Студопедия.Орг Главная | Случайная страница | Контакты | Мы поможем в написании вашей работы!  
 

Порядок расчета годового фонда заработной платы



Цехового персонала

Этапы расчета Содержание расчетов Подробно
     
1. Расчет численности персонала: · основных рабочих; · вспомогательных рабочих; · ИТР; · Служащих; · МОП Явочная и списочная численность Табл. 14
2.Баланс эффективного годового времени одного среднесписочного работника Таблица расчета ТЭФФ в днях и часах Табл. 15
3. График сменности Таблица Табл.16
4. Расчет сменооборота и количества выходных дней в году ТСО, ТВЫХ Табл. 15,16
5. Расчет тарифного фонда зарплаты ЗТАР = ТСТ ТЭФФ, где ТСТ - тарифная ставка соответствующего разряда рабочего  
6.Премиальные (ДПРЕМ) 20 – 80 % от ЗТАР  
7. Доплата за работу в ночное время (ДНВ) 40 % от (ТСТ tНВ), где tНВ – время ночной работы (определяется по графику сменности)    
Продолжение табл.13
     
8. Доплата за работу в праздничные дни (ДПР) ТПР СТЯВ, где ТПР – количество праздников в году; НЯВ – явочная численность рабочих  
9. Доплата из фонда мастера (ДФМ) 3% от ЗТАР  
10. Доплата за бригадирство (ДБР) Полагается только бригадирам  
11. Основная зарплата (ЗОСН) ЗТАРПРЕМНВПРФМБР  
11.Дополнительная зарплата (ЗДОП) Н * ЗОСН)/ ТЭФФ, где ДН – количество дней невыхода на работу по планируемым причинам (отпуск, ученические, гособязанности)  
12.Районный коэффициент 1,3для Томска  
13.Начисления на зарплату 30 % от (ЗОСНДОП)  

Таблица 14





Дата публикования: 2014-11-29; Прочитано: 337 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!



studopedia.org - Студопедия.Орг - 2014-2024 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования (0.005 с)...