь, с проводимыми экономическими реформами. Доля присутствия малого и среднего бизнеса в России в валовом внутреннем продукте в 2012 году составил около 22%, в то время как в 2004 году этот показатель был на уровне 12%, для сравнения в США малый бизнес имеет около 90% в общем ВВП. Ситуация в России говорит о имеющем месте в этом секторе экономики потенциале для дальнейшего развития предпринимательства в условиях трансформации экономики, и приведенные статистические данные могут быть вызваны различными причинами: как состоянием экономики страны в целом, так и долей монополизации сферы предпринимательства в зависимости от сырьевой специфики. И в этой связи существенное значение приобретает создание благоприятного инвестиционного климата как в стране, так и на региональной площадке.

Инвестиционная деятельность малого предпринимательства в своей сущности является деятельностью, направленной на скоординированное принятие решений по реализации инвестиционного проекта путем рационального распределения финансовых ресурсов с целью достижения конкретной цели – получение прибыли. Каким образом и с использованием каких средств будет осуществляться инвестирование – задача каждого отдельного экономического субъекта. В итоге, любое предприятие в своем развитии сталкивается с финансированием своей деятельности, но разница будет лишь в том, на каком этапе функционирования организации потребуется вложение финансовых ресурсов.

С точки зрения инвестиционного климата в стране, Россия сейчас переживает далеко не простой этап своего развития. В части уровня предпринимательской активности страна находится в мировом сообществе на 120 месте [1]. Конечно, правительство делает определенные пути в решении проблем развития инвестиционной деятельности, но все же законодательные нормативные документы не дают в полной мере гарантий на совершенствование этого сектора экономики и инвестиционный климат остается неблагоприятным. В 2012 году объем прямых иностранных инвестиций составил чуть более 18,6 млрд. долл., в то время как в 2011 г. показатель был на уровне 18,4 млрд. долл., а в 2010 г. – 13,8 млрд. долл. [2]. Динамика намечена положительная, но в основном, на наш взгляд, это связано с запланированными на 2013 год Универсиадой в Казани и на 2014 год Олимпиадой в Сочи.

На основе официальных данных по результатам проводимой инвестиционной политики, в Республике Башкортостан в 2011 году иностранные инвестиции составили 313,6 млн. долл., что на более чем 40% меньше уровня 2010 года [3]. В 2012 году эта цифра возросла на 190,2% и составила 596,5 млн. руб., что связано с все увеличивающимся количеством совместных с иностранным капиталом предприятий [4]. Обрабатывающая промышленность (в т.ч. нефтеперерабатывающая) имеет здесь весомую долю.

Рис. 1. Структура иностранных инвестиции Республики Башкортостан в 2012 г.

Если проанализировать данные по развитию российского малого предпринимательства на основе оценки уровня инвестиций в основной капитал, то с 2009 года намечена определенная тенденция в их увеличении. Существенный рост составил в 2012 году (364,5 млрд. руб.) по сравнению с предыдущим периодом (281,9 млрд. руб.) [2]. В регионе же этот показатель 14,2 млрд. руб. и 11,0 млрд. руб. соответственно, что также свидетельствует о проведении грамотной политики в области инвестирования.

Первостепенной задачей для государства должно стать создание соответствующей инфраструктуры для развития предпринимательства, которое заключается в снижении налогового бремени, административных барьеров, уничтожение коррупции на всех уровнях власти, обучение специалистов и др. Ведь, к примеру, большинство предприятий малого и среднего бизнеса сталкиваются с проблемой неквалифицированности персонала.

Современная система образования дает лишь теоретическую базу, и на практике после получения диплома «специалист» остается невостребованным, так как той полученной в ходе обучения в университете и в школе информации в большинстве случаев недостаточно для устройства на престижную и высокооплачиваемую работу. Ему приходится тратить время и деньги, чтобы посещать дополнительные курсы и тренинги для получения теоретических и, во многом, практических навыков. В этом аспекте имеет место и ситуация переизбытка рынка труда отдельными профессиями (юристы, экономисты и др.), когда работу найдет лишь тот «специалист» имеющий больше «связей» (легальных, нелегальных) в желаемой профессии.

Вопрос коррумпированности на всех уровнях власти встает достаточно остро и перед субъектами предпринимательства, когда институциональные структуры не способны организовать «чистые» взаимоотношения с предпринимательскими структурами: будь то проведение разного рода проверок, заключение договоров, получение грантов, субсидий и т.д.

Здесь в качестве реального примера можно привести существующую проблему качества дорог в стране, для чего сравним сферу дорожного строительства в Германии и в России. Германия занимает лидирующую позицию в этом секторе экономики, где финансирование осуществляется за счет бюджета с использованием частно-государственных форм партнерства [5]. Первоначально строительные компании самостоятельно занимаются поиском инвесторов и предлагают им на ознакомление свои проекты; после завершения работ они «сдают» оконченные проекты государству, которое оценивает качество выполненных работ и затем возмещает затраты строительной организации. Правительство Германии достаточно требовательно и серьезно относится к качеству дорог, даже в отдаленных городах и поселениях. Уровень коррупции в этой сфере находится на минимальном по сравнению с другими странами уровне.

В России ситуация совсем иная. Частные компании получают гранты на реализацию своих проектов в части строительства дорог, но реальный контроль за их деятельностью никто не осуществляет, после чего проявляются другие проблемы, с которыми сталкиваются потребители: дорожное покрытие оставляет желать лучшего, ремонтировать автомобиль приходится чаще в среднем на 30% и цены на ремонт в несколько раз увеличиваются. Но от этого по факту в выигрыше остаются лишь предприятия, занимающиеся как строительством дорог, так и связанные организации: автосалоны, автомастерские и т.п. Чем хуже в стране ситуация с качеством дорог, тем чаще будет происходить финансирование строительства и ремонта дорог из средств бюджета, тем больше получат «премий» участники инвестиционного проекта. В Башкортостане проблема аналогичная, даже в столице – г. Уфа. Но все же определенные шаги в верном направлении все таки делаются: в апреле 2013 г. была создана Городская дорожная строительная лаборатория в структуре Управления по содержанию и ремонту дорог и искусственных сооружений администрации города Уфы, которая и должна осуществлять контроль за деятельностью строительных компаний, получающих государственные заказы в сфере дорожного строительства.

В любом случае, вне зависимости от типа проблемы, стоящей перед российскими и региональными предпринимателями, растут трансакционные и трансформационные издержки, что негативно отражается на величине получаемой прибыли и дальнейших возможностях роста и развития самого предприятия, сферы предпринимательства и экономики страны в целом. Лишь путем проведения грамотной, рациональной политики на региональном и всероссийском уровне возможна слаженная работа по созданию благоприятного инвестиционного климата.

Список литературы

1. Официальный сайт «Инвестиции в России». http://www.investmentrussia.ru/teoriya-investirovaniya/investitzii-v-rossii-2013.html

2. Официальный сайт «Федеральная служба государственной статистики». http://www.gks.ru/wps/wcm/connect/rosstat_main/rosstat/ru/statistics/enterprise/investment/

3. Научный интернет-журнал «Молодой ученый». http://www.moluch.ru/conf/econ/archive/57/3170/

4. Официальный сайт Республики Башкортостан. http://www.bashkortostan.ru/investment_and_finance/

5. Материалы международного экономического форума. http://www.be5.biz/ekonomika1/r2011/1606.htm

УДК 332.132

БОГДАНОВА С.Ю.

Уфимский государственный университет экономики и сервиса (г. Уфа)

О ВОПРОСЕ КАДРОВЫХ РЕЗЕРВОВ В РЕГИОНАХ

Обострение ситуации с кадровыми ресурсами в регионах ожидается в 2016–2018 годах [1]. Самым дефицитным ресурсом страны в ближайшей перспективе будет квалифицированный труд.

Уместным будет подход к разрешению ситуации, определенный Аванесовым Г.М.: «Вопреки сложившимся стереотипам и привычкам, встречать любую проблему необходимо не как препятствие, которое нужно преодолеть, а как отрезок пути, который надо пройти не останавливаясь» [2]. Привычным решением в ситуации с дефицитом ресурсов является их поиск, привлечение извне. Но необходимо также учитывать и то, что в стране, в регионе, на предприятиях существуют внутренние резервы трудовых ресурсов. В настоящее время наблюдается парадоксальная ситуация: тысячи молодых специалистов заняты поиском достойной работы и тысячи вакантных мест у работодателей.

Региональные особенности занятости и функционирования рынка труда обусловлены спецификой формирования экономически активного населения, сложившегося уровня и структуры занятости.

Согласно данным, полученным Институтом комплексных стратегических исследований от 46 до 63% наемных работников, которые были уволены во время экономического кризиса, являются молодыми специалистами, не достигшими 30-летнего возраста [3]. Это так называемое малолюдное поколение (те, кто родился в 1990-е годы).

Почему же малочисленный, но все же резерв не задействован в регионах? Одной из причин, по мнению Дружилова С.А. [4], является девальвация диплома: «…очень уж много дипломов, выдаваемых вузами, оказываются на деле, не обеспеченными знаниями бумажками». В практической действительности это означает, что молодой специалист не сможет выполнять свои профессиональные функции, работать по специальности. Данные выводы подтверждены результатами проведенных Центром занятости населения города Уфы исследований: в Республике Башкортостан в качестве безработных зарегистрировано выпускников вузов – 142 чел. (54,2%), выпускников ССУЗов – 101 чел. (38,5%), выпускников профессиональных училищ и лицеев – 19 чел. (7,3%). Распределение безработных граждан по уровню образования в г. Уфе (рис. 1) также характеризует ситуацию диспропорции на региональных рынка образовательных услуг и труда [5].

Фиговский О.Л. утверждает, что для успеха инноваций важны не только научно-технические изыскания, но и образование, экономика, право, государственная политика, наконец. В системе образования наблюдается интересная ситуация. В полупустых вузовских аудиториях преподают ученые преклонных лет. Из российской науки ушли две трети прежнего состава: ученые ушли в бизнес, на пенсию или уехали за рубеж. Считается, что за рубежом работают не менее 30 тысяч российских ученых [6]. Процесс массовой миграции квалифицированных специалистов, ученых в основном объясняется экономическими причинами. Человек, много работающий на результат, должен не только ощущать этот результат, но и иметь определенный резерв для воспроизводства своего интеллектуального потенциала (самообразование, проведение научных изысканий с соответствующим их обеспечением и т. д.). Вузовские преподаватели с учеными степенями и званиями должны занимать приоритетное место в вузе, в заработной плате профессоров и доцентов должны присутствовать целевые стимулы. Предпринятые меры в данном направлении частично будут способствовать решению проблемы повышения конкурентоспособности образовательных услуг.

Рис. 1. Распределение безработных граждан по уровню образования,