Конъюнктурная (циклическая) безработица. Закон Оукена. Экономические и социальные последствия безработицы. Меры сокращения безработицы

Циклическая (конъюнктурная)- Возникает в результате неспособности совокупного спроса создавать достаточное количество рабочих мест. Данная безработица связана с цикличностью экономического развития (в фазе спада и депрессии безработица возрастает). Фактический уровень безработицы обычно не равен естественному. Разница между фактическим (И) и естественный (И*) характеризуют уровень конъюнктурной (циклической) безработицы. Существование конъюнктурной безработицы говорит о том, что производственные мощности гос-ва используются не полностью, разница между потенциалом возможного объема производства (Производственный потенциал - это ре­альный объем валового национального продукта, который можно произвести при относительно полном использовании ресурсов (с учетом естественного уровня безработицы).)У_F (N*) к-рый наз-ся нац. доходом полной занятости выше фактически достигнутого уровня при наличии конъюнктурной безработицы Y(N). Их разность наз-ся конъюнктурным разрывом.

У_F – У / У = γ (И-И*)- закон Оукена. γ- параметр Оукена, не эмпирический коэффициент чувствительности ВНП и изменению безработицы. Закон Оукена: Каждый процентный пункт прироста циклической безработицы сопровожден с сокращением ВНП на 2,5-3%.

Экономические последствия безработицы:

- сокращение уровня национального производства и уровня доходов. Размеры экономических потерь зависят от естественного уровня безработицы и величины отклонений фактической безработицы от естественного уровня;

- потеря «человеческого капитала» (утрата профессиональных знаний, умений, навыки при длительном характере безработицы);

- социальная напряженность, рост числа правонарушений на почве социальной неустроенности и нестабильности (высокий уровень безработицы приводит к криминализации общества, пополнению и разрастанию теневого сектора экономики. Это несет отрицательные социально – экономические и политические последствия).

Основные направления регулирования рынка труда:

- программы стимулирования роста занятости и увеличению числа рабочих мест;

- программы, направленные на подготовку и переподготовку рабочей силы;

- программы содействия найму рабочей силы;

- программы по социальному страхованию безработицы.

Основные направления бирж труда 1) регистрация безработных; 2) регистрация вакантных мест; 3) трудоустройство безработных и других лиц, желающих получить работу; 4) изучение конъюнктуры рынка труда и предоставление информации о ней; 5) тестирование лиц, желающих получить работу; 6) профессиональная ориентация и профессиональная переподготовка безработных; 7) выплата пособий.