Практическое занятие №5. Тема: Расчет заработной платы и фонда оплаты труда различных категорий работников предприятия

Тема: Расчет заработной платы и фонда оплаты труда различных категорий работников предприятия.

Цель: Научиться рассчитывать заработную плату и фонда оплаты труда различных категорий работников предприятия различными способами.

Порядок выполнения работы:

1. Решить задачи.
2. Ответить на контрольные вопросы.

ВАРИАНТ ОБРАЗЕЦ

Задача 1

Задание. Рассчитать ФОТ эксплуатационных рабочих (методом прямого счета) и ФОТ ремонтных рабочих (нормативным методом).

Исходные данные: На предприятии работает две категории работников: эксплуатационные и ремонтные рабочие.

Численность работников: эксплуатационных (Ч) – 11 чел.

Ремонтных – 7 чел.

Фонд рабочего времени для всех составляет ()- 204 дня.

Тарифная ставка за смену для эксплуатац рабочих ()– 350 руб.

Тарифная ставка для ремонтных рабочих ()- 30 руб.

Годовой объем ремонтных рабочих ()- 18 700 изд

Решение: Рассчитаем зарплату и ФОТ эксплуатационных рабочих (методом прямого счета) по формулам:

ФОТ = Ч * ЗП

ЗП = * ,

Где - тарифная ставка за смену для эксплуатационных рабочих;

- фонд рабочего времени для всех рабочих.

= 350 * 204 = 71 400 руб.

= 11 * 71400 = 785 400 руб.

2. Рассчитаем зарплату и ФОТ ремонтных рабочих (нормативным методом)

по формуле:

= *

Где - тарифная ставка для ремонтных рабочих;

- фонд рабочего времени для всех рабочих;

- годовой объем ремонтных рабочих.

= 30 * 18 700= 561 000 руб.

= 785 400 руб. = 561000 руб.

Задача 2.

Задание. Рассчитать размер премий, доплат и коэффициентов. Результаты расчетов оформить в таблицу.

Исходные данные:

Премии составляют 26% от тарифного фонда

Доплата за работу в праздники:

Эксплуатационных рабочих- 0,7 % от тарифного фонда

Ремонтных рабочих- 4,5% от тарифного фонда

Районный коэффициент- 20% от тарифного фонда с премиями

и надбавками

Северная надбавка- 50% от тарифного фонда с премиями и надбавками

Дополнительная заработная плата определяется:

За отпуск- 12% от основной заработной платы

За выслугу лет- 17% от тарифного фонда

Показатель	Эксплуатационные рабочие (руб.)	Ремонтные рабочие (руб.)
ТАРИФНЫЙ ФОНД		785 400		561 000
Премии		204 400		145 860
Доплата за работу в праздники	0,7	5 498	4,5	25 245
ИТОГО ТАРИФНЫЙ ФОНД с премиями и доплатами		995 102		732 105
Районный коэффициент		199 020		146 421
Северная надбавка		497 551		366 053
ИТОГО ОСНОВНАЯ ЗП		1 691 673		1 244 579
ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ЗП, т. ч.		336 519		244 719
За отпуск		203 001		149 349
За выслугу лет		133 518		95 370
ВСЕГО ФОТ		2 028 192		1 489 298
Средняя ЗП 1 работников за мес.		15 365		17 730

Задача 3.

Задание. Рассчитать заработную плату и фонда оплаты труда (ФОТ) административных работников.

Исходные данные:

Оклад мастера – 12 000 руб. в мес.;

Оклад начальника – 20 000 руб. в мес.;

Районный коэффициент – 20% от оклада;

Северная надбавка - 50% от оклада.

Решение:

Фонд оплаты труда (ФОТ) рассчитывается по формуле:

ФОТ = (Оклад + Оклад * 20% + Оклад * 50%) * 12 мес

Рассчитаем заработную плату по формуле:

ЗП = Оклад + Оклад * 70%

Рассчитаем фонда оплаты труда (ФОТ) по формуле:

ФОТ = ЗП * 12

Задача 4.

Задание. Рассчитать сумму фонда оплаты труда (ФОТ) по предприятию.