Права и обязанности сторон. - закрепляет из числа членов кафедры ответственного за прохождение практики, который руководствуется «Программой прохождения практики» (заведующий кафедрой

«Академия ВЭГУ»:

- закрепляет из числа членов кафедры ответственного за прохождение практики, который руководствуется «Программой прохождения практики» (заведующий кафедрой «Экономики» - Фаттахов А.А.);

- оплачивает руководство практикой представителю «Организации».

2.2 «Организация»:

- закрепляет за каждым студентом-практикантом руководителя практики из числа своих сотрудников;

- знакомит каждого студента с правилами охраны труда, техникой безопасности и правилами внутреннего трудового распорядка, действующими в организации;

2.2.1. Руководитель практики от «Организации» руководствуется в своей работе «Программой прохождения практики»:

- во взаимодействие с представителем института организует и осуществляет непосредственное руководство практикой закрепленных за ним студентов, предоставляет необходимое оборудование и помещение, а так же соответствующую документацию;

- оказывает помощь студентам в составление индивидуального плана прохождения практики на основании рабочей программы и с учетом особенностей данной организации;

- оказывает студентам помощь в поэтапной отработке всех вопросов программы;

- прививает студентам навыки профессиональной деятельности, контролирует, анализирует и оценивает их работу по выполнению индивидуального плана и программы практики, ведению дневника;

- привлекает студентов к выполнению служебных мероприятий, поручает им самостоятельные задания и контролирует качество их исполнения, оказывает помощь в составление документов;

- изучает личные деловые и профессиональные качества студентов, воспитывает их в духе соблюдения законности и уважения к избранной профессии;

- контролирует соблюдение студентами трудовой дисциплины, информирует заведующего кафедрой Фаттахова А.А. (тел. 244-17-92) о случаях ее нарушения;

- по окончанию практики составляет на студента подробную характеристику, которой дает оценку его работы и деловых качеств;

- обобщает результаты практики, вносит предложения по вопросам улучшения теоретического практического обучения студентов.