Практичне заняття. Тема: Атестація робочого місця за умовами праці

Завдання 1.

Тема: Атестація робочого місця за умовами праці

План

1.Визначити мету і порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці.

2.Ознайомитись з основними положеннями Методичних рекомендацій для проведення атестації робочих місць за умовами праці.

3.Оцінити робоче місце оператора комп’ютерного набору ПУСКУ (далі оператора). Розробити рекомендації щодо надання пільг операторам та покращення умов і безпеки їх праці.

4.Скласти інструкцію з охорони праці користувачів ПЕОМ

5.Захистити результати роботи.

Завдання для поточного контролю знань.

1. Дайте визначення умов праці.

2. Які фактори впливають на формування умов праці?

3. Назвіть елементи умов праці.

4. Дайте визначення санітарних норм та їх класифікацію.

5. Як застосовується санітарні норми для аналізу умов праці?

6. Назвіть завдання та мету управління умовами праці.

7. Що таке гранично допустимий рівень виробничого фактора? З якою метою проводиться атестація робочих місць на підприємствах, в організаціях, установах?

8. Який порядок організації атестації робочих місць за умовами праці?

9. Які документи складаються при атестації робочих місць за умовами праці?

10. Якими документами керуються при атестації робочих місць за умовами праці?

11. Розгляд яких питань передбачає атестація робочих місць?

12. Оцінка технічного рівня робочого місця проводиться шляхом аналізу яких показників?

13. За якими гігієнічними критеріями і як класифікують умови праці?

14. Які висновки роблять на основі комплексної оцінки робочого місця?

15. Який термін зберігання матеріалів з атестації робочих місць?

Практичне завдання та методичні поради до нього.