Выборы органов профобъединения

4.1. Выдвижение и избрание Председателя профобъединения

4.1.1. Председателем профобъединения может быть избран член общероссийского (межрегионального) профсоюза, являю­щегося членской организацией Федерации Независимых Проф­союзов России, территориальная или первичная организация ко­торого является членской организацией профобъединения и вы­двинутый коллегиальным выборным органом профобъединения в установленном порядке.

4.1.2. Выдвижение кандидатур на должность Председателя профобъединения регламентируется Порядком выдвижения кан­дидатур на должность председателя профобъединения, принятом Советом профобъединения в соответствии с постановлением Ге­нерального Совета ФНПР от 19.11.2008 г.

4.1.3. Предложение о кандидатуре(ах) на должность Предсе­дателя профобъединения рассматривается Исполкомом (Прези­диумом) профобъединения и представляется на согласование в выборный орган ФНПР, решение которого доводится до сведения Совета и Конференции профобъединения (приложение 1).

Делегат Конференции не вправе самостоятельно выдвинуть свою кандидатуру на должность Председателя профобъединения.

4.1.4. Работа по организации предвыборной кампании, кон­тролю за её проведением осуществляется выборными коллеги­альными органами профобъединения.

4.1.5. Исполком (Президиум) профобъединения или сам кан­дидат вправе снять кандидатуру на должность Председателя профобъединения до ее согласования выборным органом ФНПР.

4.1.6. В случаях, если профобъединение не может предложить ни одной кандидатуры или предложенная(ые) кандидатура(ы) не проходит(ят) согласования выборного органа ФНПР Председате­лем (или Исполкомом) ФНПР может быть предложена иная кан­дидатура.

4.1.7. Выдвинутые кандидатура(ы) персонально обсуждаются на Конференции в том порядке, в каком они были предложены. Каждый делегат Конференции имеет право отвода и критики кандидатур.

После обсуждения кандидатур, по которым поступили от­воды, следует в каждом отдельном случае открытым голосова­нием решать вопрос о том, включать или не включать данную кандидатуру в список для голосования.

Кандидатуры, против которых отводов не поступило, вклю­чаются без голосования в список для проведения выборов.

4.1.8. Решение о форме голосования (тайное или открытое) принимает Конференция.

4.1.9. Избранной считается кандидатура, за которую проголо­совало более половины делегатов, принимающих участие в за­седании, при наличии кворума.

4.1.10. В случае если число кандидатур больше 2-х и ни один из кандидатов в результате голосования не набрал необходимое количество голосов, проводится повторное голосование по двум кандидатурам, набравшим наибольшее число голосов.

4.1.11. Решение об избрании Председателя принимается в форме постановления, в котором указывается фамилия, имя, от­чество избранного Председателя, срок его полномочий и дается поручение лицу, уполномоченному Конференцией, подписать с Председателем трудовой договор.

4.1.12. В случае если Конференция не избрала Председателя профобъединения из числа кандидатур, согласованных выбор­ным органом ФНПР, Председателем ФНПР для рассмотрения на Конференции может быть предложена кандидатура Представи­теля ФНПР в данном регионе.

В этом случае Совет профобъединения проводит консульта­ции с ФНПР и принимает решение о назначении исполняющего обязанности Председателя профобъединения, определяет дату проведения внеочередной Конференции.

4.1.13. Выдвижение и выборы Председателя профобъе­динения на внеочередной Конференции проводятся в соответствии с Ус­тавом профобъединения и настоящей Инструк­цией.

В этом случае Председатель профобъединения избирается на срок полномочий соответствующий сроку полномочий Совета профобъединения. На этот же срок с ним и заключается трудовой договор.

4.2. Формирование (образование) Совета профобъединения

4.2.1. В период между Конференциями постоянно действую­щим руководящим органом профобъединения является Совет профобъединения, формируемый из числа лиц избираемых, де­легированных членскими организациями профобъединения в со­ответствии с предложенной Советом профобъединения и утвер­жденной Конференцией нормой представительства.

Порядок избрания, делегирования и отзыва представителей в Совет профобъединения определяется членскими организациями самостоятельно в соответствии с Уставами соответствующих об­щероссийских (межрегиональных) профсоюзов, иными норма­тивными документами.

В состав Совета по должности входят Председатель, замес­ти­тели Председателя и председатель Молодежного совета про­фобъ­единения.

4.2.2. Конференция открытым голосованием утверждает ко­личественный состав Совета профобъединения.

4.2.3. По докладу мандатной комиссии Конференция прини­мает решение о подтверждении полномочий представителей членских организаций профобъединения избранных, делегиро­ванных на заседаниях коллегиальных органов членских органи­заций в состав Совета профобъединения и принимает решение о формировании Совета профобъединения.

4.2.4. Решение Конференции о формировании Совета про­фобъединения считается принятым, если за него проголосовало более половины делегатов, принимающих участие в заседании, при наличии кворума.

4.2.5. В период между Конференциями решение о прекраще­нии и подтверждении полномочий членов Совета принимает Со­вет профобъединения по предложениям членских организаций профобъединения.

4.3. Образование и выборы Исполкома (Президиума) про­фобъединения

4.3.1. Решение об образовании Исполкома (Президиума) при­нимает Конференция профобъединения и дает поручение Совету профобъединения утвердить количественный и избрать персо­нальный состав Исполкома (Президиума) профобъединения.

4.3.2. В состав Исполкома (Президиума) входят по должности Председатель, заместители Председателя и избранные представи­тели членских организаций профобъединения из состава членов Совета в соответствии с Уставом профобъединения.

4.3.3. По решению Совета голосование проводится списком или по каждой кандидатуре персонально.

4.4. Выборы Контрольно-ревизионной комиссии профобъе­динения

4.4.1. Контрольно-ревизионная комиссия профобъединения (далее Комиссия) избирается Конференцией профобъединения на основе представительства от членских организаций профобъеди­нения.

Количественный и персональный состав Комиссии определя­ется Конференцией профобъединения.

По решению Конференции голосование проводится списком или по каждой кандидатуре персонально.

Решение Конференции об избрании Комиссии профобъеди­нения считается принятым, если за него проголосовало более по­ловины делегатов, принимающих участие в заседании, при нали­чии кворума.

Комиссия избирает из своего состава председателя Комиссии и заместителей председателя Комиссии.