Прообразом таких предприятий в нашей стране являются колхозы, а также уже созданные предприятия, базирующиеся на коллективной форме собственности

Коллективные, или народные предприятия, как и предприятия корпоративного типа, существуют до момента либо реорганизации, либо ликвидации предприятия. В отличие от корпораций владельцами акций коллективных предприятий могут быть только исключительно работники, занятые на данном предприятии.

Повышение образовательного и культурного уровня населения и необходимость максимального использования потенций, заложенных в современных технологиях и технике, возрастание роли человеческого фактора, или человеческого капитала в хозяйственной деятельности, стремление к наиболее полной самореализации личности в труде вызывает необходимость изменения положения работника на производстве, его роли в организации и управлении производственной деятельностью, системе отношений собственности на средства производства. Все это в конечном счете направлено на повышение отдачи человеческого капитала как в интересах повышения прибыльности предприятий и доходов работников через заработную плату и участие в прибылях, так и с целью обеспечения роста удовлетворенности работника своей трудовой деятельностью как важнейшего и решающего способа самореализации личности.