Завдання 5. В звіті підприємства по праці є дані про використанні часу працівників за 1 півріччя

В звіті підприємства по праці є дані про використанні часу працівників за 1 півріччя. Побудуйте баланс робочого часу.

1. Відпрацьовано людино – днів фактично 54000

2. Кількість людино – днів цілоденних простоїв 50

3. Кількість людино – днів неявок на роботу всього 32950, у тому числі:

- відпустки чергові 4000

- відпустки по навчанню 2400

- по вагітності та народженню дітей 200

- хвороби 2000

- неявки з дозволу адміністрації 250

- прогули 100

- святкові і вихідні дні 24000

4. Сума людино – днів явок та неявок на роботу (календарний фонд робочого часу) 91000.

Баланс робочого часу

Показники	Людино – дні
1. Ресурси робочого часу:
- календарний фонд часу
- святкові і вихідні дні
- табельний фонд часу
- відпустки чергові
- Максимально можливий фонд робочого часу
2. Використання робочого часу:
- відпрацьовано фактично
- час, невикористаний по поважним причинам всього, у т. ч.
а) відпустки по навчанню
б) відпустки по вагітності та
народженню дітей
в) хвороби
г) інші неявки, дозволені законодавством
3. Втрати робочого часу:
- неявки з дозволу адміністрації
- цілоденні простої
- прогули

Табельний фонд робочого часу визначається як різниця між календарним фондом робочого часу та святковими і вихідними днями. Максимально можливий фонд робочого часу визначається як різниця між табельним фондом робочого часу та черговими відпустками.

Визначте коефіцієнти використання:

1) календарного фонду робочого часу

;

2) табельного фонду робочого часу

;

4) максимально можливого фонду робочого часу

.