Документы. Ввод начислений. Бригадный наряд

Рассмотрим структуру документа «Бригадный наряд» (рис зк46).

рис зк46.

В поле «Сумма по наряду» указывается сумма заработанная бригадой и подлежащая распределению.

По кнопке «Заполнить» по стандартному диалогу в форму заносятся сотрудники входящие в бригаду 1.

Как видно из рис зк46, возможны следующие варианты распределения зарплаты

в бригаде: -учитывать КТУ(коэффициент трудового участия);

- учитывать тариф;

- учитывать отработанные часы;

- распределять только приработок.

Кроме того возможны все комбинации указанных четырех вариантов(всего 16

способов).

Рассмотрим только один способ «Учитывать КТУ». Остальные способы проверить самостоятельно. Выбор варианта распределения определяется постановкой галочки в нужном поле (рис зк46)

В поле КТУ проставляются конкретные коэффициенты трудового участия

каждого члена бригады. Значения КТУ определяются либо на собрании бригады либо

назначаются бригадиром. Например, на рис зк46 у Карпова КТУ равен 1,

а у Окунева КТУ равен 3.

По кнопке «Рассчитать» рассчитываются и заполняются суммы для каждого члена бригады. После проведения документа «Бригадный наряд», последующих «Начисления зарплаты» и «Расчета зарплаты» в Журнале расчетов (рис зк47)

появляется строка «Бригадные наряды» с рассчитанной суммой и НДФЛ.

На рис зк47 приведен только фрагмент Журнала расчетов (для Карпова).

рис зк47

Соответствующий этому фрагменту расчетный листок для Карпова, приведен на рис зк48.

рис зк48