Управление персоналом. Состав и структура кадров предприятия

Состав и структура кадров предприятия. Среднесписочная численность работников предприятия. Система подбора и обучения кадров. Организация работы с управленческими кадрами. Возможность карьеры. Наличие и перечень внутренних нормативных положений, касающихся вопросов оплаты труда и премирования работников. Формы и системы оплаты труда, применяемые на предприятии. Состав фонда оплаты труда с перечислением всех видов основной и дополнительной заработной платы, доплаты и пособия.

Информационная система управления

Характеристика схемы информационных потоков предприятия. Система документации, требования к составлению и оформлению: договоров, контрактов, приказов, служебных записок, протоколов, актов и др. Организация документооборота. Использование современных способов и техники создания документов. Правила коммерческой переписки с зарубежными партнерами. Организация работы с документами, содержащими конфиденциальные сведения.

Управление рисками

Законодательная база по управлению и контролю за рисками. Структура рисков. Система оценки риска. Анализ риска. Учет факторов влияющих на степень риска. Учет рисков в планировании.