Сдельно-прогрессивная система оплаты труда

За сдельно-прогрессивной системы оплаты труда выработка работников согласно индивидуальной задаче оплачивается по установленным твердым расценкам, а сверхурочная выработка - по повышенным расценкам, причем расценки увеличиваются прогрессивно с увеличением количества продукции, произведенной сверхурочно. Исходная база, т.е. граница выполнения норм выработки, свыше которой оплата за выполненную работу осуществляется по повышенным расценкам, устанавливается предприятием исходя из предыдущего опыта работы. Тем не менее эта исходная база не может быть низшей от

действующих норм выработки. Степень увеличения расценок определяется по специальной шкале, которая может быть одно- и двухступенчатой.

Общий заработок за сдельно-прогрессивной системой рассчитывается за формулой (5.14):

, грн. (5.14)

где Квн - коэффициент выполнения норм выработки;

Квих - исходная база для начисления прогрессивных доплат, выраженная в процентах выполнения норм выработки, доля единицы;

Кр - коэффициент увеличения прямой сдельной расценки за шкалой прогрессивных доплат.

ПРИМЕР 5.5. Определите вид оплаты труда и размер зарплаты работника, если он за месяц изготовил 220 изделий при задаче 180. Исходная база для начисления доплат - 110% выполнение плана. Трудоемкость производства продукции составляет 1,1 нормо-часа. Если план перевыполнен в интервале от 1 до 10%, расценка возрастает на 25%, если в интервале 11-25% - на 50%, если в интервале 26-40 - на 75%, если больше 40% - на 100%. Часовая тарифная ставка согласно трудовым нормативам составляет 3,6 грн.

РЕШЕНИЕ. Прежде всего определим сдельную расценку за один изделие, использовав формулу (5.11): R - 3,6 грн на час х 1,1 нормо-час = 3,96 грн за изделие. Вычислим коэффициент выполнения норм выработки: 220 изделий / 180 изделий = 1,22. План перевыполнен на 22%. Итак, за сверхурочно изготовленные изделия расценка возрастает на 50% соответственно приведенной шкале. Исходная база для начисления доплат - 110% выполнение плана, т.е. к_Вих = 1,1- Знавая все исходные параметры, для расчета заработной платы работника за сдельно-прогрессивной системой оплаты труда используем формулу (5.14): ЗПвідр.прогр.. - 3,96 грн за изделие х 180 изделий х (1 + (1,1 х 0,5)/ 1,22) - 1034,14 грн.

Необходимо также учитывать, что за сдельно-прогрессивной системы заработок повышается пропорционально росту выработки. Поэтому эта система имеет ограниченную сферу применения - лишь на тех участках производства, которые лимитируют выпуск продукции на предприятии (т.е. на «узких местах» производства).