Студопедия.Орг Главная | Случайная страница | Контакты | Мы поможем в написании вашей работы!  
 

Зарубежный опыт в организации оплаты труда на предприятии



Введение

1. Основные теории оплаты труда в работах западных экономистов.

2. Современные зарубежные системы оплаты труда.

Участие работников в прибылях.

Система оплаты за квалификацию.

Коллективное соучастие в собственности.

Система оплаты за квалификацию.

3. Дифференциация заработной платы.

4. Организация заработной платы в странах восточной Европы.

5. Проблемы реформирования заработной платы на отечественных предприятиях.

Заключение

Список использованных источников

57. Тарифная система: сущность, элементы, область применения

Введение

1. Сущность и элементы тарифной системы.

2. Единый тарифно-квалификационный справочник, его назначение при организации оплаты труда.

3. Единая тарифная сетка: содержание, параметры.

4. Сущность, назначение и область применения надтарифных выплат.

Заключение

Список использованных источников

Формы и системы оплаты труда на предприятиях (организациях)

Введение

1. Сущность и система повременной формы оплаты труда.

2. Сущность и системы сдельной формы оплаты труда.

3. Условия эффективного применения форм и систем оплаты труда.

4. Сущность и особенности применения контрактной системы оплаты труда.

Заключение

Список использованных источников





Дата публикования: 2015-04-10; Прочитано: 359 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!



studopedia.org - Студопедия.Орг - 2014-2024 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования (0.007 с)...