Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Эффективность труда — это социально-экономическая категория, которая определяет степень достижения той или иной поставленной цели, соотнесенной со степенью использования ресурсов.
Эффективность труда будет тем выше, чем выше производительность труда и чем меньше трудозатраты при том же объеме работы. Для предпринимателя важно не только то, каким был объем работы, выполненный работником в единицу времени, но и то, какими трудозатратами это было достигнуто. Трудовые затраты измеряются численностью работников и заработной платой. И то и другое условно можно измерить временем работы. Поэтому при изучении эффективности труда рассматриваются трудозатраты в единицу времени с учетом его структуры.
Чтобы найти общий показатель эффективности труда (Э) можно использовать формулу:
Э = Р/Зтр,где: Э — эффективность труда; Р — результат(эффект); Зтр — затраты труда.
Такая формула напрямую не отражает экономию трудозатрат. Поэтому наряду с общим показателем эффективности труда могут использоваться его частные показатели.
Такими частными показателями эффективности труда могут быть:
1) производительность труда и ее изменения;
2) качество работы;
3) квалификация работника;
4) затраты живого труда на полученную прибыль;
5) экономия живого труда;
6) экономия средств на заработную;
7) рациональное использование рабочего времени.
Дата публикования: 2015-10-09; Прочитано: 277 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!