Хозяйственных резервов

Термин «резерв» в переводе с французского означает «запас», а в переводе с латинского – «сберегать», «сохранять». Из этого следует двоякое восприятие и употребление данного термина в экономической практике. Если речь идет о запасах материальных ресурсов, необходимых для ритмичной работы предприятия употребляется термин «резервные фонды». А если необходимо сказать о возможностях развития производства по сравнению с уже достигнутым уровнем – «хозяйственные резервы».

Экономическая сущность резервов может быть раскрыта с точки зрения сокращения затрат живого и овеществленного труда, т.е. в более рациональном использовании материальных и трудовых ресурсов. Для более полного выявления и использования, лучшего понимания сущности хозяйственные резервы классифицируют согласно следующим признакам.

Во-первых, по пространственному признаку выделяют резервы: внутрихозяйственные, отраслевые, региональные, общегосударственные.

Внутрихозяйственные резервы могут быть выявлены и использованы на конкретном предприятии – это потери рабочего времени, материальных ресурсов как результат бесхозяйственности, слабой организации производства и др.

Отраслевые резервы могут быть обнаружены в рамках отрасли, их появление связано с разработкой новых технологий, прогрессивного оборудования и пр.

Региональные резервы связаны с географическими особенностями предприятий, работающих на данной территории: использование местного сырья, топливно – энергетических ресурсов и др.

Общегосударственные резервы могут быть выявлены и использованы только в результате осуществления мероприятий на государственном уровне управления (изменение форм собственности, системы управления экономикой страны).

Во-вторых, по признаку времени различают резервы: неиспользованные, текущие, перспективные.

Неиспользованные резервы являются упущенными возможностями повышения эффективности производства по сравнению с достижениями науки и практики или относительно плана на анализируемый период.

Текущие резервы – это возможности улучшения результатов работы предприятия, которые могут быть достигнуты в ближайшее время (декаду, месяц, квартал или год).

Перспективные резервы обычно рассчитаны на отдаленное время, так как их реализация сопровождается значительными капиталовложениями, связанными с внедрением достижений научно – технического прогресса.

В- третьих, по стадиям жизненного цикла товара (изделия) резервы выявляют:

на предпроизводственной стадии, на производственной стадии на эксплутационной стадии, на стадии утилизации продукта.

Резервы на предпроизводственной стадии связаны с повышением эффективности производства за счет усовершенствования технологии производства изделия, улучшения конструкционных решений в изделии, применения более дешевого сырья без ухудшения качества товара и др. – все, что может реально снизить себестоимость изготовления этого товара и повысить эффективность его изготовления.

На производственной стадии происходит массовое изготовление новых изделий, а поиск резервов связан с улучшением организации производства и труда на предприятии, повышением его эффективности через сокращение непроизводительных потерь всех видов ресурсов.

На стадии эксплуатации изделия резервы зависят от качества выполненных работ на предыдущих стадиях. Эксплуатационная стадия может быть подразделена на гарантийный период и послегарантийный. В период действия гарантии на товар производитель обязан бесплатно ликвидировать выявленные потребителями неполадки. Здесь можно позаботиться об экономии электроэнергии, топлива, запасных частей и комплектующих для ремонта и т.п.

Поиск резервов необходимо вести на всех стадиях жизненного цикла товара, но особенно на ранних стадиях, где кроятся максимальные возможности для получения наибольшего эффекта.

В-четвертых, по видам ресурсов (материальные ресурсы, трудовые, финансовые).

В-пятых, по характеру воздействия на результаты производства различают резервы: экстенсивные, интенсивные.

Резервы экстенсивного типа связаны с использованием в производстве дополнительных ресурсов (финансовых, трудовых, материальных и пр.). К резервам интенсивного характера относятся те, которые связаны с наиболее полным и рациональным использованием производственного потенциала предприятия.

В-шестых, по способам выявления резервы бывают: явные и скрытые.

Явные – лежат на поверхности, т.е. легко выявляются по материалам бухгалтерского учета, отчетности (забракованная продукция, выплаченные штрафы и пр.).

Скрытые – обнаруживаются в ходе осуществления сравнительного анализа или определенных расчетов. Эти резервы не могут быть предусмотрены планом, так как возникают в результате высоких темпов научно – технического прогресса, появления новых возможностей.

В – седьмых, по времени возникновения резервов, они разделяются на резервы, не учтенные при разработке планов (упущенные возможности), и резервы, возникшие после утверждения плана (как следствие быстрых темпов развития научно – технического прогресса, появления новых возможностей).

Такая классификация резервов позволяет более глубоко понять их сущность, организовать целенаправленный поиск и реализацию в рамках анализируемого предприятия.

Обратимся к принципам организации поиска и подсчета резервов на предприятии:

1. Поиск резервов должен носить научный характер. Это предполагает знание их экономической сущности, основных направлений поиска, методики и техники подсчета.

2. Поиск резервов должен быть комплексным системным, что позволяет, с одной стороны, более полно выявлять резервы, а с другой – избежать повторного счета.

3. Резервы должны быть экономически обоснованными и реальными, а при их подсчете необходимо учитывать возможности предприятия, подкрепленные конкретными мероприятиями.

4. Предварительное определение основных направлений поиска резервов, т.е. участков производства, где имеются материальные, трудовые и др. потери.

5. Поиск резервов должен быть оперативным, что повысит эффективность этого процесса. При этом необходимо стремиться к сокращению разрыва времени между моментами нахождения и освоения резервов.

6. Поиск резервов должен проводится планомерно и систематически.

Для определения величины резервов в анализе хозяйственной деятельности ряд способов: прямого счета, сравнения, факторного анализа и многие другие. Подробно они будут рассмотрены в последующих главах управленческого и финансового анализа. Остановимся лишь на некоторых из них.

Способ прямого счета применяется для подсчета резервов экстенсивного характера, когда известна величина дополнительного привлечения ресурсов или величина их безусловных потерь. Так подсчитывают резервы увеличения выхода продукции за счет использования дополнительного количества трудовых ресурсов, основных производственных фондов и т.п. При подсчете резервов увеличения объемов производства продукции за счет роста численности персонала необходимо дополнительное количество рабочих мест умножить на фактический уровень производительности труда работников этого предприятия, а за счет дополнительных производственных фондов – их прирост умножить на фактический уровень фондоотдачи.

Способ сравнения используют при подсчете резервов интенсивного характера, когда потери ресурсов или возможная их экономия определяются в сравнении с установленными нормами их расхода на анализируемом предприятии или достигнутым уровнем на передовых предприятиях отрасли.

Способы факторного анализа (детерминированного) такие как цепные подстановки, абсолютных разниц, относительных разниц и др. широко используются в анализе. Например, если объем валовой продукции представить в виде произведения среднегодовой выработки рабочих и количества рабочих, то можно найти величину резервов путем использования метода абсолютных «разниц», цепной подстановки, относительных «разниц» или иначе (см. главы раздела «Управленческий анализ»).