Классификация прав в сфере труда

Трудовые отношения возникают в процессе производства материальных и духовных благ, в сфере услуг и обслуживания, где применяется труд. Совокупность основных прав в сфере труда мож­но разделить на три группы:

- ИНДИВИДУАЛЬНЫЕ ТРУДОВЫЕ ПРАВА;

- КОЛЛЕКТИВНЫЕ ТРУДОВЫЕ ПРАВА;

- ПРАВО НА СОЦИАЛЬНУЮ ЗАЩИТУ.

Индивидуальные трудовые права. К основным индивидуальным трудовым правам отно­сятся права, определяющие статус личности в трудовых отношениях, а именно: право на труд; право на справед­ливые условия труда; право на условия труда, отвеча­ющие требованиям безопасности и гигиены; право на справедливое вознаграждение; право на профессиональ­ную ориентацию и профессиональную подготовку; право на защиту их законных претензий в случае неплатежеспособности работодателя; право работника на защиту своего достоинства по месту работы; право на защиту при окончании найма.

Коллективные трудовые права. К основным коллективным трудовым правам отно­сятся: право на организацию; право на ведение кол­лективных переговоров; право на заключение коллек­тивных договоров; право участвовать в определении и улучшении условий труда и производственной среды; право на информацию и консультации; право на информацию и консультации при коллек­тивных увольнениях по сокращению штата; право представителей работников на защиту и льготы.

Право на социальную защиту. К основным правам на социальную защиту относят­ся правовые возможности социального характера, кото­рые обязаны гарантировать работнику работодатели и государство: право на охрану здоровья; право на соци­альное обеспечение; право на социальную и медицинс­кую помощь; право на получение услуг со стороны социальных служб; право на защиту от нищеты и соци­ального отторжения; право работников на жилье; право работающих женщин на охрану материнства, право на равные возможности и равное обращение в занятости и выборе рода занятий без дискриминации по признаку пола; право семейных работников на равные возможности и равное обращение; право семьи на социальную, правовую и экономическую защиту; право матерей и детей на социальную и экономическую защиту; право детей и молодежи на защиту; право лиц с физическими и умственными недостатками на незави­симость, социальную интеграцию и на участие в жизни общества; право лиц пожилого возраста на социальную защиту; право работников - иммигрантов и их семей на защиту и помощь.