И профилактики

Г.1 На работах с вредными условиями труда, а также на работах, проводимых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам выдаются бесплатно по установленным нормам:

- специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты;

- смывающие и обезвреживающие средства;

- молоко или другие равноценные пищевые продукты;

- лечебно-профилактическое питание.

Г.2 В организации утверждаются:

- перечень профессий и должностей работников, которым выдается специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты (с указанием видов изделий; норм выдачи и сроков носки);

- перечень средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда;

- перечень профессий, должностей и работ, связанных с загрязнением, при выполнении которых работникам выдаются смывающие и обезвреживающие средства;

- перечень профессий, должностей и работ, дающих право работникам на получение молока или других равноценных пищевых продуктов при работе с вредными веществами;

- перечень профессий и должностей, работа в которых дает право на получение лечебно-профилактического питания в связи с особо вредными условиями труда.

Указанные перечни согласовываются с профсоюзным комитетом и объявляются приказом по организации либо прилагаются к коллективному договору.

Г.З В отдельных случаях, исходя из особенностей производства, с разрешения государственного инспектора труда и территориального центра гигиены и эпидемиологии и по согласованию с профсоюзным комитетом, возможна замена одних видов средств индивидуальной защиты, предусмотренных нормами, другими, равноценными по защитным свойствам.

Г.4 Работникам, выполняющим работы по нескольким профессиям, дополнительно выдаются средства индивидуальной защиты, предусмотренные по совмещаемым профессиям или видам работ, если они не предусмотрены по основной профессии.

Г.5 Ученикам курсовой, групповой и индивидуальной форм обучения, учащимся профессионально-технических училищ, средних специальных и студентам высших учебных заведений на период практики, инструкторам, а также работникам, временно выполняющим работу по профессиям и должностям, указанным в этих перечнях, выдаются средства индивидуальной защиты и профилактики на время выполнения этих работ в соответствии с нормами.

Г.6 Бригадирам, мастерам, выполняющим обязанности бригадиров, помощникам и подручным рабочих, профессии которых предусмотрены в нормах, выдаются те же средства индивидуальной защиты и профилактики, что и рабочим соответствующих профессий.

Г.7 Предусмотренные нормами средства индивидуальной защиты выдаются работникам и в том случае, если они по занимаемой должности являются старшими (старший механик, старший мастер и др.) и выполняют работы, которые дают право на получение средств индивидуальной защиты и профилактики.

Г.8 Руководители и специалисты, осуществляющие организацию и контроль за производственными процессами, эксплуатацией оборудования, состоянием условий и охраны труда и промышленной безопасности, на период выполнения указанных обязанностей обеспечиваются аналогичными для работников на данном участке работ средствами индивидуальной защиты со сроком носки - до износа или как дежурные.

Г.9 Лицам, привлекаемым для тушения пожаров и ликвидации аварийных ситуаций, выдаются предназначенные для этих целей средства индивидуальной защиты.

Г.10 Выдаваемые работникам средства индивидуальной защиты являются собственностью организации и подлежат возврату:

- при увольнении;

- при переводе на другую работу, для выполнения которой выданные средства защиты не предусмотрены нормами;

- по окончании сроков носки при получении новых.

Г.11 Смывающие средства выдаются работнику из расчета не менее 400 г в месяц мыла или аналогичных по действию смывающих средств.

Выдача указанных средств работникам не производится, если в действующих санитарно-бытовых помещениях имеются душевые и умывальники, постоянно обеспечиваемые смывающими средствами.

Г.12 При работе с веществами-аллергенами и веществами-раздражителями кожи, а также для предупреждения вредного воздействия биологических объектов работники обеспечиваются защитными пастами (мазями, кремами) в количестве не менее 5 г для разового нанесения на чистую поверхность кожных покровов рук (лица, шеи, предплечий) дважды за рабочую смену - до работы и после перерыва для отдыха и питания (приема пищи) и в других случаях, обусловленных организацией труда. Нанесенные защитные пасты и кремы смываются перед перерывом для отдыха и питания (приема пищи) и по окончании рабочей смены.

Выбор видов и наименований защитных паст (мазей, кремов), смывающих и дезинфицирующих средств определяется, исходя из особенностей и характера действий на человека применяемых в работе веществ, по консультации с территориальными органами государственного санитарного надзора.

Г.13 Работникам могут выдаваться средства индивидуальной защиты, имеющие сертификат соответствия, а смывающие и обезвреживающие средства, которые прошли государственную гигиеническую регистрацию.

Г.14 Работникам, занятым на работах с вредными условиями труда, в соответствии с [14] молоко выдается по 0,5 л в смену независимо от ее продолжительности в дни фактической занятости работника на работах, связанных с производством или применением химических веществ, предусмотренных Перечнем [25], не менее половины продолжительности рабочего дня (смены), установленной законодательством.

Работникам, контактирующим с неорганическими соединениями свинца, рекомендуется вместо молока выдавать в таком же количестве один из видов кисломолочных продуктов, получаемых сквашиванием молока заквасками (кефир, ацидофилин, простокваша и др.).

Указанным работникам дополнительно к молоку или кисломолочным продуктам выдается 2 г пектина в виде обогащенных им консервированных растительных пищевых продуктов, фруктовых соков, напитков (содержание в них пектина указывается изготовителем). Допускается замена выдаваемых дополнительно к молоку обогащенных пектином продуктов натуральными фруктовыми соками с мякотью в количестве от 250 до 300 г.

Обогащенные пектином пищевые продукты, фруктовые соки и напитки, а также натуральные фруктовые соки с мякотью выдаются перед началом работы.

При производстве и переработке антибиотиков вместо молока работникам выдаются кисломолочные продукты или приготовленный на основе молока колибактерин.

Не допускается:

- замена молока товарами и продуктами (кроме равноценных молоку пищевых продуктов);

- выдача молока за одну или несколько смен вперед, а также за прошедшие смены и отпуск на дом.

Г.15 Работникам, занятым на особо вредных условиях труда, в целях укрепления их здоровья и предупреждения профессиональных заболеваний выдается лечебно-профилактическое питание.

Лечебно-профилактическое питание выдается только тем работникам, для которых выдача этого питания предусмотрена [26].

Лечебно-профилактическое питание выдается работникам в дни фактического выполнения ими работ на производствах, по профессиям и в должностях, предусмотренных в Перечне, а также в дни болезни с временной утратой трудоспособности, если заболевание по своему характеру является профессиональным и заболевший не госпитализирован.

Дополнительная бесплатная выдача молока работникам, получающим бесплатно лечебно-профилактическое питание, не производится.

Г.16 В служебных командировках или при разъездном характере работы работнику, имеющему право на бесплатное обеспечение лечебно-профилактическим питанием, молоком или другими равноценными пищевыми продуктами, выдается денежная компенсация на их приобретение на услови­ях, предусмотренных коллективным договором, соглашением, трудовым договором.

Г.17 Выдача взамен средств индивидуальной защиты и профилактики материалов для их изготовления или денежных сумм для их приобретения не допускается.

Организация компенсирует работникам расходы на приобретение и содержание средств индивидуальной защиты и профилактики, если они были вынуждены приобретать их и осуществлять уход за ними за свой счет.

Г.18 Средства индивидуальной защиты, пришедшие в негодность до истечения установленных сроков носки по причинам, не зависящим от работника, заменяются или ремонтируются. Такая замена осуществляется на основании акта, составленного руководителем подразделения с участием представителя профсоюзного комитета.

В случае пропажи или порчи средств защиты в местах их хранения по причинам, не зависящим от работника, работнику выдаются другие исправные средства защиты взамен пропавших или испорченных.

Г.19 Средства защиты, бывшие в употреблении, могут выдаваться другим работникам после стирки, химчистки, дезинфекции и ремонта. Срок службы таких изделий устанавливается комиссией, осуществляющей контроль за качеством средств индивидуальной защиты.

Г.20 Обеспечение работающих средствами индивидуальной защиты и профилактики осуществляется отделом материально-технического снабжения на основании заявок структурных подразделений и функциональных служб.

Перед подачей в отдел материально-технического снабжения заявки подразделений и служб согласовываются с отделом (сектором) охраны труда и промышленной безопасности.

Г.21 Приемка поступающих средств индивидуальной защиты осуществляется комиссией по контролю качества средств индивидуальной защиты, состоящей из представителей соответствующих служб организации и профсоюзного комитета.

Указанная комиссия осуществляет свою деятельность в соответствии с [27].

По результатам приемки средств индивидуальной защиты комиссия составляет акт о качестве поступивших изделий, их соответствии требованиям нормативно-технической документации и заявке.

Изделия, не отвечающие указанным требованиям, возвращаются с составлением соответствующей рекламации. В случае спора по этому вопросу для его разрешения могут привлекаться независимые эксперты.

Г.22 На принятую от поставщиков спецодежду (на одну из деталей - нагрудный карман, рукав, спинку и др.) может наноситься несмываемой краской (прикрепляться) фирменный знак с кратким наименованием организации или его эмблемой.

Хранение специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты осуществляется в отдельных сухих помещениях, изолированно от других изделий и материалов, с рассортировкой по видам, ростам, защитным свойствам и с соблюдением установленных мер, исключающих потерю ими защитных свойств.

Специальная одежда из прорезиненных тканей и резиновая обувь хранятся в затемненных помещениях при температуре от 5 °С до 20 °С с относительной влажностью воздуха от 50 % до 70 % на расстоянии не менее одного метра от отопительных систем.

Предохранительные пояса хранятся в подвешенном состоянии или разложенными на стеллажах.

Хранение специальной одежды рабочих, занятых на работах с вредными для здоровья веществами (свинец, его сплавы и соединения, ртуть, этилированный бензин, радиоактивные вещества и т.п.), производится в соответствии со специальными инструкциями и указаниями органов санитарного надзора.

Дежурные средства защиты коллективного пользования находятся в кладовой цеха или участка и выдаются работникам только на время выполнения тех работ, для которых они предусмотрены, или могут быть закреплены за определенными рабочими местами и передаваться от одной смены другой.

Теплые специальная одежда и специальная обувь выдаются работникам с наступлением холодного периода времени и сдаются по окончании холодного периода года в кладовую по именному списку. После хранения указанные изделия выдаются тем же работникам, от которых они получены.

Г.23 Отдел материально-технического снабжения обеспечивает химчистку, стирку, ремонт, другой уход за средствами индивидуальной защиты.

Г.24 Работники получают инструктаж о порядке проверки исправности, получения и использования средств индивидуальной защиты и профилактики.

При заключении трудового договора (контракта) работники получают информацию о полагающихся по их профессии (должности) средствах индивидуальной защиты и профилактики, средствах индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда, при отсутствии которых они имеют право отказаться от выполнения порученной работы.

Г.25 Учет выдачи и возврата средств индивидуальной защиты на каждого работника регистрируется в Личной карточке учета средств индивидуальной защиты.

Г.26 Руководители производственных подразделений при любых видах контроля следят за тем, чтобы работники использовали при работе выданные им средства индивидуальной защиты, а также применяли смывающие и обезвреживающие средства и не допускают к работе лиц без предусмотренных или с неисправными средствами индивидуальной защиты.

Г.27 Вопросы материальной ответственности работников за ущерб, причиненный организации в связи с утратой или порчей по небрежности специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты и в иных случаях (хищение или умышленная порча указанных изделий) регулируется действующим законодательством.

Г.28 Другие вопросы, не регламентированные настоящим Порядком, разрешаются в соответствии с [5], [6], [11], [14], [26].

Г.29 Трудовые споры по вопросам выдачи и использования специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты рассматриваются комиссиями по трудовым спорам.