Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Применяют понятия условно-постоянные и условно-переменные. Такая условность вызвана двумя обстоятельствами:
1. Практически ни один вид переменных затрат не изменяется прямо пропорционально объему в натуральном измерении. Нарушает пропорциональность изменение цен на сырье и материалы, например.
2. любая классификация затрат на переменные и постоянные не может быть универсальна для всех предприятий, и даже для разных периодов деятельности одного предприятия. Одни и те же виды затрат в одних условиях ведут себя как переменные, в других – как постоянные. Например, арендная плата, традиционные элемент постоянных расходов, при определенных условиях может оказаться переменной: предприятие работает в арендованном помещении, объем производства, например, удваивается, что требует аренды второго помещения. В этом случае арендная плата ведет себя как переменный расход, а в период когда такая ситуация имеет место, ее надо включать в переменные затраты.
Для четкой классификации производится оценка каждого элемента затрат по данным первичного учета.
критерий классификации универсален: зависимость либо независимость от величины объема производства.
Существуют так называемые смешанные затраты Смешанные издержки включают элементы и переменных, и постоянных расходов. Примеры смешанных издержек: почтовые и телеграфные расходы; затраты на текущий ремонт оборудования; оплата электроэнергии, которая расходуется в технологическом процессе и, кроме того, идет на общие нужды; зарплата продавцов, состоящая из постоянного оклада и комиссионных с продаж и т. д. При анализе необходимо разделить смешанные издержки на переменные и постоянные и причислять эти «доли» к постоянным и переменным затратам соответственно.
Существует три основных метода дифференциации издержек:
1. Метод максимальной и минимальной точки.
2. Графический (статистический) метод.
3. Метод наименьших квадратов.
Дата публикования: 2014-10-19; Прочитано: 471 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!