Тема 11 гарантии и компенсации работникам

Задачи и практические задания

1. Гражданин Пилютов был направлен в командировку в райцентр, откуда мог ежедневно возвращаться в город к постоянному месту жительства, но не возвращался. По возвращении из командировки он предъявил в бухгалте­рию документы о найме жилого помещения и потребовал полностью оплатить ему командировочные расходы. Глав­ный бухгалтер отказалась произвести оплату. Работник об­ратился за разъяснением к юрисконсульту предприятия.

Сформулируйте мотивированный ответ юрисконсульта.

2. Директор АО «Завод «Гранит» всячески противился заключению коллективного договора. С этой целью он отправил неосвобожденных председателя и трех членов профкома предприятия, уполномоченных работниками на ведение коллективных переговоров, в отпуск, объявив о вынужденном простое из-за невыполнения поставщика­ми своих обязательств. При этом время простоя было оп­лачено исходя из 2/3 тарифной ставки указанных работ­ников. Председатель профкома обратился в федеральную инспекцию труда с жалобой на действия директора.

Какой ответ должен дать орган федеральной инспек­ции труда на жалобу председателя профкома?

3. Преподаватель негосударственного образовательно­го учреждения «Независимый эколого-правовой институт» Парина, ушедшая в отпуск по уходу за ребенком, через три месяца обратилась в ректорат института за разъясне­нием: полагается ли ей компенсация на приобретение книгоиздательской продукции и периодических изданий в период указанного отпуска.

Составьте мотивированный ответ проректора по учеб­ной работе.

4. В ноябре 2003 г. федеральный государственный слу­жащий государственный транспортный инспектор Григо­рьев безвозмездно сдал свою кровь. При этом он был ос­вобожден от работы в дни сдачи крови и связанного с этим медицинского обследования. В этом же месяце он использовал и предоставленный ему в связи со сдачей крови дополнительный день отдыха. Однако, получив расчетный листок за ноябрь, Григорьев обнаружил, что:

1) из указан­ных трех дней ему оплачен только день сдачи крови;

2) средний заработок за этот день рассчитан без учета по­лученной им в июле материальной помощи (200% оклада) и вознаграждения по итогам работы за 2002 г. (300% окла­да). Григорьев обратился к начальнику государственной транспортной инспекции с заявлением о неправильных, по его мнению, расчетах, сделанных бухгалтерией.

Сформулируйте мотивированный ответ начальника го­сударственной транспортной инспекции. Какие гарантии и компенсации установлены работникам в случае сдачи ими крови и ее компонентов?

5. Главный инженер завода Жульев был зарегистриро­ван кандидатом в депутаты представительного органа мест­ного самоуправления. Узнав об этом, директор пригласил его к себе и сказал, что отсутствие Жульева на работе, связанное с участием в избирательной кампании, приве­дет к срыву срочного и ответственного заказа, что выну­дит директора пойти на значительное сокращение рабо­чих мест. Директор предложил Жульеву отказаться от уча­стия в выборах, сказав, что в противном случае он будет уволен, а на его место подыщут другого специалиста. Жу­льев ответил отказом и заметил, что директор не только обязан отпустить его, но и оплатить время отсутствия по среднему заработку. В последующие три дня Жульев не являлся на работу, никого не поставив в известность, а все попытки связаться с ним оказались безрезультатными. Появившись на работе на четвертый день, Жульев увидел приказ о своем увольнении за прогул и обратился в суд.

В роли судьи сформулируйте решение суда.

6. Старший специалист дирекции фирмы «Комсет» Новаковская, имея диплом о высшем образовании по спе­циальности «Бухгалтер-экономист», поступила в заочную аспирантуру Краснопольского государственного универ­ситета по специальности «Финансы и кредит». Когда она обратилась с заявлением о предоставлении ей учебного отпуска для участия в экзаменационной сессии, началь­ник отдела кадров организации заявление не принял и объяснил, что отпуск ей не положен, поскольку она полу­чает второе высшее образование.

В роли юриста дайте правовую оценку и обоснование действии начальника отдела кадров.

7. При проведении сокращения штатов в научно-ис­следовательском институте инспектор отдела кадров пред­ложила старшему инженеру Молохову должность инжене­ра в соседнем отделе. Молохов знал, что ее занимает Ша­рапова, но на вопрос, как быть с ней, инспектор ответила, что в случае согласия Молохова инженер Шарапова будет уволена по сокращению штатов. Молохов дал свое согла­сие, и через две недели Шарапова была уволена.

Считая увольнение несправедливым, Шарапова обра­тилась в суд. Обоснуйте решение суда.

8. Старший менеджер Перетурин был предупрежден с предстоящем сокращении, и ему была предложена вакантная должность менеджера в другом отделе. Перетурин сначала отказался, однако через несколько дней передумал и заявил в отдел кадров о своем согласии. Но начальник отдела кадров объяснил ему, что указанная вакансия занята. По истечении установленного закон Перетурин был уволен и через несколько дней подал в суд, поскольку, по его сведениям, в были и другие вакансии менеджеров. В суде руководитель организации заявил, что, действительно. но они появились уже после того как Перетурин отказался от предложенной ему должности, и к настоящему вре­мени уже заполнены.

Какое решение должен вынести суд?

9. Водитель грузового автомобиля Благов по вине дру­гого водителя попал в аварию, получив при этом травму ноги (сложный перелом костей стопы). По окончании периода временной нетрудоспособности и в соответствии с медицинским заключением Благов приказом по авто­транспортному предприятию, на котором он расписался не читая, до полного восстановления профессиональной трудоспособности был переведен в слесари-ремонтни­ки. Через полтора месяца после перевода Благов увидел, что его заработок существенно уменьшился. Он обра­тился в бухгалтерию, где ему объяснили, что его пре­жний средний заработок был сохранен за ним только в течение месяца, с чем он и согласился, расписавшись на приказе. Благов обратился за консультацией в обком профсоюза.

Составьте ответ обкома профсоюза.