	Главная \| Случайная страница \| Контакты \| Мы поможем в написании вашей работы!

Исследование точки безубыточности

⇐ Предыдущая 2 3 4 5 6 7 8 9 1011

Точка безубыточности, установленная ранее, получена при определенных фиксированных переменных и постоянных затратах и минимальной цене. В процессе реализации проекта могут возникнуть отклонения от указанных параметров в ту или иную сторону, что естественно отразится на точке безубыточности.

Например, чтобы обеспечить безубыточную деятельность предприятия необходимо компенсировать снижение цен или увеличение затрат ростом объема продаж. Поэтому важно знать реакцию точки безубыточности на изменение переменных параметров (затрат, цены).

Последовательно корректируя каждую составляющую формулы на коэффициент изменения параметра, получим соответствующее значение Q_кр:

(31)

(32)

(33)

где k_ц, k_перем, k_пост - соответственно коэффициенты, учитывающие изменение цены, переменных и постоянных затрат.

Интервал изменения перечисленных параметров в курсовой работе можно принять от 0,7 до 1,3.

За точку отсчета (k = 1,0) принимаются те значения цены, переменных и постоянных затрат, которые были получены ранее.

Результаты соответствующих расчетов точки безубыточности и коэффициента финансовой устойчивости при различных значениях коэффициентов (k_ц, k_перем, k_пост), заносятся в табл.

Таблица 9

Зависимость точки безубыточности и коэффициента финансовой устойчивости от изменения цены, переменных и постоянных затрат

№	Факторы	Точка безубыточности, Q_кр и коэффициент финансовой устойчивости k_фу
Коэффициенты, учитывающие изменение параметров
0,7	0,8	0,9	1,0	1,1	1,2	1,3
	Изменение цены
Q_кр
k_ф.у.
	Изменение переменных затрат
Q_кр
k_ф.у.
	Изменение постоянных затрат
Q_кр
k_ф.у.

В курсовой работе необходимо сделать основные выводы:

· Что необходимо сделать для того, чтобы компенсировать потери от снижения цены и/или увеличения затрат на определенную величину?

· Насколько можно сократить объем продаж, чтобы сохранить безубыточную работу, если ожидается рост цен и/или снижение издержек на определенную величину?

На основе расчетов необходимо оценить чувствительность точки безубыточности к изменению цены, переменных и постоянных затрат, т. е. на сколько процентов изменится точка безубыточности при изменении на 10 % перечисленных факторов.

Проанализировать комплексное влияние цены, переменных и постоянных затрат на изменение точки безубыточности и коэффициент финансовой устойчивости при разнонаправленности изменении перечисленных факторов.

Одновременно из графика необходимо установить пороговое значение переменных, при превышении которых точка безубыточности лишается смысла, поскольку стремится к бесконечности.

Глава 8. ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ПОКАЗАТЕЛИ ПРОИЗВОДСТВА

Абсолютные экономические показатели по рассматриваемому производству приводятся в таблицах 10 и 11.

Таблица 10

Абсолютные экономические показатели производства

№ п/п	Абсолютные показатели	Единица измерения	Величина
	Производственная мощность	тыс. т/год
	Объем продаж (Q_рл)	млн. руб./год
	Себестоимость продукции	млн. руб./год
	Прибыль от реализации (Пр_рл)	млн. руб./год
	Чистая прибыль (Пр_ч)	млн. руб./год
	Количество работающих	чел.
	Активы баланса (увеличение) (АБ)	млн. руб.
	Основные средства	млн. руб.
	Оборотные активы	млн. руб.
	Собственный капитал (СК)	млн. руб.
	Привлеченные средства (краткосрочная задолженность)	млн. руб.
	Критический объем производства	млн. руб./год

Таблица 11

Относительные экономические показатели производства

№ п/п	Относительные показатели	Формула	Единица измерения	Величина
	Объем продаж на 1 руб. активов
	Объем продаж на 1 руб. оборотных средств (количество оборотов)
	Продолжительность одного оборота
	Объем продаж на одного работающего
	Прибыль от реализации на 1 руб./год выручки от реализации
	Прибыль от реализации на 1 руб. прироста активов
	Чистая прибыль на 1 руб. акционерного капитала

Заключение

В заключении необходимо сделать вывод о допустимых условиях эффективной работы предприятия и приемлемости полученных относительных показателей работы предприятия по сравнению со средними их значениями.

Литература

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Части первая
и вторая. – М.: Норма. – 555 с.

2. Налоговый кодекс Российской Федерации. Части первая
и вторая. – М.: Норма.

3. Грузинов В.П. и др. Экономика предприятия. Учебник для вузов. – М.Ф: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008. – 535с.

4. Экономика предприятия: Учебник / под ред. проф. Н.А. Сафонова. – М.: «Юристъ», 2008 – 584с.

5. Экономика предприятия: Учебник для вузов / под ред. проф. В.Я. Горфинкеля. – М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2009. – 742с.

6. Нефтепродукты. URL:http://www.greytek.ru/article/oil/

7. Экономика предприятий нефтяной и газовой промышленности. Учебник/под ред. В.Ф. Дунаева – М.:ООО «ЦентрЛитНефтеГаз», 2004.-372с.

8. Миляева Л.Г. Основы планирования на предприятии: Учебное пособие - Алт. гос. техн. ун-т им. И.И. Ползунова, БТИ – Бийск. Изд-во Алт. гос. тех. ун-та, 1999 – 68 с.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

ПРИМЕРЫ ПОСТРОЕНИЯ СМОНООБОРОТА

Алгоритм разработки графиков сменности включает следующие этапы:

1). Расчет общего количества бригад;

2). Расчет минимального сменооборота;

3). Расчет возможных сменооборотов;

4). Обоснование утвержденного графика сменности.

1. 40 часовая рабочая неделя: работа в три смены по 8,0 часов

1. Общее количество бригад (N):

N = = 4,39,

где 8760 – календарный годовой фонд времени, ч.

Количество бригад принимаем – 4, то есть уже на данном этапе закладываем переработку рабочего времени.

2. Минимальный сменооборот (С_min):

С_min = N × S = 4×3 = 12 дней,

гдеS – количество рабочих смен за сутки.

3. Возможные сменообороты:

С₁ = С_min + K₁×N = 12 + 1× 4 = 16 дней;

С₂ = С_min + K₂×N = 12 + 2× 4 = 20 дней.

Обозначим черыре бригады буквенными символами: А, Б, В, Г.

Тогда:

Смены

Рабочие дни

III

Отдых

Фактически отработанное среднемесячное количество рабочих часов для графика со сменооборотом 12 дней составит:

Т^ф = = 182,5часа.

Таблица. График сменности со сменооборотом 16 дней

Смены

Рабочие дни

III

Отдых

Очевидно, что у каждой бригады после работы в третью смену перед выходом в первую появляется «длинный» выходной день. Фактически отработанное среднемесячное количество рабочих часов для графика со сменооборотом 16 дней составит:

Т^ф= = 182,5 часа.

Подчеркнем, что переработка (или недоработка) нормы рабочего времени в конкретном месяце не является основанием для отмены графика сменности при выполнении годовой нормы рабочего времени. Для данного режима (в три смены по 8,0 часов, по четырехбригадному графику сменности со скользящим выходным) отсутствует понятие “оптимальный” график, так как каждый из вышерассмотренных сопряжен со среднемесячной переработкой рабочего времени. Иными словами, может быть утвержден любой (по согласованию с трудовым коллективом предприятия) из возможных графиков сменности. В порядке компенсации часы среднемесячной переработки рабочего времени оплачиваются как часы сверхурочной работы

2. 36 часовая рабочая неделя: работа в 4 смены по 6,0 часов

1. Общее количество бригад:

N = = 4,87.

Количество бригад принимаем – 5, то есть уже на данном этапе закладываем недоработку рабочего времени.

2. Минимальный сменооборот (С_min):

С_min = N × S = 5×4 = 20 дней.

3. Возможный сменооборот:

С₁ = С_min + K₁×N = 20 + 1×5 = 25 дней.

Обозначим пять бригад буквенными символами: А, Б, В, Г, Д.

Тогда:

Таблица. График сменности со сменооборотом 20 дней

Смены

Рабочие дни

III

Отдых

Фактически отработанное среднемесячное количество рабочих часов независимо от длительности сменооборота составит 146, так как на рабочие дни приходится четыре пятых его величины:

Т^ф= = = = 146,0 часа.

Если среднемесячная норма рабочего времени составляет 150,0 часов (таблица 2), то среднемесячная недоработка будет равна:

Т = Т^ф – Т^н = 146,0 – 150,0 = - 4,0 часа.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1

⇐ Предыдущая 2 3 4 5 6 7 8 9 1011

Дата публикования: 2015-10-09; Прочитано: 253 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!

studopedia.org - Студопедия.Орг - 2014-2024 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования (0.015 с)...