По сфере и масштабам деятельности различают национальные, смешанные и международные коммерческие организации

Национальными называют фирмы, капитал которых принадлежит предпринимателям своей страны. Национальная принадлежность определяется также местоположением и регистрацией центрального офиса фирмы.

Иностранными являются фирмы, капитал которых принадлежит иностранным предпринимателям полностью или в определенной доле, обеспечивающей им контроль.

Смешанными по капиталу называют фирмы, капитал которых принадлежит предпринимателям двух стран или более. Смешанные по капиталу компании называют совместными предприятиями, если целью их создания является совместная предпринимательская деятельность.

Фирмы, капитал которых принадлежит предпринимателям нескольких стран, называют многонациональными.

К международным относятся фирмы, сфера производственно-коммерческой деятельности которых, распространяется на зарубежные страны. По принадлежности капитала большинство из них национальные.

Фирма – наименование юридического лица, являющегося хозяйственной организацией. Фирменное наименование позволяет индивидуализировать конкретное предприятие во внешнеэкономической деятельности и гражданском обороте своей страны.

По функциональному назначению выделяют факторинговые, инжиниринговые и лизинговые фирмы.

Р азличают два типа организационных форм:

единичные организационные формы: предприятия или организации, в составе учредителей не более одного юридического лица;

созданные на основе принципа объединения (или кооперации или концентрации).

К объединениям, представляющим интересы нескольких юридических лиц, относятся: ассоциация, комбинат, концерн, синдикат, картель, трест и др.

Ассоциация – это объединение организаций одного рода деятельности. Входящие в него организации не теряют юридической, финансовой и другой самостоятельности при решении своих уставных задач. Основными задачами ассоциации являются: координация деятельности входящих организаций, информационная и технологическая поддержка.

Комбинат – это объединение организаций разных отраслей промышленности, где продукция одной организации служит сырьем или полуфабрикатом для производственной деятельности другой.

Концерн – это долговременное договорное объединение ряда компаний для формирования полной технологической цепи: производство-сбыт – производство – сбыт. Компании, входящие в концерн, сохраняют юридическую, финансовую и коммерческую самостоятельность при решении индивидуальных задач.

Синонимом концерна является понятие «группа», например финансово-промышленная группа. Современные ФПГ представляют собой диверсифицированные многофункциональные структуры, образующиеся в результате объединения капиталов предприятий, кредитно-финансовых и инвестиционных институтов, а также других организаций с целью максимизации прибыли, повышения эффективности производственных и финансовых операций, усиления конкурентоспособности на внутреннем и внешнем рынках, упрочения технологических и кооперационных связей, роста экономического потенциала всей группы в целом и каждого из ее участников в отдельности.

Картель – это форма объединения ряда предприятий одной отрасли. Его участники не утрачивают производственной и коммерческой самостоятельности; между ними заключается соглашение по ряду вопросов: цены на производимую продукцию, квоты, разграничение рынков сбыта, условия найма рабочей силы и т.д.

Трест – это долговременное договорное объединение ряда компаний для активной совместной деятельности и мощного вторжения на рынок продаж. Все цели входящих компаний должны быть подчинены главной цели треста. Входящие в него компании теряют свою производственную, финансовую и коммерческую самостоятельность. Трест может объединять в рамках своих целей как разнородные, так и однородные компании. В постсоветской России тресты пока не получили должного развития.

Корпорация – это организация или союз организаций, созданные для защиты каких-либо интересов и привилегий участников и образующие самостоятельное юридическое лицо. Основы корпоративного законодательства устанавливают за корпорацией право действовать на правах юридического лица независимо от своих владельцев. Экономика любой развитой страны опирается на деятельность мощных корпораций, а мировой рынок – это рынок транснациональных корпораций (ТНК), основательно разделенный между ними.

Холдинговая (или держательская) компания представляет собой организацию, владеющую контрольными пакетами акций других компаний с целью осуществления по отношению к ним функций контроля и управления. Холдинг является специфическим управленческим и финансовым ядром современных корпораций, конгломератов и иных организационных структур рынка. По характеру деятельности холдинги подразделяются на чистые, смешанные и оперативные. По формам собственности холдинги могут подразделяться на государственные, частные и смешанные государственно-частные структуры.

Консорциум представляет собой одну из форм объединений, создаваемых на основе соглашения (с образованием или без образования юридического лица) между несколькими банками, предприятиями, компаниями, фирмами, научными центрами, государственными структурами для совместного проведения крупных финансовых операций по размещению займов, акций или осуществлению науко- и капиталоемких проектов, в том числе международных. Благодаря этому происходит сращивание банковского и промышленного капитала. Однако партнеры, входящие в консорциум, полностью сохраняют свою экономическую и юридическую самостоятельность, за исключением той части деятельности, которая связана с достижением целей консорциума. Консорциумы создаются для повышения технической и коммерческой конкурентоспособности его участников. Они могут быть временными и постоянными.

К онгломерат представляет собой организационную форму объединения предприятий, которая возникает в результате слияния различных фирм, вне зависимости от их горизонтальной или вертикальной общности. Конгломератные слияния подразделяются на несколько типов: функциональные; рыночно ориентированные; чисто конгломератные. Основными способами образования конгломератов являются слияние и поглощение фирм различной производственной и коммерческой ориентации. Главной сферой интересов конгломератных слияний становятся молодые, передовые в технологическом отношении отрасли, связанные с производством и использованием наукоемкой продукции, технологических новинок, сверхсложной техники.

Совместное предприятие представляет собой международную фирму, создающуюся двумя или несколькими национальными предприятиями с целью наиболее полного использования потенциала каждой из сторон для максимизации полезного экономического эффекта их деятельности. Оно является разновидностью предприятий с иностранными инвестициями и в соответствии с действующим российским законодательством определяется как предприятие с долевым участием российских и иностранных инвесторов. Важным признаком совместного предприятия является наличие в числе его учредителей (участников), наряду с национальным, иностранного инвестора.

Синдикат - организационная форма монополистического объединения, при которой вошедшие в него компании теряют коммерческ-сбытовую самостоятельность, но сохраняют юридическую и производственную свободу действий. Иными словами, в синдикате сбыт продукции, распределение заказов осуществляется централизованно.

Современные тенденции развития организаций в постиндустриальную эпоху:

- уменьшение численности персонала на предприятиях и в структурных подразделениях, способствующих созданию малых предприятий;

- децентрализация и стратегическое партнерство;

- участие персонала в прибылях организации;

- становление определяющей роли систем телекоммуникаций в организационном строительстве – создание виртуальных организаций;

- создание креативных организаций (корпораций);

- повсеместное развитие новых форм контрактных отношений, таких как лицензирование, франчайзинг и др.;

- развитие систем телекоммуникаций и глобализация социально-экономических процессов создала условия для интернационализации организаций.

Вопросы для самоконтроля

1. Понятие хозяйственной организации, виды коммерческого и некоммерческого предприятия.

2. Характеристика единичных и групповых организационных форм.

3. Перечислите современные тенденции развития организаций.