Средства фирмы. Капитал фирмы

Понятие «капитал» разные экономисты понимали по-разному. Адам Смит считал капиталом накопленный труд. Кто-то называется капиталом деньги, кто-то – время. Современные экономисты определяют капитал как благо, обладающее стоимостью, покупательной способностью, приносящее доход. Наиболее полно суть и природу капитала раскрыл Карл Маркс.

В первом томе труда «Капитал» Маркс определяет капитал как самовозрастающую стоимость. Самовозрастание это происходит потому, что рабочие не только воссоздают стоимость своей рабочей силы своим трудом, но и создают сверх этой стоимости (прибавочную стоимость).

Во втором томе труда «Капитал» Маркс определяет капитал как движение, в процессе которого он проходит три стадии, на каждой из которых он принимает свою функциональную форму (денежный, производительный, товарный капитал).

В третьем томе труда «Капитал» Маркс пишет, что капитал – не вещь как таковая, а выраженное в вещи общественное отношение, придающее ей специфический характер.

Подводя итог, капитал – стоимость, которая в процессе производительного потребления приносит доход. Кругооборот капитала – его движение, в процессе которого капитал проходит все три стадии и возвращается в исходную:

1 стадия. Денежный капитал делится на постоянный и переменный. Постоянный капитал – часть денежного капитала, расходуемая на покупку средств производства. Переменный капитал – часть денежного капитала, расходуемая на покупку рабочей силы. Основа деления этих частей – их разная роль в создании прибавочной стоимости.

2 стадия. Производительный капитал делится на основной и оборотный. Основной капитал – часть производительного капитала, куда относятся только средства труда, которые обслуживают процесс производства в течение ряда лет, и поэтому их стоимость переносится трудом работника на создаваемое благо постепенно (процесс перенесения называется амортизацией). Основной капитал может изнашиваться, причем износ бывает физическим (оборудование выходит из строя, здание фирмы требует ремонта и т.п.) или моральным (оборудование устаревает всвязи с техническим прогрессом). Оборотный капитал – часть производительного капитала, куда относится сырье, материалы, полуфабрикаты, различные виды энергии, заработная плата, и которые обслуживают процесс производства в течение одного круга оборота, и потому их стоимость входит в стоимость блага. Основа деления этих частей – разная продолжительность обслуживания процесса производства и разный характер перенесения стоимости на создаваемое благо.

3 стадия. Товарный капитал – капитал, главной функцией которого является реализация стоимости, в том числе и возросшей стоимости.

Чтобы намечать пути ускорения капитала, надо знать время его оборота. Оборот капитала – время, за которое должны возвратиться все сложенные средства и прибыль. Время оборота капитала складывается из времени производства (рабочий период, естественные процессы, время производственных запасов, перерывы) и времени обращения (время хранения, время транспортировки, время реализации и время закупа).

Фонды: непроизводственные, основные производственные, оборотные производственные и фонды обращения. Первые два фонда образуют основные средства, вторые два – оборотные.

Издержки фирмы.

На создание нового продукта фирма расходует средства, которые называются издержками производства, или просто издержками. Реализуя товар по сложившейся на рынке цене, производитель рассчитывает не только возместить затраты (издержки), но и получить дополнительный доход.

Современная фирма различает бухгалтерские и экономические издержки как важные показатели его деятельности. Бухгалтерскими издержками называют денежные расходы предприятия на приобретение со стороны средств производства и рабочей силы. Их также называют внешними, явными издержками. Внутренние (неявные) издержки, содержащие внутренние затраты фирмы и нормальную прибыль (плата за отказ от альтернативного использования предпринимательской способности), вместе с бухгалтерскими образуют экономические издержки.

Бухгалтерские издержки принято делить на постоянные и переменные. Постоянными называются затраты, величина которых не зависит от изменения размеров производства и реализации. К ним относятся, например, амортизационные отчисления, расходы на содержание административно-управленческого аппарата, зданий, сооружений и др. Переменные издержки составляют ту часть издержек, величина которых зависит от объема произведенной продукции. Это, к примеру, затраты на сырье, материалы, полуфабрикаты, различные виды энергии, расходы на заработную плату производственного персонала, на обслуживание техники и др.

Сумма постоянных и переменных издержек составляет валовые издержки фирмы. Существует также понятие средних издержек – издержек на единицу продукции (средние валовые, средние постоянные и средние переменные издержки). Предельные издержки показывают расходы на каждую дополнительную единицу продукции. Если предельные издержки становятся равны предельной выручке, то фирме больше не выгодно наращивать производство.

19. Прибыль фирмы – важнейший результат ее деятельности.

Прибыль – разница между выручкой и издержками производства. Виды прибыли:

· Бухгалтерская прибыль – разница между выручкой и бухгалтерскими издержками.

· Экономическая прибыль – разница между выручкой и экономическими издержками.

· Нормальная прибыль – минимальная прибыль, которую должен получить предприниматель, чтобы остаться в бизнесе.

Прибыль имеет абсолютную и относительную величины измерения. Абсолютная величина прибыли выражается в массе прибыли – общей величине прибыли, получаемой за определенный период. Относительная величина прибыли выражается в норме прибыли – отношении массы прибыли к вложенным средствам.

Функции прибыли:

· Учетная. Через систему связанных с прибылью показателей (масса и норма прибыли) осуществляется учет эффективности всей предпринимательской деятельности фирмы.

· Стимулирующая. Прибыль является не только результатом предпринимательской деятельности, но и важнейшим стимулятором повышения эффективности производства.

· Распределительная. Прибыль является одновременно источником накопления и источником материального поощрения работников и предпринимателей (премий и пособий).

Принципы максимизации прибыли:

· Фирма выбирает такой объем производства, при котором разница между валовым доходом и валовыми издержками будет максимальной.

· Фирма выбирает такой объем производства, при котором будет достигнуто равенство предельного дохода и предельных издержек.