Главная Случайная страница Контакты | Мы поможем в написании вашей работы! | ||
|
Задание:
Используя рисунки 14.1 – 14.3 ответьте на следующие вопросы:
1. Какие подходы используются для изучения лидерства?
2. Охарактеризуйте динамику поведения лидера и уровень ситуационности. Что показывают эти измерения?
3. К какому типу подходов к изучению лидерства в организации относятся теории лидерских качеств, теория «X» и теория «Y» Дугласа МакГрегора?
4. Исследования Мичиганского университета и Университета штата Огайо, системы управления Ликерта и управленческая сетка Блейка и Моутон к какому типу подходов к изучению лидерства в организации Вы бы отнесли?
5. Охарактеризуйте отличительные особенности третьего типа к которому относятся концепции ситуационного лидерства: Танненбаума — Шмидта, Фидлера, Херсея — Бланшарда и др.
Рис. 14.1. «Карта» теорий лидерства (http://www.management.com.ua/ld/ld036.html)
Рис. 14.2. Проблемное поле лидерства в менеджменте(http://www.management.com.ua/ld/ld036.html)
Рис 14.3. Типы подходов к изучению лидерства
Дата публикования: 2015-07-22; Прочитано: 697 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!