В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ

ЗАКОН САНКТ-ПЕТЕРБУРГА

О РЕЕСТРЕ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ,

РЕЕСТРЕ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ

И ПРЕДЕЛЬНЫХ НОРМАТИВАХ РАЗМЕРОВ ОПЛАТЫ ТРУДА ДЕПУТАТОВ

МУНИЦИПАЛЬНЫХ СОВЕТОВ ВНУТРИГОРОДСКИХ МУНИЦИПАЛЬНЫХ

ОБРАЗОВАНИЙ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ЧЛЕНОВ ВЫБОРНЫХ ОРГАНОВ

МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ, ВЫБОРНЫХ

ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ МЕСТНОГО САМОУПРАВЛЕНИЯ В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ,

ПРЕДСЕДАТЕЛЕЙ ИЗБИРАТЕЛЬНЫХ КОМИССИЙ ВНУТРИГОРОДСКИХ

МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЙ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ

СВОИ ПОЛНОМОЧИЯ НА ПОСТОЯННОЙ ОСНОВЕ, МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ

В САНКТ-ПЕТЕРБУРГЕ

Принят Законодательным Собранием Санкт-Петербурга

21 июня 2006 года

(в ред. Законов Санкт-Петербурга от 18.07.2007 N 379-70,

от 24.01.2008 N 718-5, от 19.05.2008 N 265-46,

от 21.07.2008 N 486-86, от 08.12.2008 N 724-140,

от 15.04.2009 N 109-27, от 13.05.2009 N 208-43,

от 29.06.2009 N 305-55, от 09.07.2009 N 379-78,

от 19.03.2010 N 124-39, от 16.04.2010 N 172-52,

от 20.10.2010 N 512-120, от 20.10.2010 N 532-125,

от 28.02.2011 N 51-22, от 04.07.2011 N 377-77,

от 31.10.2012 N 535-89, от 25.10.2013 N 527-92,

от 27.12.2013 N 721-129)

Настоящий Закон Санкт-Петербурга в соответствии с Бюджетным кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации" (далее - Федеральный закон), Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации" устанавливает Реестр муниципальных должностей в Санкт-Петербурге, Реестр должностей муниципальной службы в Санкт-Петербурге и предельные нормативы размеров оплаты труда депутатов муниципальных советов внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, членов выборных органов местного самоуправления, выборных должностных лиц местного самоуправления, председателей избирательных комиссий внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, и муниципальных служащих в Санкт-Петербурге.

(в ред. Законов Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140, от 27.12.2013 N 721-129)

Статья 1

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

Утвердить Реестр муниципальных должностей в Санкт-Петербурге согласно приложению 1 к настоящему Закону Санкт-Петербурга и Реестр должностей муниципальной службы в Санкт-Петербурге согласно приложению 2 к настоящему Закону Санкт-Петербурга.

В штатных расписаниях органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, муниципальных органов в Санкт-Петербурге допускается уточнение наименований должностей муниципальной службы, указанных в приложении 2 к настоящему Закону Санкт-Петербурга, путем присоединения к ним через дефис наименований, указывающих на их специализацию.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 27.12.2013 N 721-129)

В штатных расписаниях органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, муниципальных органов в Санкт-Петербурге могут предусматриваться двойные наименования должностей муниципальной службы. В этом случае статус лиц, замещающих указанные должности муниципальной службы, определяется по первому наименованию должности.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 27.12.2013 N 721-129)

Статья 2

1. Денежное содержание лиц, замещающих должности, перечисленные в Реестре муниципальных должностей в Санкт-Петербурге, состоит из должностного оклада и дополнительных выплат (ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия труда (службы), ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин, премии по результатам труда, материальной помощи).

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

2. Денежное содержание лиц, замещающих должности, перечисленные в Реестре должностей муниципальной службы в Санкт-Петербурге, состоит из должностного оклада и дополнительных выплат (ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия труда (службы), ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин, премии по результатам труда, материальной помощи).

(в ред. Законов Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140, от 13.05.2009 N 208-43)

3. Денежное содержание лиц, указанных в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, устанавливается муниципальными правовыми актами муниципальных советов внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга в размере, не превышающем предельные нормативы размеров оплаты труда, установленные настоящим Законом Санкт-Петербурга.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

4. Финансирование расходов, предусмотренных настоящим Законом Санкт-Петербурга, осуществляется за счет средств местных бюджетов.

Статья 3

1. Должностные оклады лиц, замещающих должности, перечисленные в Реестре муниципальных должностей в Санкт-Петербурге, устанавливаются в соответствии с предельными нормативами согласно приложению 1 к настоящему Закону Санкт-Петербурга.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

2. Должностные оклады лиц, замещающих должности, перечисленные в Реестре должностей муниципальной службы в Санкт-Петербурге, устанавливаются в соответствии с предельными нормативами согласно приложению 2 к настоящему Закону Санкт-Петербурга.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

3. За базовую единицу для исчисления должностных окладов лиц, указанных в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, принимается расчетная единица, размер которой устанавливается законом Санкт-Петербурга о расчетной единице.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

4. Денежное содержание лиц, указанных в пунктах 1 и 2 настоящей статьи, устанавливается в зависимости от категории внутригородского муниципального образования Санкт-Петербурга (далее - муниципальное образование) согласно статье 6 настоящего Закона Санкт-Петербурга.

5. Исключен. - Закон Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140.

Статья 4

1. Исключен. - Закон Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140.

2. Для определения размеров дополнительных выплат устанавливаются следующие предельные нормативы:

1) предельные нормативы размеров ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет при стаже муниципальной службы:

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

от 1 года до 5 лет - до 10 процентов должностного оклада;

от 5 до 10 лет - до 15 процентов должностного оклада;

от 10 до 15 лет - до 20 процентов должностного оклада;

свыше 15 лет - до 25 процентов должностного оклада;

2) предельный норматив размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия труда (службы) (ненормированный рабочий день, частые командировки и поездки, напряженность, работа в выходные и праздничные дни) - до 50 процентов должностного оклада;

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

3) предельные нормативы размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин депутатам муниципальных советов внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, членам выборных органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, выборным должностным лицам местного самоуправления в Санкт-Петербурге, председателям избирательных комиссий внутригородских муниципальных образований Санкт-Петербурга, осуществляющим свои полномочия на постоянной основе:

(в ред. Законов Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140, от 27.12.2013 N 721-129)

по классному чину "муниципальный советник 1-го класса" - до 20 процентов должностного оклада;

по классному чину "муниципальный советник 2-го класса" - до 10 процентов должностного оклада;

4) предельные нормативы размера ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин муниципальным служащим в Санкт-Петербурге:

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140, от 13.05.2009 N 208-43)

по классным чинам муниципальных служащих 1-го класса - до 20 процентов должностного оклада;

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 13.05.2009 N 208-43)

по классным чинам муниципальных служащих 2-го класса - до 10 процентов должностного оклада.

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 13.05.2009 N 208-43)

3. Размеры премий по результатам труда и материальной помощи лицам, указанным в пунктах 1 и 2 статьи 2 настоящего Закона Санкт-Петербурга, определяются с соблюдением требований статьи 5 настоящего Закона Санкт-Петербурга.

(в ред. Законов Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140, от 29.06.2009 N 305-55)

Статья 5

При формировании и утверждении фонда оплаты труда лиц, замещающих должности, перечисленные в Реестре муниципальных должностей в Санкт-Петербурге, и Реестре должностей муниципальной службы в Санкт-Петербурге, сверх суммы средств, направляемых для выплаты им должностных окладов, устанавливаются следующие предельные нормативы на выплату (в расчете на одного работника в год):

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет - в размере трех должностных окладов;

2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин - в размере двух должностных окладов;

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 13.05.2009 N 208-43)

3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия труда (службы) - в размере трех должностных окладов;

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

4) премий по результатам труда (службы) - в размере шести должностных окладов;

(в ред. Закона Санкт-Петербурга от 08.12.2008 N 724-140)

5) материальной помощи - в размере трех должностных окладов.

Статья 6