![]() |
Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | |
|
Ролевой конфликт:
Конфликт индивида с группой, обществом или другими индивидами следует отличать от ролевого конфликта. Выделяются два типа ролевых конфликтов: между ролями и в пределах одной роли.
Часто две или более роли заключают в себе несовместимые, конфликтующие обязанности личности. Например, работающая женщина, имеющая семью, находит, что требования ее основной работы конфликтуют с выполнением ею домашних обязанностей. Подобного рода конфликты относятся к ролевым конфликтам между ролями.
Примером конфликта, происходящего в пределах одной роли, может служить положение руководителя или общественного деятеля, публично провозглашающего одну точку зрения, а в узком кругу объявляющего себя сторонником противоположной.
Существует несколько способов преодоления ролевых конфликтов: один из них заключается в том, что некоторые роли признаются более важными, чем другие, и их исполнению придается приоритетное значение.
29. Краткая характеристика основных систем социальной стратификации: рабство, касты, сословия и классы. Открытые и закрытые системы социальной стратификации.
социальная стратификация – совокупность расположенных в вертикальном иерархическом порядке образований (групп, классов, каст, сословий).
Термин «социальная стратификация» используется для обозначения упорядоченного социального неравенства, условий, при которых различные социальные группы имеют неравный доступ к таким социальным благам, как деньги, власть, престиж, образование, карьера, профессиональная самореализация…
Дата публикования: 2014-12-08; Прочитано: 231 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!