Методические указания. Для оценки уровня интенсивности использования трудовых ресурсов применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительности

Для оценки уровня интенсивности использования трудовых ресурсов применяется система обобщающих, частных и вспомогательных показателей производительности труда.

К обобщающим показателям относятся:

а) производство валовой продукции на среднегодового работника;

б) производство валовой продукции на 1 чел.-день;

в) производство валовой продукции на 1 чел.-ч, затраченный на ее производство.

Эти показатели анализируются в целом по предприятию, а также по растениеводству и животноводству, при этом изучается динамика, выполнение плана по их уровню, проводится межхозяйственный сравнительный анализ и выясняются причины их изменения.

Наиболее обобщающим показателем производительности труда является валовой выход продукции на среднегодового работника, т.е. годовая выработка (ГВ).

Таблица 51

Показатели производительности труда в сельскохозяйственном производстве

Показатели	Базисный год	Прошлый год	Отчетный год	Изменение (+; -)	Сравниваемое предприятие
1. Валовая продукция в сопоставимых ценах, млн руб.
2. Среднесписочная численность работников основного производства, чел.
3. Отработано работниками основного производства, тыс. человеко-дней	52,4	43,2			71,6
4. Отработано работниками основного производства, тыс. человеко-часов
5. Отработано одним работником за год дней в среднем (стр. 3: стр. 2)	186,5	184,6			160,5
6. Продолжительность рабочего дня в среднем за год (стр. 4: стр. 3)	7,8	7,6			7,6
7. Произведено валовой продукции, тыс. руб. на: а) 1 среднегодового работника (стр. 1: стр. 2) б) 1 человеко-день (стр. 1: стр. 3) в) 1 человеко-час (стр. 1: стр. 4)	7818,5   41,9 5,37	10136,8   54,9 7,23			11681,6   72,77 9,58

Частные показатели уровня производительности труда – это прямые затраты труда на производство единицы продукции (трудоемкость) или количество полученной продукции за единицу рабочего времени.

Следовательно, трудоемкость (ТЕ) продукции в растениеводстве можно представить в виде частного от деления затрат труда на 1 га посевов на урожайность культур, а в животноводстве – затрат труда на содержание одной головы на продуктивность животных. Рассчитывают влияние данных факторов методом цепной подстановки:

ТЕ_б = ЗТ_б : У_б, ΔТЕ_общ = ТЕ_о – ТЕ_б,

ТЕ_усл = ЗТ_о : У_б, ΔТЕ_зт = ТЕ_усл – ТЕ_б,

ТЕ_о = ЗТ_о : У_о, ΔТЕ_у = ТЕ_о – ТЕ_усл.

Таблица 52

Расчет влияния факторов на изменение трудоемкости продукции

Вид продукции

Затраты труда на 1 га (1 гол.), чел-ч

Урожайность (продуктивность), ц

Затраты на 1 ц продукции, чел-ч

Отклонение

базисный год

отчетный год

базисный год

отчетный год

базисный год

отчетный год

условные

общее

в т.ч. за счет

затрат труда на 1 га

урожайности

А

Зерно

24,2

12,8

1,89

Молоко

185,1

51,7

3,58

И т.д.

План выводов

1. Какова динамика производительности труда на предприятии?

2. Какие факторы повлияли на изменение производительности труда?

3. Существуют ли на предприятии резервы роста производительности труда, с помощью каких мероприятий их можно реализовать?

Задание 23. Используя данные формы № 5-АПК«Отчет о численности и заработной плате работников организации» и формы № 2 «Отчет о прибылях и убытках» определите эффективность использования трудовых ресурсов, изучите динамику этого показателя и влияние факторов на изменение его уровня. Сделайте выводы.