Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Хоча кожне підприємство відрізняється від інших особливостями продукції, характером виробництва, місцем розміщення тощо, все ж є можливість розробити типові рішення для окремих груп підприємств, чим доводиться доцільність їх класифікації. Основними ознаками, за якими класифікуються підприємства, є:
1. Чисельність працівників і обсяг господарського обороту:
- малі;
- середні;
- великі.
Так, згідно із Законом України "Про підприємства в Україні", до малих підприємств у сфері промисловості і будівництва віднесено підприємства з чисельністю працівників до 200 чоловік, у науці та науковому обслуговуванні - до 100, в інших галузях виробничої сфери - до 50, невиробничої сфери-до 25, у роздрібній торгівлі-до 15 чоловік.
2. Галузева належність:
- промислові;
- сільськогосподарські;
- будівельні;
- транспортні;
- торговельні;
- зв'язку;
- побутового обслуговування та інші.
Можливе створення комбінованих підприємств.
3. Форма власності:
- індивідуальні підприємства - засновані на особистій власності фізичної особи і тільки її праці;
- сімейні підприємства - засновані на власності та праці членів однієї сім'ї, які проживають разом;
- приватні підприємства - засновані на власності майна окремих громадян, з правом найму робочої сили;
- колективні підприємства - засновані на власності трудового колективу підприємства, а також кооперативу, іншого статутного товариства чи громадської організації;
- державні та державні комунальні підприємства - засновані на власності загальнодержавних (республіканських) чи адміністративно-територіальних одиниць;
- спільні підприємства - засновані на базі об'єднання майна різних власників (юридичних осіб та громадян інших держав) зі змішаною формою власності.
4. Правовий статус і форма господарювання:
- одноосібні (приватні) підприємства - є власністю однієї особи, що відповідає за свої зобов'язання усім майном;
- кооперативні підприємства - добровільні об'єднання громадян з метою спільного ведення господарської діяльності;
- орендні підприємства - засновані на договірних взаєминах на тимчасове володіння і користування майном;
- господарські товариства (партнерства) - певні об'єднання підприємств, які передбачають з'єднання капіталів двох або більше господарюючих суб'єктів.
Господарські товариства за ступенем відповідальності та за своїми зобов'язаннями поділяються на товариства:
а) з повною відповідальністю;
б) з обмеженою відповідальністю;
в) командитні;
г) акціонерні (відкритого і закритого типу).
5. Технологічна і територіальна цілісність:
- материнські (головні) підприємства - вони контролюють інші фірми залежно від розміру капіталу, правового статусу і ступеня підпорядкованості;
- дочірні підприємства (дублери);
-асоційовані.
6. Належність капіталу:
- національні - капітал належить підприємцям своєї країни;
- закордонні - капітал є власністю іноземних підприємців повністю;
- змішані (спільні)- капітал належить підприємцям своєї та інших країн.
7. Мета і характер діяльності:
- комерційні підприємства - мають на меті отримання прибутку;
- некомерційні - підприємства невиробничої сфери (освіта, наука, медицина).
6) Ринкове середовище господарювання підприємств. Докорінні зміни в економіці України, зумовлені переходом її до ринку,
визначили необхідність створення такого господарського механізму, який
дасть змогу підприємствам реалізувати принципи ринкових відносин,
сприятиме підвищення їх конкурентоспроможності, забезпечить динамічний
розвиток.
В умовах ринку кожне підприємство є незалежним товаровиробником. Воно
може самостійно приймати будь-які рішення у межах чинного законодавства.
Водночас підприємство у своїй діяльності зазнає впливу макроекономічних
чинників, зовнішнього середовища, воно відповідальне за свої дії перед
державою, діловими партнерами, перед кінцевим споживачем своєї
продукції.
Задоволення потреб споживача – основна мета ринкової економіки. Але
фірми, які виробляють певні товари чи надають послуги, у своїх бажаннях
далекі від альтруїстичних мотивів. Кожне підприємство прагне мати
прибуток, одержання якого потребує знань та досвіду з економіки
підприємства.
Підприємство як суб’єкт господарювання водночас є основною ланкою
народного господарства, отже, від результатів його діяльності залежить і
загальний стан економіки країни, добробут її населення. Вивчення
Діяльність офіційно зареєстрованого підприємства регламентується його статутом. Статут є основним правовим документом підприємства, розробляється згідно із законом і законодавчими актами України, його затверджує власник чи засновник підприємства, а для державних підприємств - власник майна за участю трудового колективу.
У статуті підприємства визначають власника та найменування підприємства, його місцезнаходження, предмет і цілі діяльності, його органи управління та порядок їх формування, компетенцію і повноваження трудового колективу та його виробничих органів, порядок утворення майна підприємства, умови реорганізації і припинення діяльності підприємства.
Єкономіка підприємств
дозволяється за певну плату володіти і користуватися землею та природними ресурсами. При цьому воно зобов'язане своєчасно здійснювати природоохоронні заходи. Фінансування таких заходів відбувається за рахунок власних коштів або інших джерел.
Щодо господарсько-економічної діяльності підприємства, то підприємство самостійно планує свою діяльність і визначає стратегію розвитку, самостійно здійснює матеріально-технічне забезпечення власного виробництва через систему прямих угод (контрактів) або через товарні біржі та інші посередницькі організації. Підприємство реалізує свою продукцію, послуги за цінами і тарифами, раніше встановленими або договірними на основі прямих угод, державного замовлення, через товарні біржі, мережу власних торгових підприємств. Підприємство самостійно встановлює форми, системи і розміри оплати праці.
Після сплати податкових та інших платежів власник самостійно розпоряджається прибутком, який є узагальнюючим показником фінансових результатів на всіх підприємствах.
Припинення підприємницької діяльності здійснюється:
- з власної ініціативи підприємства;
- на підставі рішення суду;
- у разі закінчення терміну ліцензії та в інших передбачених законодавством випадках.
Про таку акцію повідомляють в офіційній пресі з визначенням термінів претензій до підприємства, що ліквідується. Ліквідаційна комісія повинна оцінити наявне майно такого підприємства, розрахуватись з кредиторами, скласти і передати власнику ліквідаційний баланс. Підприємство вважається ліквідованим (реорганізованим) з моменту виключення його з Державного реєстру України
Дата публикования: 2015-01-04; Прочитано: 7551 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!