К теме 10

Контрольные вопросы:

1. Что вы понимаете под прохождением муниципальной службы?

2. Дайте определение понятий «муниципальная служба» и «муниципальная должность».

3. Какими правами и обязанностями обладает муниципальный служащий?

4. Как оценивается эффективность деятельности муниципальных служащих?

5. Кто является должностным лицом в органе местного самоуправления?

6. Каковы способы замещения должности муниципальной службы?

7. Кто вправе поступить на муниципальную службу?

8. В каких случаях при поступлении на муниципальную службу устанавливается испытательный срок?

9. Каковы цели проведения аттестации муниципальных служащих?

10. В каких случаях муниципальные служащие могут быть привлечены к юридической ответственности? Назовите виды ответственности.

Задания и задачи:

1. Заполните сравнительную таблицу.

Сравнительные признаки	Выборные должностные лица местного самоуправления	Муниципальные служащие
Способы замещения должностей
Основные полномочия (способы закрепления и виды)
Предъявляемые требования
Основания освобождения от должности

2. Согласно законодательству субъекта РФ о муниципальной службе заполните следующую таблицу.

Виды муниципальных должностей	Классификационные требования, предъявляемые к данному виду муниципальной должности

3. На основе анализа нормативных актов определите особенности прохождения муниципальной службы выборными должностными лицами местного самоуправления.

4. По жалобе граждан городская администрация провела проверку работы районного отдела социальной защиты. По результатам проверки глава муниципального образования объявил выговор главе районной администрации и освободил от занимаемой должности заведующую отделом.

Прокомментируйте действия главы города. Назовите виды дисциплинарной ответственности муниципальных служащих, предусмотренные законодательством.

5. Перечислите стадии процесса прохождения муниципальной службы.

Укажите, какие из них являются обязательными, а какие – факультативными.

6. Среди требований, предъявляемых к поступающему на муниципальную службу, были названы: проживание на территории России; возраст не менее 21 года; наличие высшего образования; знание государственного языка на бытовом уровне.

Правильно ли это?

7. Должностные лица местной администрации города организовали совместно с предпринимателями малое предприятие по оказанию услуг населению.

Можно ли признать их действия законными?

8. Во время проведения аттестации в районной администрации города сотрудник правового отдела Козлова, проработавшая 11,5 месяца, была включена в список лиц, подлежащих аттестации. Так как Козловой по уважительной причине не было, аттестационная комиссия провела аттестацию в ее отсутствие. Рассмотрев отзыв, составленный непосредственным руководителем Козловой, комиссия вынесла заключение о несоответствии работницы занимаемой должности. Согласно этому заключению глава города спустя 2,5 месяца принял решение об увольнении Козловой по подп. «б» п. 3 ст. 81 ТК и п. 3 ст. 27 Областного закона о муниципальной службе в Свердловской области с выплатой ей выходного пособия. Козлова намерена оспорить это решение.

Правомерны ли действия аттестационной комиссии и решение главы города? Каков порядок их обжалования? Какие оценки деятельности муниципальных служащих вправе давать аттестационная комиссия?

9. На должность младшего специалиста управления коммунального хозяйства городской администрации был назначен Кириллов. Вскоре он написал заявление с просьбой о переводе его на освободившуюся должность ведущего специалиста. Начальник управления предложил Кириллову сдать квалификационный экзамен, от которого тот отказался на том основании, что его квалификация подтверждается наличием у него специального образования, многолетним стажем и положительной характеристикой с последнего места работы.

Проанализируйте ситуацию.

10. Городская территориальная избирательная комиссия отказала 62-летнему Петрову в регистрации кандидатом на должность главы городской администрации на предстоящих выборах, отметив, что согласно ст. 20 Федерального закона об основах муниципальной службы в РФ предельный возраст для нахождения на муниципальной службе – 60 лет. Петров обжаловал отказ в суд.

Как решить дело?

11. Уставом города предусмотрено, что его администрация возглавляется коллегиальным органом – комиссией, члены которой избираются представительным органом местного самоуправления из своего состава. Однако некоторые депутаты не согласились с данным положением устава, считая, что оно нарушает нормы законодательства о муниципальной службе: работники городской администрации являются муниципальными служащими и, следовательно, не могут быть депутатами городского совета. Они обратились в суд с иском о лишении депутатов – членов комиссии городской администрации депутатских полномочий.

Какое решение должен принять суд?

12. Иванова подала иск в суд к администрации города. Она считала неправомерным назначение заведующим отделом образования не ее, а другого претендента, ибо первой обратилась с заявлением, имеет необходимое образование и опыт работы. В иске она также просила обязать администрацию города назначить ее на эту должность и компенсировать ей моральный вред, причиненный в результате неполучения ею ответа на поданное заявление.

Решите дело.