Студопедия.Орг Главная | Случайная страница | Контакты | Мы поможем в написании вашей работы!  
 

Приложение 4. Международный стандарт ISO 26000 «Руководство по социальной ответственности» (Guidance on Social Responsibility – стандарт ИСО 26000) отражает все аспекты



Международный стандарт ISO 26000 «Руководство по социальной ответственности» (Guidance on Social Responsibility – стандарт ИСО 26000) отражает все аспекты социальной ответственности любого хозяйствующего субъекта: призван служить руководством по способам интеграции социального ответственного поведения в стратегии, системы, практики и процессы всех типов организаций. Этот стандарт в области социальной ответственности поможет на практике определять и осуществлять цели по достижению устойчивого развития.

Ниже приведены основные принципы и проблемы, освещаемые в этом документе.

Семь принципов социальной ответственности:

· принцип подотчетности: предприятие должно принимать на себя обязательство выслушивать соответствующую критику за свое воздействие на общество и окружающую среду и отвечать на нее;

· ¦ принцип прозрачности: решения и деятельность предприятия должны быть ясными в вопросах воздействия на общество и окружающую среду;

· ¦ принцип этичного поведения: обязывает предприятие в своей деятельности основываться на таких этических нормах, как честность, равенство, добросовестность, проявление заботы о людях, животных, окружающей среде, а также реагирование на интересы заинтересованных сторон;

· ¦ принцип уважения интересов заинтересованных сторон: предприятию, помимо интересов владельцев или клиентов следует уважать, учитывать, соблюдать интересы всех других заинтересованных сторон, у которых имеются свои права, требования и конкретные интересы;

· ¦ принцип соблюдения верховенства закона: в качестве обязательного условия своей деятельности предприятие должно считать соблюдение законов и всех нормативных актов;

· ¦ принцип соблюдения международных норм поведения: предприятие обязано учитывать и соблюдать принятые международные нормы поведения;

· принцип соблюдения прав человека: предприятие должно признавать их важность и всеобщность (в качестве критерия принимаются права человека, изложенные во Всеобщей декларации прав человека).

Ключевые аспекты и проблемы социальной ответственности:





Дата публикования: 2015-10-09; Прочитано: 305 | Нарушение авторского права страницы | Мы поможем в написании вашей работы!



studopedia.org - Студопедия.Орг - 2014-2024 год. Студопедия не является автором материалов, которые размещены. Но предоставляет возможность бесплатного использования (0.007 с)...