 |
Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | |
Численность занятых мужчин и женщин по отраслям экономики
|
|
в России (в тыс. человек)
| мужчин | женщин | мужчин | женщин | мужчин | женщин | |
| Промышленность | ||||||
| Сельское и лесное хозяйство | ||||||
| Строительство | ||||||
| Транспорт | ||||||
| Связь | ||||||
| Торговля, общественное питание, материально- техническое снабжение | ||||||
| Жилищно-коммунальное хозяйство, непроизводственные виды бытового обслуживания населения | ||||||
| Здравоохранение, физическая культура, социальное обеспечение | ||||||
| Образование, культура, искусство | ||||||
| Наука и научное обслуживание | ||||||
| Кредитование, финансы, страхование | ||||||
| Аппарат органов управления | ||||||
| Другие отрасли | ||||||
| Всего |
4. Предположим, что типичная фирма имеет производственную функцию:
Q = LF + 0,8 LM, где LF - и LM — факторы женского и мужского труда соответственно.
а. Изобразите графически карту изоквант для этой производственной функции.
б. Если заработная плата мужчин на 30% выше заработной платы женщин, то в какой пропорции работодатель наймет мужчин и женщин? Какой была бы эта пропорция, если заработная плата мужчин будет на 30% меньше заработной платы женщин?
в. Если предложение труда мужчин и женщин на рынке труда совершенно неэластично и все фирмы в экономике имеют производственную функцию, указанную выше, то какой будет разница в заработной плате мужчин и женщин?
Литература
Дата публикования: 2014-11-03; Прочитано: 324 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!
