Классификация по статусу в занятости включает следующие группы

1. Наемные работники - это лица, выполняющие работу по найму, ко­торые заключили письменный трудовой договор, контракт или устное соглашение с руководителем предприятия любой формы собственности или определенным лицом об условиях трудовой деятельности, за кото­рую они получают оговоренную при найме оплату наличными деньгами либо в натуральной форме.

В эту группу входят также лица, которые назначены или утверждены на оплачиваемую должность, включая руководителей, директоров и уп­равляющих предприятий и организаций, служителей культов.

Наемные работники подразделяются на подгруппы:

а) гражданская рабочая сила;

б) военнослужащие (лица, имеющие воинское звание и находящиеся на действительной воинской службе по контракту или призыву).

К военнослужащим не относятся лица, состоящие на службе в органах внутренних дел в качестве рядового или начальствующего состава, которым присвоены специальные звания «милиции», «внутренней службы» или «юстиции». Обучающиеся в военных учебных заведениях дневной формы обучения не входят в эту категорию и включаются в состав экономически неактивного населения.

Наемные работники распределяются по длительности найма на работу на постоянных работников, временных работников, сезонных работ­ников, работников, нанятых на случайные работы.

2. Работодатели - это лица, постоянно работающие на собственном частном (семейном) предприятии, и лица, занимающиеся профессиональной деятельностью или ремеслом на самостоятельной основе и постоян­но использующие труд наемных работников.

3. Лица, работающие на индивидуальной основе, - это лица, самостоя­тельно либо с одним или несколькими партнерами осуществляющие дея­тельность, приносящую доход, и не использующие труд наемных работников на постоянной основе. Они могут использовать труд наемных ра­ботников на очень короткие периоды (сезонные либо случайные работы). Партнерами обычно являются члены одной семьи или одного домаш­него хозяйства.

4. Неоплачиваемые работники семейных предприятий - это лица, рабо­тающие без оплаты на частном семейном предприятии, которым владеет родственник.

5. Члены коллективных предприятий - это лица, работающие на кол­лективных предприятиях и являющиеся членами коллектива собствен­ников этого предприятия. Каждый член коллективного предприятия имеет равные с другими членами права при решении вопросов производства, сбыта и др., а также при распределении дохода предприятия между его членами. Следует отметить, что в эту группу не включаются наемные работники, работающие на коллективных предприятиях.

6. Лица, не поддающиеся классификации по статусу в занятости, - это лица, имеющаяся информация о которых недостаточна для того, чтобы отнести их к одной из перечисленных выше категорий.

По статусу в занятости классифицируются не только занятые лица, но и безработные. В этом случае для безработных лиц, которые раньше име­ли работу, их статус определяется по предыдущей занятости. Если безра­ботные лица ранее не занимались трудовой деятельностью, их относят в шестую группу.