Тема 9. Определение потребности организации в трудовых ресурсах

Введение… ……………………………………………………………………………..2

Характеристика трудовых ресурсов организации.

1.1.Состав и структура кадров организации…………………………………………4

1.2.Показатели, характеризующие использование трудовых ресурсов……………..5

Планирование численности в организации.

2.1.Особенности планирования численности рабочих организации………….........6

2.2.Планирование численности специалистов и служащих………………………....7

Заключение……………………………………………………………………………8

Практическая часть………………………………………………………………….9

Список используемых источников…………………………………………………10

Приложения……………………………………………………………………………11

Тема 10. Формы и системы заработной платы.

Введение… ……………………………………………………………………………..2

Заработная плата как экономическая категория.

1.1.Заработная плата как элемент мотивации труда…………………………………4

1.2.Принципы организации оплаты труда в организации……………………………..5

Организация оплаты труда на предприятии.

2.1.Тарифная система оплаты труда на предприятии………………………………....6

2.2.Формы и системы оплаты труда на предприятии………………………………....7

Заключение……………………………………………………………………………8

Практическая часть………………………………………………………………….9

Список используемых источников…………………………………………………10

Приложения……………………………………………………………………………11

Тема 11. Себестоимость продукции и пути ее снижения.

Введение… ……………………………………………………………………………..2

Себестоимость продукции и ее калькулирование.

1.1.Состав затрат, включаемых в себестоимость продукции………………………4

1.2.Калькулирование себестоимости..………………………………………………..5

Фактры, влияющие на себестоимость продукции.

2.1.Прямые и косвенные затраты в организации……………………………….........6

2.2.Пути снижения себестоимости продукции……………………………………....7

Заключение……………………………………………………………………………8

Практическая часть………………………………………………………………….9

Список используемых источников…………………………………………………10

Приложения……………………………………………………………………………11