Общество с ограниченной ответственностью и общество с дополнительной ответственностью. Сущность, виды, отличительные особенности

Общество с ограниченной ответственностью

Правовое положение

Общество — объединение капиталов участников. Общество с ограниченной ответственностью (000) учреждается одним и (или) несколькими юридическими и (или) физическими лицами (ст. 87 — 95 ГК РФ; Федеральный закон от 8 февраля 1998 г. №14-ФЗ “Об обществах с ограниченной ответственностью”, далее — Закон об ООО).

Учредители (участники)

Учредителями (участниками) ООО могут быть любые физические и (или) юридические лица. Число участников общества не должно превышать 50 (ст. 7 Закона об ООО).

Учредительные документы

Учредительными документами ООО являются устав и учредительный договор. В уставе ООО (основном документе) содержатся положения, обеспечивающие регулирование его финансовой и хозяйственной деятельности (ст. 89 ГК РФ). В договоре учредители обязуются создать ООО и определяют необходимый для этого порядок совместной деятельности.

Формирование имущества

Основой имущества общества является его уставный капитал, который формируется из имущественных вкладов участников ООО. Его минимальный размер равняется 100-кратному минимальному размеру оплаты труда. В уставный капитал участниками может быть внесено любое имущество: деньги, вещи, ценные бумаги, имущественные права и т.д.

Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное и приобретенное в ООО, принадлежит ему на праве собственности. Внесение вклада удостоверяется свидетельством, выдаваемым ООО.

Уставный капитал ООО состоит из номинальной стоимости долей его участников. Он определяет уровень платежеспособности ООО.

Органы управления

Законодательством предусмотрены три уровня управления ООО.

1. Высшим органом управления ООО является общее собрание его участников.

2. Уставом можно предусмотреть образование наблюдательного совета (совета директоров), установить порядок его деятельности и компетенцию.

3. Исполнительный орган может быть создан на основе единоначалия (директор, президент и т. д.). Полномочиями исполнительного органа может быть наделен управляющий (ст. 42 Закона об ООО). Возможно образование коллегиального исполнительного органа (ст. 41 Закона об ООО).

Распределение прибыли и ответственность

Прибыль 000 распределяется между его участниками пропорционально их долям в уставном капитале.

ООО несет ответственность всем своим имуществом. Участники несу г риск убытков в пределах своих вкладов. Субсидиарная (дополнительная) ответственность участников наступает при условиях, предусмотренных в ст. 56 и 399 ГК РФ, а также в ст. 3 Закона об ООО.

Финансово-юридическая характеристика ООО

Правовое положение с ограниченной ответственностью определяется ст. 87-94 ГК РФ и Законом об ООО.

Общество с ограниченной ответственностью — это организация, уставный капитал которой разделен на доли. Участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, лишь в пределах своих вкладов. С данным условием, видимо, связано название “общество с ограниченной ответственностью”, причем речь идет об ограниченной ответственности не самого общества, а его участников.

Из этого положения в законодательстве сделано несколько исключений. В одном случае участники общества несут ответственность по его обязательствам. Это участники, не полностью внесшие вклад. Они несут солидарную ответственность по обязательствам общества в пределах невнесенной части вклада. Другой случай регулируется нормой, содержав ст. 56 ГК РФ и ст. 3 Закона об ООО и касающейся субсидиарной (дополнительной) ответственности его участников.

Общество с дополнительной ответственностью

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) представляет собой 000 (см. признаки), обладающее одной особенностью. При наступлении обстоятельств, связанных с ответственностью 000, оно несет ответственность с учетом коэффициента п. Это означает. что уставный капитал его в этом случае возрастает в несколько раз (например, в 5, 7 или 10). Увеличение уставного капитала осуществляется за счет средств участников ОДО.

Основной неустранимый недостаток ООО и ОДО — отсутствие у них эффективного юридического механизма привлечения инвестиций для увеличения их активов.

Финансово-юридическая характеристика ОДО

Согласно ст. 95 ГК РФ обществом с дополнительной ответственностью признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли, а участники солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере по отношению к стоимости их вкладов, определяемом учредительными документами.

Этот вид общества является новым: до принятия Гражданского кодекса РФ ОДО в законодательстве не были предусмотрены.

Общество с дополнительной ответственностью является по существу модификацией общества с ограниченной ответственностью с тем лишь различием, что его участники несут дополнительную ответственность пропорционально их вкладу. Поэтому к обществам с дополнительной ответственностью применяются правила ГК РФ об обществах с ограниченной ответственностью. При этом специальные правила об ОДО содержатся в единственной статье ГК РФ — ст. 95.

Помимо сказанного выше в данной статье предусмотрено специальное правило на случай возможного банкротства одного из участников общества этого вида: ответственность потерпевшего банкротство участника по обязательствам общества распределяется между остальными участниками пропорционально их вкладам, если иной порядок не установлен учредительными документами. Таковыми являются устав и учредительный договор, а если общество создано одним лицом — только устав.

Поскольку возможность создания обществ с дополнительной ответственностью предусмотрена недавно, трудно сказать, получат ли они распространение на практике. В принципе они мало привлекательны для предпринимателей, поскольку на их участников ложится дополнительная ответственность но обязательствам общества, тогда как субъекты предпринимательской деятельности обычно стремятся, напротив, к ограничению своей ответственности.

№8 Акционерное общество. Сущность, виды, отличительные особенности.

Акционерное общество – идеальный механизм получения инвестиций

Правовое положение

Акционерное общество (АО) учреждается одним и (или) несколькими юридическими и (или) физическими лицами (ст. 96—104 ГК РФ, Федеральный закон от 26 декабря 1995 г. №208-ФЗ “Об акционерных обществах”, далее — Закон об АО). Законодательством установлены два аила АО: закрытое и открытое.

В открытом АО его участники могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров. В закрытом АО акции распределяются только среди его учредителей или заранее определенного круга лиц (ст. 7 Закона об АО).

Учредители (акционеры)

Учредителями (акционерами) АО могут быть любые физические и (или) юридические лица. Число акционеров закрытого АО не должно превышать 50 (ст. 7 Закона об АО). АО может быть создано одним лицом.

Учредительные документы

Учредительными документами являются устав и договор о создании АО. В уставе АО (основном документе) содержатся положения, обеспечивающие регулирование его финансовой и хозяйственной деятельности. В договоре учредители обязуются создать АО и определяют необходимый для этого порядок совместной деятельности.

Формирование имущества

Основой имущества общества является его уставный капитал, формируемый из имущественных вкладов акционеров, которыми оплачиваются акции АО. Минимальный размер уставного капитала для закрытого АО равняется 100-кратному минимальному размеру оплаты труда, а для открытого 1000-кратному. В уставный капитал может быть внесено участниками любое имущество: деньги, вещи, ценные бумаги, имущественные права и т.д.

Имущество, созданное за счет вкладов, а также произведенное и приобретенное в АО, принадлежит ему на праве собственности. Внесение вклада удостоверяется записью в реестре акционеров АО и (или) выдачей акции.

Уставный капитал АО состоит из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами. Он определяет уровень платежеспособности АО (ст. 25 Закона об АО). АО может выпускать (размещать) обыкновенные или привилегированные акции.

Органы управления

Законодательством предусмотрены три уровня управления.

1. Высшим органом управления АО является общее собрание акционеров.

2. Уставом может быть предусмотрено образование наблюдательного совета (совета директоров) и установлен порядок его деятельности.

З. Исполнительный орган может быть создан на основе единоначалия (генеральный директор, директор). Полномочия исполнительного органа могут быть переданы управляющему, управляющей организации. Возможно формирование коллегиального исполнительного органа (ст. 69 Закона об АО).

Распределение прибыли и ответственность

Прибыль АО распределяется между акционерами пропорционально количеству принадлежащих им акций посредством выплаты дивидендов.

АО несет ответственность всем своим имуществом. Акционеры не отвечают по обязательствам общества и несут риск убытков, связанных с его деятельностью. в пределах стоимости принадлежащих им акций. Субсидиарная (дополнительная) ответственность акционеров практически невозможна, хотя и предусмотрена в ст. 3 Закона об АО.

№9 Общие и отличительные характеристики хозяйственных обществ и хозяйственных товариществ.

Хозяйственные товарищества и общества - наиболее распространенная и универсальная форма объединения и обособления имущества для самых различных видов предпринимательской деятельности. Именно преобладание хозяйственных товариществ и обществ (компаний и корпораций, согласно терминологии англо-американского права) характеризует развитый рыночный оборот. Указанная категория юридических лиц охватывает ряд организационно-правовых форм коммерческих организаций, имеющих как общие черты, так и различия.

Хозяйственные товарищества и общества обладают общей правоспособностью, приобретают право собственности на имущество, полученное в результате их деятельности, а конечную прибыль могут распределять между своими участниками.

Общим для всех хозяйственных товариществ и обществ является деление их уставного (складочного) капитала на доли, права на которые принадлежат их участникам. Обладание долей в уставном капитале позволяет, с одной стороны, участвовать в управлении делами организации и распределении получаемой ею прибыли, а с другой - как правило, ограничивает собственные риски участников товарищества (общества), связанные с предпринимательской деятельностью юридического лица.

Права и обязанности участников хозяйственных товариществ и обществ схожи. Они вправе в той или иной форме участвовать в управлении делами юридического лица, получать информацию о его деятельности, принимать участие в распределении прибыли и получать ликвидационный остаток - часть имущества юридического лица, оставшегося после расчетов с кредиторами ликвидированного юридического лица, либо стоимость этого имущества. Участники хозяйственного товарищества и общества обязаны вносить вклады в уставный (складочный) капитал в порядке и размере, установленных учредительными документами, и не разглашать конфиденциальную информацию о деятельности товарищества или общества. Однако между хозяйственными товариществами и хозяйственными обществами имеются и существенные различия.

№10.Производственные кооперативы (артели). Имущество и паевой неделимый фонд кооператива.

Производственный кооператив - объединение участников, их имущественных паев и совместного труда

Правовое положение

Производственный кооператив (ПрК) представляет собой доброволь ное объединение физических лиц на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их ичном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов (ст. 107— 112 ГК РФ, Федеральный закон от 8 мая 1996 г. №41-ФЗ “О производственных кооперативах”, далее Закон о ПрК). ПрК является юридическим лицом.

Учредители

Учредителями (не менее пяти) могут быть граждане, внесшие определенный уставом ПрК паевый взнос, а также иностранные граждане и лица без гражданства. В деятельности ПрК на условиях, предусмотренных уставом, могут принимать участие юридические лица. В деятельности ПрК допускается применение наемных работников, количество которых не должно превышать 30% численности членов кооператива.

Учредительные документы

Единственным учредительным документом является устав, утверждаемый общим собранием членов кооператива. Его содержание определяется в ст. 5 Закона о ПрК.

Формирование имущества

Имущество ПрК образуется за счет паевых взносов членов ПрК, предусмотренных его уставом, а также прибыли от деятельности ПрК. Нулевой фонд ПрК определяет минимальный размер имущества ПрК, гарантирующего соблюдение интересов его кредиторов. Имущество, находящееся в собственности ПрК, делится на паи его членов.

Пай состоит из паевого взноса и соответствующей части чистых активов ПрК (за исключением неделимого фонда).

Органы управления

Высший орган управления общее собрание членов ПрК. Каждый из них имеет при принятии решения один голос. Если членов более 50, то может быть создан наблюдательный совет.

В состав исполнительных органов входит правление и (или) председатель ПрК. Председатель возглавляет правление.

Распределение прибыли и ответственность

Прибыль распределяется между членами ПрК в соответствии с их личным трудовым и (или) иным участием, а также размером паевого взноса. По решению общего собрания членов кооператива часть прибыли может распределяться между его наемными работниками. Порядок распределения прибыли предусматривается уставом кооператива.

ПрК отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему на праве собственности имуществом. Субсидиарная ответственность членов кооператива но его обязательствам определяется в порядке, предусмотренном его уставом (ст. 13 Закона о ПрК). Создание, деятельность и ликвидация сельскохозяйственных ПрК регулируется Федеральным законом от 8 декабря 1995 г. №193-ФЗ “О сельскохозяйственной кооперации”.

№11. Некоммерческие организации, виды и особенности их деятельности.

Некоммерческие организации, предусмотренные в ГК РФ и других федеральных законах

Некоммерческие организации могут существовать в организационно-правовых формах, предусмотренных как Гражданским кодексом РФ, так и федеральными законами. В ГК РФ установлены следующие формы некоммерческих организаций: потребительский кооператив, общественная и религиозная организации (объединения), благотворительный и иные фонды, учреждение, ассоциация (союз). Другие законы предусматривают возможность создания некоммерческих организаций в форме товариществ собственников жилья, некоммерческих партнерств, автономных некоммерческих организаций, Негосударственных пенсионных фондов, торгово-промышленных палат, товарных бирж. Большинство некоммерческих организаций созданы на основе членства. Однако среди них сеть юридические лица, не являющиеся корпорациями. К последним относятся фонды, учреждения и автономные некоммерческие организации.

Некоммерческие организации имеют целевую правоспособность (п. 1 ст. 4 ГК РФ) и используют имеющееся у них имущество лишь для достижения целей, предусмотренных их учредительными документами (п. 4 ст. 213 ГК РФ). В качестве таких целей не могут выступать получение прибыли и распределение ее между участниками (учредителями). С учетом этих обстоятельств в законах не предусмотрено для таких организаций минимального размера уставного фонда (капитала), а также возможности банкротства (за исключением потребительских кооперативов, (благотворительных и иных фондов).

Согласно п. 1 ст. 31 Федерального закона от 12 января 1996 г. №7-ФЗ “О некоммерческих организациях” (далее — Закон о НО), органы государственной власти и местного самоуправления в пределах своей компетенции могут оказывать различные виды экономической поддержки:

- предоставлять в соответствии с законодательством льготы по уплате налогов, таможенных и иных сборов и платежей некоммерческим организациям, созданным в благотворительных, образовательных, культурных и научных целях, в целях охраны здоровья граждан, развития физической культуры и спорта, а также в других установленных законодательством целях, с учетом организационно-правовых форм некоммерческих организаций;

- предоставлять некоммерческим организациям иные льготы, включая полное или частичное освобождение от платы за пользование государственным и муниципальным имуществом;

- размещать среди некоммерческих организаций на конкурсной основе государственные и муниципальные социальные заказы;

- предоставлять в соответствии с законодательством льготы по уплате налогов гражданам и юридическим лицам, оказывающим некоммерческим организациям материальную поддержку.

Предоставление льгот не допускается в индивидуальном порядке отдельным некоммерческим организациям, а также отдельным гражданам и юридическим лицам, оказывающим некоммерческим организациям материальную поддержку (п. 2 ст. 31 Закона о НО).

12. Государственные, муниципальные унитарные предприятия: особенности их функционирования

Унитарные предприятия, действующие на основе государственной и муниципальной собственности (без права собственности на принадлежащее им имущество)

Правовое положение

Унитарное предприятие (УП) не наделяется правом собственности на имущество, закрепленное собственником на его балансе. УП действуют на основе государственной и муниципальной собственности (ст. 113 — 115 ГК РФ). Специального закона об унитарном предприятии нет.

УП является юридическим лицом.

Учредители

УП создается по решению уполномоченного на это государственного органа или органа местного самоуправления. Федеральное казенное предприятие образуется по решению Правительства РФ на базе имущества, находящегося в федеральной собственности.

Учредительные документы

УП имеет один учредительный документ — устав, в котором помимо сведений, перечисленных в п. 2 ст. 52 ГК РФ, должны быть указаны предмет и цели его деятельности, размер уставного фонда, порядок и источники его формирования. Устав утверждается уполномоченным на то государственным органом или органом местного самоуправления.

Формирование имущества

Собственник при создании УП закрепляет на его балансе имущество, необходимое для достижения целей, ради которых создано УП, определяет размер его уставного фонда.

Имущество УП является неделимым и не может быть распределено но вкладам (долям, паям), в том числе между работниками предприятия (абз. 1 п. 1 ст. 113 ГК РФ). В форме УП могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия (абз. 3 п. 1 ст. 113 ГК РФ). Имущество государственного и муниципального УII находится соответственно в государственной и муниципальной собственности и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или оперативного управления (ст. 294 — 296 ГК РФ).

Органы управления

Руководитель предприятия, назначенный учредителем либо уполномоченным собственником органом, подотчетен им (п. 4 ст. 113 ГК РФ).

Распределение прибыли и ответственность

Прибыль распределяется в порядке, установленном учредителем.

УП отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. УП не несет ответственности по обязательствам собственника его имущества.

Собственник имущества предприятия, основанного на праве хозяйственного ведения, не отвечает по обязательствам предприятия, за исключением случаев, предусмотренных п. 3. ст. 56 ГК РФ.

1. Краткий комментарий правовых основ деятельности унитарных предприятий

Согласно п. 2 ст. 113 ГК РФ, имущество государственного или муниципального унитарного предприятия находится соответственно в государственной или муниципальной собственности и принадлежит такому предприятию на праве хозяйственного ведения или праве оперативного Управления.

В фирменном наименовании УП должно содержаться указание на собственника его имущества (п. З ст. 113 ГК РФ). Полномочия собственника государственного или муниципального имущества осуществляют специально созданные органы управления имуществом.

УП обладает ограниченной правоспособностью, под которой понимают наличие у него лишь таких прав и обязанностей, которые соответствуют целям его деятельности и прямо зафиксированы в утвержденном собственником уставе УП.

Имущество может быть закреплено на балансе УП лишь двумя способами:

- на праве хозяйственного ведения;

- на праве оперативного управления.

Собственник имущества, переданного в хозяйственное ведение УП:

- решает вопросы создания, реорганизации и ликвидации предприятия;

- определяет предмет и цели деятельности УП;

- назначает руководителя УП;

- осуществляет контроль за использованием по назначению и сохранностью имущества предприятия (абз. 1 п. 1 ст. 295 ГК РФ);

- полностью оплачивает уставный капитал предприятия до государственной регистрации (п. 4 ст. 114 ГК РФ) в отличие от других коммерческих организаций, участники которых к моменту государственной регистрации обязаны внести не менее 50% уставного (складочного) капитала (п. 2 ст. 73. п. 3 ст. 90 ГК РФ).

УП, основанное на праве хозяйственного ведения, может, согласно п. 7 ст. 114 ГК РФ, создавать дочерние предприятия. Оно закрепляет имущество за дочерним предприятием только на праве хозяйственного ведения. Действует принцип “никто не может передать больше прав, чем имеет сам” (абз. 1 п. 7 ст. 114 ГК РФ).

Для передачи имущества УП дочернему предприятию требуется сособственника этого имущества (п. 2 ст. 295 ГК РФ). УП (материнская фирма) несет субсидиарную ответственность по обязательствам дочернего предприятия.

УП, основанным на праве оперативного управления, как правило, является казенное предприятие, образованное по решению Правительства РФ по базе федеральной собственности (п. 1 ст. 115 ГК РФ). Фирменное наименование предприятия, основанного на праве оперативного управления, должно содержать указание на то, что предприятие является казенным (п. 3 ст. 115 ГК РФ). Правительство РФ утверждает устав УП и принимает решение о его реорганизации или ликвидации (пп. 2 и 4 ст. 115 ГК РФ).

Содержание права оперативного управления определяется в ст. 296 и 297 ГК РФ.

Собственник имущества, закрепленного за казенным предприятием, в отличие от собственника имущества, закрепленного за унитарным предприятием на праве хозяйственного ведения, может:

- изымать излишнее, неиспользуемое либо используемое не по назначению имущество и распоряжаться изъятым имуществом по своему усмотрению (п. 2 ст. 296 ГК РФ);

- давать (или не давать) согласие на отчуждение или иным способом распоряжаться имуществом, закрепленным за казенным предприятием (абз. 1 п. 1 ст. 297 ГК РФ).

Казенное предприятие вправе распоряжаться самостоятельно только произведенной продукцией (абз. 2 п. 1 ст. 297 ГК РФ).

Преобразование унитарного предприятия в предприятия других организационно-правовых форм всегда связано с отчуждением закрепленного за ним имущества и переходом его из государственной или муниципальной собственности в частную, т.е. является одной из форм приватизации и происходит в порядке, предусмотренном законами о приватизации государственного и муниципального имущества.

№13. Объединения крупного капитала: холдинги и финансово-промышленные группы.

Холдинги в России: правовой и налоговый статус

В России слово «холдинг» не является в полном смысле слова правовым термином. Оно, правда, встречается в различных правовых актах (в основном относящихся к приватизации), но как-то по мелочи и вразнобой. Единого нормативного акта о холдингах в РФ нет, готовившийся же к принятию законопроект о холдингах был в последний момент снят с рассмотрения. Более или менее урегулированными являются лишь банковские холдинги и группы (Закон «О банках и банковской деятельности»), но мы их здесь касаться не будем. Ввиду этого отношения внутри холдинговой структуры, а также отношения холдинга с внешним миром, регулируются отдельными положениями различных правовых актов общего назначения. Наиболее важные из них мы и рассмотрим далее.

Под холдингом мы будем понимать вертикально интегрированное объединение юридических лиц, основанное на экономической субординации. (Вторая половина определения является, по существу, расшифровкой первой: вертикальная интегрированность как раз и означает экономическую субординацию и подчинение.) Отметим, что российская традиция именует холдингом не головную компанию, а всю совокупность связанных юридических лиц. Предполагается, что природа упомянутой субординации может быть различной (не обязательно владение акциями или долями в капитале), о чем чуть ниже.

Составляющие холдинг юридические лица остаются с правовой точки зрения именно отдельными лицами, каждое со своими органами, активами, пассивами, правами, обязанностями и т.п. Какой-либо особой регистрационной процедуры для холдинга в целом законодательством не предусмотрено. Холдинг следует отличать от других организационно-правовых форм объединений юридических лиц, таких как финансово-промышленная группа, простое товарищество, ассоциация, некоммерческое партнерство и др., определенных теми или иными правовыми актами.